Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Vertrieb technischer Lösungen und Kundenbetreuung im deutschen Markt.
- Unternehmen: Sulzer, ein führendes Ingenieurunternehmen mit innovativer Tradition.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, leistungsbezogene Boni und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und ein integratives Arbeitsumfeld sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen für eine nachhaltigere Gesellschaft in einem internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder kaufmännischer Hintergrund mit technischer Expertise und Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil von Sulzer. Sulzer ist ein führendes Ingenieurunternehmen mit einer stolzen Tradition der Innovation. Durch die Stärkung der Wasser- und Energiesicherheit, die Förderung der Energiewende und den Einsatz zirkulärer Technologien helfen wir unseren Kunden, eine bessere Welt zu schaffen. Mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden und 160 modernsten Produktionsstätten und Servicezentren auf der ganzen Welt sind wir ein global vielfältiges Team.
Wir schätzen die Einzigartigkeit aller unserer Kolleginnen und Kollegen und sind stolz auf den Beitrag, den jeder Einzelne von uns zum Erfolg des Unternehmens leistet. Gesundheit und Sicherheit stehen für uns an erster Stelle. Gleichzeitig schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich entfalten können. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams, um Ihr Fachwissen zu erweitern und Lösungen zu gestalten, die einen echten Unterschied machen.
Was Sie erwartet:
- Verantwortung für den Vertrieb technisch anspruchsvoller Lösungen im deutschen Markt
- Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Neukundengewinnung
- Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss
- Aufbau und Pflege einer belastbaren Sales-Pipeline inklusive Forecasting und CRM-Management
- Technische und kaufmännische Beratung von Kunden sowie Übersetzung von Anforderungen in passgenaue Lösungen
- Durchführung von Kundenbesuchen, Präsentationen und Produkt- bzw. Lösungsdemonstrationen
- Enge Zusammenarbeit mit Engineering-, Service-, Projektmanagement- und Produktteams
- Unterstützung bei Angebotskalkulationen, technischen Konzepten und Ausschreibungen
- Analyse von Markt‑, Wettbewerbs- und Technologietrends sowie Einbringen von Marktfeedback
- Mitwirkung an Vertriebsplanung, Zieldefinition und strategischen Vertriebsthemen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder kaufmännischer Hintergrund mit starker technischer Expertise
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise in Energie, Schwerindustrie, Oil & Gas oder Power Generation
- Sehr gutes technisches Verständnis und Erfahrung im Umgang mit technischen Spezifikationen
- Ausgeprägte Kommunikations‑ und Verhandlungsstärke sowie hohe Kundenorientierung
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und starke Abschlussorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets sowie gelegentlich international
Wir bieten:
- Mitarbeit in einem internationalen Umfeld mit enger Zusammenarbeit mit Technik und Engineering
- Attraktives Gesamtpaket mit fixem Gehalt und leistungsbezogenen Bonusanteilen
- Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und zum Ausbau der eigenen Vertriebsexpertise
Interesse? Sulzer ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir glauben an die Stärke einer vielfältigen Belegschaft und setzen uns für ein integratives Arbeitsumfeld ein. Wir sind stolz darauf, in Brasilien, Kanada, China, Finnland, Deutschland, Irland, Mexiko, der Schweiz, Südafrika, Großbritannien und den USA als Top-Arbeitgeber 2026 ausgezeichnet worden zu sein. Jetzt bewerben.
Sales Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Sulzer Pumpen (Deutschland) GmbH
Sulzer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein internationales Arbeitsumfeld bietet, in dem Innovation und Zusammenarbeit im Vordergrund stehen. Mit einem attraktiven Gesamtpaket, das ein fixes Gehalt und leistungsbezogene Boni umfasst, sowie umfangreichen Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung, fördert Sulzer die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, was zu einem integrativen und unterstützenden Arbeitsklima beiträgt.
Kontaktdaten:
Sulzer Pumpen (Deutschland) GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Sales Managern oder potenziellen Kunden. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen auf den Job!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im technischen Vertrieb hervorheben. Übe auch, wie du deine Erfolge und Herausforderungen im Vertrieb präsentieren kannst. So kommst du selbstbewusst rüber!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Sulzer im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir bei StudySmarter suchen nach authentischen Menschen, die ihre Leidenschaft für den Vertrieb zeigen. Zeig uns, wer du bist und was dich antreibt!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder von Kundenbeziehungen, die du erfolgreich aufgebaut hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzugehen, dass alles passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sulzer Pumpen (Deutschland) GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im technischen Vertrieb, insbesondere in den Bereichen Energie und Schwerindustrie, vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Bedürfnisse der Kunden von Sulzer verstehst und wie du ihnen helfen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Projekte abgeschlossen hast. Diese Beispiele sollten deine Kommunikations- und Verhandlungsstärke unter Beweis stellen und zeigen, wie du technische Lösungen erfolgreich vermittelt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams gefordert ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit Engineering-, Service- und Projektmanagement-Teams zusammengearbeitet hast. Bereite dir einige Anekdoten vor, die deine Teamarbeit und deinen Beitrag zu gemeinsamen Zielen verdeutlichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Sulzer zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt. Fragen wie 'Wie fördert Sulzer die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter?' sind immer gut!
