Fachinformatiker als Junior-IT-Anwendungstechniker (m/w/d)
Fachinformatiker als Junior-IT-Anwendungstechniker (m/w/d)

Fachinformatiker als Junior-IT-Anwendungstechniker (m/w/d)

Hemer Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft und unterstütze bei IT-Systemen und Datensicherheit.
  • Arbeitgeber: Moderne IT-Dienstleister mit über 350 Mitarbeitenden in einem dynamischen Umfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildung und attraktive Vergünstigungen.
  • Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und arbeite an spannenden Projekten für 72 Kommunen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Sie wollen die digitale Zukunft von 1,7 Millionen Bürgerinnen und Bürgern mitgestalten? Sie suchen neue Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld und möchten Verantwortung im Bereich Datensicherheit und IT-Systeme übernehmen? Dann kommen Sie zur Südwestfalen-IT! Wir sind ein moderner IT-Dienstleister mit Sitz in Siegen und Hemer. In unserem IT-Zweckverband sind mehr als 350 Mitarbeitende für 72 Kommunen tagtäglich im Einsatz. Werden Sie Teil unseres Teams.

Spannend: Ihre Aufgaben

  • 2nd-Level-Support und Kundenbetreuung: Sie betreuen die Fachverfahren SC-OWI (Ordnungswidrigkeiten) und OK.Verkehr (Verkehrswesen) technisch und übernehmen den 2nd-Level-Support für weitere Anwendungen. Dabei beraten Sie unsere Kunden, unterstützen den fachlichen Support und koordinieren den Austausch mit 1st- und 3rd-Level-Support sowie den jeweiligen Softwareherstellern.
  • Projekt- und Migrationsunterstützung: Sie wirken bei Migrationsprojekten und Softwareanpassungen im Verfahrensumfeld mit und unterstützen bei deren Planung, Abstimmung und technischer Umsetzung.
  • Systempflege und Schnittstellenbetreuung: Sie pflegen und warten bestehende Verfahrensschnittstellen und entwickeln vorhandene Skripte bedarfsgerecht weiter.
  • Software- und Peripherieunterstützung: Sie unterstützen unsere Kunden beim Einsatz der betreuten Software und bei der Lösung technischer Fragestellungen im Zusammenhang mit den von unseren Kunden eingesetzten Peripheriegeräten (Drucker, Scanner, Smartphones etc.).
  • Dokumentation und Wissensmanagement: Sie erstellen und pflegen Systemdokumentationen, Benutzerhandbücher und Leitfäden und erfassen alle kundenrelevanten Informationen IT-gestützt.
  • Analyse und Weiterentwicklung: Sie analysieren bestehende Softwarelösungen und wirken bei der Konzeption sowie Umsetzung von Erweiterungen und Anpassungen in Zusammenarbeit mit in- und externen Partnern mit.

Passend: Ihr Profil

  • Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder über eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Praxiserfahrung.
  • IT-Kenntnisse im Linux- und Windows-Umfeld: Sie bringen gute Kenntnisse im Umgang mit Linux- sowie grundlegende Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern mit.
  • Skript- und Automatisierungserfahrung: Sie haben praktische Erfahrung in der Skripterstellung und Automatisierung, insb. mit Bash, PowerShell und Python.
  • Breit aufgestelltes technisches Grundwissen: Sie verfügen über ein gutes technisches Grundverständnis in den Bereichen Datenbanken und IT-Sicherheit und sind sicher im Umgang mit MS Office.
  • Allgemeine Voraussetzungen bzw. Sprachkenntnisse: Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit: Sie kommunizieren klar, verbindlich und adressatengerecht, arbeiten gerne im Team und können auch komplexe technische Sachverhalte verständlich darstellen.
  • Arbeitsweise und Flexibilität: Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert. Flexibilität, eine analytische Denkweise sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab.

Attraktiv: Unsere Leistungen

  • Individuelle Fort- & Weiterbildung: Neue Horizonte durch individuelle Förderung und vieles mehr.
  • Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Arbeitszeitmodellen, um eine optimale Balance zwischen beruflichen Anforderungen und privaten Bedürfnissen zu erreichen!
  • Anteilige Homeofficemöglichkeit: Nutzen Sie die Vorteile der anteiligen Homeofficemöglichkeit und gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance aktiv mit!
  • Betriebliche Altersvorsorge bei der kvw: Sicher in die Zukunft blicken - mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Sauerlandpark-Jahreskarte (Standort Hemer): Besuchen Sie den Sauerlandpark so oft Sie möchten und erleben Sie die wechselnden Jahreszeiten in voller Pracht!
  • Reichlich Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei: Wir geben uns nicht mit wenig zufrieden - genau wie Sie. Daher bieten wir auch 30 Tage Basisurlaub.
  • Sonderkonditionen und Bezuschussung zu den Fitnessstudios FitX und CleverFit: .... weil wir wollen, dass Sie nicht nur im Job, sondern auch beim Heben von Gewichten glänzen.
  • Ihr Weg zum Traumrad – Nachhaltig & Fit: Egal ob E-Bike oder Mountainbike: Profitieren Sie von unserem Dienstrad-Leasing und kommen Sie entspannt, umweltfreundlich und sportlich ans Ziel.
  • Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL): Ihr Geld arbeitet für Sie. Sparen Sie clever und profitieren Sie von zusätzlicher Unterstützung beim Vermögensaufbau!
  • Corporate Benefits – attraktive Vergünstigungen und Rabatte: Wir bieten durch unsere Partner eine breite Palette an Angeboten und Rabatten für verschiedene Anbieter.
  • Vergütung nach EG 9a TvöD: Faire Vergütung im öffentlichen Dienst und eine garantierte Jahressonderzahlung.

Direkt: Ihre Verbindung zu uns Südwestfalen-IT

Lisa Püttmann +49 271 30321 3333

Bereit für neue Herausforderungen, Perspektiven, Möglichkeiten? Nutzen Sie jetzt die Möglichkeit, sich online über unser Bewerbungsportal zu bewerben oder kontaktieren Sie uns telefonisch, falls Sie weitere Fragen haben! Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Gleiches gilt für Schwerbehinderte.

Fachinformatiker als Junior-IT-Anwendungstechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Südwestfalen - IT

Die Südwestfalen-IT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Zukunft von 1,7 Millionen Bürgerinnen und Bürgern mitzuwirken. Mit einem modernen Arbeitsumfeld in Siegen und Hemer, flexiblen Arbeitszeiten, individueller Weiterbildung und einer Vielzahl von Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Dienstrad-Leasing fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre Work-Life-Balance. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Wert auf eine offene Kommunikation und ein unterstützendes Miteinander legt.
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Kontaktperson:

Südwestfalen - IT HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachinformatiker als Junior-IT-Anwendungstechniker (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, indem wir dir Ressourcen zur Verfügung stellen, die dir bei der Vorbereitung helfen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für IT! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch motiviert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren – wir sind hier, um zu helfen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachinformatiker als Junior-IT-Anwendungstechniker (m/w/d)

2nd-Level-Support
Kundenbetreuung
Technische Beratung
Projektunterstützung
Migrationsprojekte
Skript- und Automatisierungserfahrung
Linux-Kenntnisse
Windows-Server-Administration
Datenbanken
IT-Sicherheit
MS Office
Dokumentation
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Analytische Denkweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Skills!: Nutze die Gelegenheit, um deine IT-Kenntnisse und Erfahrungen hervorzuheben. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Probleme gelöst hast. Das macht dich für uns interessant!

Bewirb dich online!: Am besten bewirbst du dich direkt über unser Bewerbungsportal. So geht's schnell und unkompliziert! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Südwestfalen - IT vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, welche spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die für die Rolle als Junior-IT-Anwendungstechniker relevant sind. Bereite Beispiele vor, die deine Kenntnisse in Linux, Windows und Skripting zeigen.

Technische Vorbereitung

Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Übe, wie du komplexe technische Sachverhalte einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im 2nd-Level-Support oder wie das Team bei Migrationsprojekten zusammenarbeitet.

Teamarbeit betonen

Da Teamfähigkeit wichtig ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut mit anderen kommunizieren und zusammenarbeiten kannst.

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