Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategisches Marketing und Branding für ein internationales Unternehmen.
- Unternehmen: Südzucker-Gruppe, führend in pflanzenbasierten Lösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelbranche mit innovativen Marketingstrategien.
- Qualifikationen: Studium im Marketing und mehrjährige Erfahrung im FMCG oder B2B Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Südzucker-Gruppe ist ein internationales Unternehmen, welches in über 30 Ländern zu Hause ist. Wir wollen als führende integrierte Unternehmensgruppe mit pflanzenbasierten Lösungen für Ernährung, Energie und darüber hinaus zu einer lebenswerten, gesunden und nachhaltigen Welt beitragen. Dafür arbeiten rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unseren fünf Segmenten.
Deine Aufgaben:
- Aufbau und Weiterentwicklung der gruppenweiten Plattform für strategisches Marketing und Branding
- Entwicklung gemeinsamer Standards, Methoden und Governance-Strukturen
- Strategische Weiterentwicklung der Markenführungsstandards
- Entwicklung von Content-, Storytelling- und Kundenengagement-Ansätzen auf Basis der Customer Journey
- Identifikation und Skalierung von Best Practices sowie Steuerung von Agenturen und Kreativpartnern
- Leitung des gruppenweiten, divisionsübergreifenden Marketing Boards
- Definition relevanter KPIs und Messung des Marketingbeitrags zu Wachstum und Wertschaffung
- Enge Zusammenarbeit mit den weiteren Hub-Funktionen – insbesondere Market & Business Intelligence, Innovation und Commercial – um Markt- und Kundeninsights in wirksame Innovations-, Marketing- und Vertriebsaktivitäten zu übersetzen
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige relevante Erfahrung im strategischen FMCG oder B2B Marketing und Markenmanagement im Food/Ingredientbereich
- Nachgewiesene Erfahrung in der Lebensmittelbranche – zwingend erforderlich
- Erfolgsnachweis beim Aufbau oder bei der Transformation gruppenweiter Marketingstrukturen, Plattformen oder Markenmodelle
- Erfahrung in einem komplexen, idealerweise internationalen Unternehmensumfeld
- Strategische und analytische Stärke, hohe Umsetzungsorientierung sowie ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Stakeholder-Management-Kompetenz
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung und diverse Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und 37-Stunden-Woche (in Vollzeit)
- Gleitende Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten (bis zu 49 %)
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein umfangreiches Online-Lernangebot
- Betriebliche Altersversorgung und Unfallversicherung
- Bike-Leasing und Zuschuss zum Deutschland-Ticket (als Job-Ticket)
- Fitnesskooperation, Familienservice und kostenlose Lernunterstützung für Kinder von Mitarbeitenden (via App)
- Kostengünstiges Betriebsrestaurant zum Erwerb von Frühstück und Mittagessen
- Moderne Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- Belegschaftsaktien und Südzucker-Ferienheime in attraktiven Urlaubsregionen
- Onboarding-Veranstaltung, Firmenfeier, Werksbesichtigung und After-Work-Events
Wenn du dich für einen Einsatz in einem großen, internationalen Nahrungsmittelunternehmen interessierst und an unserer weiteren Entwicklung mitwirken möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Südzucker fördert die Vielfalt! Deshalb sind alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem, religiösem oder sozialem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Identität, Herkunft und Behinderung.
Kontakt: Für Fragen stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung: Corporate HR Marcel Weber Telefon: 0621 421347 Informationen zum Datenschutz sowie zum Bewerbungsprozess findest du.
Strategic Marketing Lead (m/w/d) Arbeitgeber: Südzucker Group
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf Arbeitssicherheit und fördern eine Kultur, die auf der Umsetzung unserer 'Zero Vision' basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem dynamischen Arbeitsumfeld, in dem sie durch gezielte Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten wachsen können. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an spannenden technischen Projekten in einer innovativen Branche mitzuarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Strategic Marketing Lead (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Südzucker Group.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Südzucker Group ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Südzucker Group könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Südzucker Group beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Marketing Lead (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Südzucker Group:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Südzucker Group einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Südzucker Group vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Südzucker Group einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Südzucker Group relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Südzucker Group einfügt.
