Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre Radlader und arbeite in verschiedenen Bereichen wie Rübenhof und Futtermittelverladung.
- Arbeitgeber: Südzucker, ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem kollegialen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung und betriebliche Sozialleistungen in einem abwechslungsreichen Job.
- Andere Informationen: Befristete Stellen mit flexiblen Schichtzeiten und offener Kommunikation.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Aufgaben und trage zur Rübenkampagne 2026 bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit großen Maschinen und Führerscheinklasse CE erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Deine Aufgaben als Radladerfahrer/in (m/w/d) in folgenden Bereichen:
- Rübenhof/Rübenlager
- Futtermittel-/Melasseverladung
Dein Profil:
- Eigenverantwortliche sowie zuverlässige Arbeitsweise
- Erfahrung im Umgang mit großen Arbeitsmaschinen
- Führerscheinklasse CE
- Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Bereitschaft und Eignung zur Arbeit im Drei-Schicht-Betrieb
Wir bieten:
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld
- Attraktive Vergütung inklusive betrieblicher Sozialleistungen
- Kollegiales Arbeitsumfeld und offene Kommunikation
Die Stellen sind befristet für die Dauer der Rübenkampagne 2026 (September 2026 - Dezember 2026) zu besetzen.
Bewerbungsfrist:
Südzucker fördert die Vielfalt! Deshalb sind alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem, religiösem oder sozialem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Identität, Herkunft und Behinderung.
Kampagnekräfte Radladerfahrer/in (m/w/d) Arbeitgeber: Südzucker AG
Kontaktperson:
Südzucker AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kampagnekräfte Radladerfahrer/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Radladerfahrer/in interessierst, zögere nicht, direkt bei Südzucker nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Rübenkampagne und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du im Gespräch punkten und zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller zu kontaktieren. Außerdem hast du so die besten Chancen, auf dem Radar der Personalabteilung zu landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kampagnekräfte Radladerfahrer/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Radladerfahrer/in zu werden!
Betone deine Erfahrung: Wenn du schon Erfahrung im Umgang mit großen Arbeitsmaschinen hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Einsätzen und wie du dabei Verantwortung übernommen hast.
Flexibilität ist der Schlüssel: Da wir im Drei-Schicht-Betrieb arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonst. Teile uns mit, dass du bereit bist, in verschiedenen Schichten zu arbeiten und auch mal unter Druck zu performen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und dir eine Rückmeldung geben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Südzucker AG vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die großen Arbeitsmaschinen verschaffen, die du bedienen wirst. Informiere dich über die spezifischen Modelle, die im Unternehmen verwendet werden, und zeige dein Wissen darüber im Gespräch.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit wichtig ist, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Flexibilität betonen
Sei bereit, deine Flexibilität und Belastbarkeit zu demonstrieren. Überlege dir Situationen, in denen du unter Druck arbeiten musstest oder dich schnell an neue Gegebenheiten anpassen konntest. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten für den Drei-Schicht-Betrieb zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen während der Rübenkampagne fragen oder wie das Team strukturiert ist.