Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und gewinne neue Kunden für unseren Verband.
- Unternehmen: Starker Partner der Metall- und Elektroindustrie in Baden-Württemberg.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannendes Arbeitsumfeld mit vielen zusätzlichen Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte den Wirtschaftsstandort aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium im Bereich Marketing oder Vertrieb und Erfahrung in Online-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Machen Sie den nächsten Schritt. Bei uns.
Wir sind der starke Partner für die Metall- und Elektroindustrie (M+E) in Baden-Württemberg.
Als Experten rund um den Faktor Arbeit beraten und vertreten wir mehr als 1.600 Unternehmen.
Jeden Tag warten deshalb neue Aufgaben und Herausforderungen sowie immer neue Perspektiven auf Sie – egal ob als Einsteiger oder Experte.
Machen Sie den nächsten Schritt mit uns.
Wir suchen Sie als
- Referenten Marketing und Vertrieb (m/w/d)
- Stuttgart
- Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln Marketingstrategien sowie Marketingpläne zur nachhaltigen Positionierung des Verbandes und setzen diese um.
- Sie erstellen zielgruppengerechte Marketingmaterialien, wie Präsentationen, Website-Inhalte und Social-Media-Beiträge, und planen und steuern Online-Marketing-Aktivitäten.
- Sie analysieren Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und leiten daraus Handlungsempfehlungen für Marketing und Vertrieb ab.
- Sie gewinnen aktiv Neukunden, bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf und nutzen moderne Akquise-Methoden, beispielsweise Cold Calling, Social Selling und systematische Lead-Generierung.
- Sie organisieren und begleiten Netzwerkveranstaltungen und repräsentieren den Verband nach außen.
- Sie planen und überwachen Marketing- und Vertriebsbudgets.
- Sie analysieren die Performance von Marketing- und Vertriebsaktivitäten, erstellen aussagekräftige Reports und steuern das Pipeline-Management.
- Ihr Profil
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Vertrieb oder Kommunikation bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen Berufserfahrung im Marketing und / oder Vertrieb mit.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Online-Marketing, Content-Marketing und Social-Media-Marketing.
- Sie besitzen methodische Vertriebskenntnisse und sind mit modernen Akquise-Techniken sowie CRM-Systemen vertraut.
- Sie überzeugen durch Kreativität, Innovationsfähigkeit sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.
- Sie kommunizieren souverän, arbeiten gerne im Team und zeichnen sich durch Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungskraft aus.
- Sie arbeiten selbstständig, strukturiert wie auch sorgfältig und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zielorientierung und Verantwortungsbewusstsein mit.
- Sie sind eine proaktive, engagierte und belastbare Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung, Empathie und Flexibilität.
- Ihre Benefits
Neben einer leistungsgerechten Bezahlung finden Sie bei uns zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, individuelle Arbeitszeitmodelle und eine große Zahl zusätzlicher Benefits.
Punktuell unterscheiden sich die Benefits von Standort zu Standort bzw. Position zu Position. Sprechen Sie uns gerne vorab oder im Bewerbungsgespräch an.
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Firmenlaptop
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheit
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Kantine
- Mitarbeiterevent
- Parkplatz
- Smartphone
- Sport- und Fitnessangebote
- Unfallversicherung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kontakt
Sie sind bereit für den nächsten Schritt und wollen in einem spannenden Arbeitsumfeld den Wirtschaftsstandort Baden-Württemberg mitgestalten?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
- Agnes Grundmann
- Personalabteilung
- Türlenstraße 2
- 70191 Stuttgart
- Tel. 0711 7682-104 www. karriere-suedwestmetall. de
- #J-18808-Ljbffr
Referent Marketing und Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Südwestmetall
Als Veranstaltungsmanager (m/w/d) bei uns in Baden-Württemberg erwartet Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Kreativität und strategische Planung vereint. Wir bieten Ihnen nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung sowie flexible Arbeitszeitmodelle. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das innovative Events gestaltet und dabei auf eine offene und unterstützende Unternehmenskultur setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent Marketing und Vertrieb (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Südwestmetall.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Südwestmetall ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Südwestmetall könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Südwestmetall beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent Marketing und Vertrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Südwestmetall:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Südwestmetall einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Südwestmetall vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Südwestmetall einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Südwestmetall relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Südwestmetall einfügt.
