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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Create training materials and conduct user training for digital agriculture services.
- Arbeitgeber: Südzucker is a global leader in plant-based solutions for a sustainable world.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy personalized support, a collaborative work environment, and open communication.
- Warum dieser Job: Join a dynamic team and contribute to innovative digital solutions in agriculture.
- Gewünschte Qualifikationen: No specific qualifications mentioned; enthusiasm and creativity are key!
- Andere Informationen: This is a temporary position for 3 months, starting immediately.
Die Südzucker-Gruppe ist ein internationales Unternehmen, welches in über 30 Ländern zu Hause ist. Wir wollen als führende integrierte Unternehmensgruppe mit pflanzenbasierten Lösungen für Ernährung, Energie und darüber hinaus zu einer lebenswerten, gesunden und nachhaltigen Welt beitragen. Dafür arbeiten rund 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unseren fünf Segmenten.
Deine Aufgaben
- Erstellung von Schulungsmaterialien für interne User über unseren neu entwickelten digitalen Anbauer-Services
- Organisation und Durchführung von User Trainings für interne Nutzer
- Entwicklung einer Go-To-Market-Strategie
- Prozessentwicklung bezüglich der systematischen Entwicklung, Testung und Freigabe von Updates
- Entwicklung von Test-Protokollen
- Vorbereitung und Durchführung von User-Tests (intern und extern)
- Mitarbeit bei der Ideen-Entwicklung für weitere digitale Anbauer-Services
- Diverse Marketingaktivitäten rund um unsere neuen digitalen Anbauer-Services
Dein Profil
- Erstellung von Schulungsmaterialien für interne User über unseren neu entwickelten digitalen Anbauer-Services
- Organisation und Durchführung von User Trainings für interne Nutzer
- Entwicklung einer Go-To-Market-Strategie
- Prozessentwicklung bezüglich der systematischen Entwicklung, Testung und Freigabe von Updates
- Entwicklung von Test-Protokollen
- Vorbereitung und Durchführung von User-Tests (intern und extern)
- Mitarbeit bei der Ideen-Entwicklung für weitere digitale Anbauer-Services
- Diverse Marketingaktivitäten rund um unsere neuen digitalen Anbauer-Services
Wir bieten
- Individuelle Betreuung
- Umfassende Unterstützung in allen Fragen der Einarbeitung
- Kollegiales Arbeitsumfeld und offene Kommunikation
Wenn du dich für einen Einsatz in einem großen, internationalen Nahrungsmittelunternehmen interessierst und an unserer weiteren Entwicklung mitwirken möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal. Die Stelle ist ab sofort zeitlich befristet für 3 Monate zu besetzen.
Südzucker fördert die Vielfalt! Deshalb sind alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem, religiösem oder sozialem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Identität, Herkunft und Behinderung.
Kontakt
Für Fragen stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung: Christiane Senglaub Telefon: 0621 421 381
Informationen zum Datenschutz sowie zum Bewerbungsprozess findest du hier.
Communication Specialist Digital Agriculture Services (m/w/d) Arbeitgeber: Südzucker AG
Kontaktperson:
Südzucker AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Communication Specialist Digital Agriculture Services (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich digitale Landwirtschaft. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Schulungsmaterialien und Trainings zu präsentieren, die du in der Vergangenheit erstellt oder durchgeführt hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement für die Weiterbildung.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die besten Praktiken und Strategien für digitale Anbauer-Services zu gewinnen. Diese Kontakte können dir wertvolle Informationen liefern, die du in deinem Vorstellungsgespräch nutzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Entwicklung von Go-To-Market-Strategien zu sprechen. Überlege dir, wie du innovative Ideen zur Vermarktung digitaler Services beitragen kannst, um das Unternehmen voranzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Communication Specialist Digital Agriculture Services (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Erstelle maßgeschneiderte Unterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie direkt auf die Position des Communication Specialist Digital Agriculture Services zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen in der Erstellung von Schulungsmaterialien und User-Trainings.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor: Da die Rolle stark auf Kommunikation ausgerichtet ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und -erfahrungen anführen. Zeige, wie du komplexe Informationen verständlich vermitteln kannst.
Prüfe deine Bewerbung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Südzucker AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und Ziele der Südzucker-Gruppe. Zeige im Interview, dass du ihre Mission einer nachhaltigen und gesunden Welt teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Schulungsmaterialien vor
Da die Erstellung von Schulungsmaterialien eine zentrale Aufgabe ist, solltest du Beispiele oder Ideen für solche Materialien mitbringen. Dies zeigt deine proaktive Herangehensweise und dein Verständnis für die Rolle.
✨Präsentiere deine Trainingsmethoden
Sei bereit, deine Ansätze zur Organisation und Durchführung von User Trainings zu erläutern. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Entwickle eine Go-To-Market-Strategie
Denke über eine mögliche Go-To-Market-Strategie für die digitalen Anbauer-Services nach. Diskutiere deine Ideen im Interview und zeige, dass du strategisch denken kannst.
