Brand & Marketing Designer - (Fixed Term - 12 months)

Office-first Fixed-term contract: 12 months

Über das Team

Das Central Marketing Creative Team sitzt im Herzen davon, wie SumUp in der Welt auftritt und gestaltet die visuelle Identität einer Marke, die von über 4 Millionen kleinen Unternehmen in 37 Märkten vertraut wird. Innerhalb des Teams ist der Brand-Pfeiler für alles verantwortlich, von Kampagnenkreationen und sozialen Inhalten bis hin zu Eventdesign und Markenrichtlinien, um sicherzustellen, dass SumUp überall konsistent aussieht und sich so anfühlt. Wir sind eine kollaborative, handwerksorientierte Gruppe, die schnell arbeitet, hohe Standards hält und wirklich Wert auf die Qualität dessen legt, was wir herausgeben. Diese Rolle befindet sich genau im Zentrum davon. Dies ist eine Gelegenheit, einem kreativen Team mit hoher Produktivität in einem entscheidenden Moment beizutreten, während wir unsere Markenpräsenz skalieren und das Volumen und die Ambition unserer Marketingkampagnen erhöhen.

Was Sie tun werden

• Gestalten und Bereitstellen von markenkonformen Assets über den gesamten Marketing-Trichter hinweg, sowohl für interne als auch externe Zielgruppen, einschließlich Kampagnen, bezahlter und organischer sozialer Medien, E-Mail, Display, OOH, Print, Web und Veranstaltungsunterlagen.
• Übersetzen von Briefings und kreativer Richtung in polierte, produktionsbereite Ausführungen, die SumUps visuelle Identität genau und handwerklich widerspiegeln.
• Zusammenarbeiten mit Kampagnenmanagern, Textern und Kanalspezialisten, um integrierte Kreativlösungen pünktlich und gemäß dem Brief zu liefern.
• Verwalten mehrerer Projekte gleichzeitig, klare Kommunikation über Status, Blockaden und Lieferfristen.
• Beitragen zu Design-Reviews, iteratives Einbeziehen von Feedback und Einbringen von Ideen bereits in der Briefing-Phase, nicht nur bei der Ausführung.

Sie sind ideal für diese Rolle, wenn…

• Nachweisliche Erfahrung in der Umsetzung von Marken- und Marketingdesign über ein breites Spektrum von Formaten und Kanälen, von digital bis print.
• Starke Kenntnisse in Typografie, Layout, Farbtheorie und Designprinzipien, mit einem scharfen Auge für Handwerk und Konsistenz.
• Beherrschung der Adobe Creative Suite und Figma, mit der Fähigkeit, effizient zwischen Tools zu wechseln und sich an neue Arbeitsabläufe anzupassen.
• Komfortables Arbeiten in einem schnellen Umfeld mit mehreren Briefings, schnelle Anpassung an sich ändernde Prioritäten, ohne dabei die Detailgenauigkeit zu verlieren.
• Erfahrung in der Anwendung von Markenrichtlinien über verschiedene Berührungspunkte, sei es intern, in einer Agentur oder beidem.
• Vertrautheit mit KI-Tools und kreativer Automatisierung als Teil eines alltäglichen Design-Workflows ist ein echtes Plus.

Warum Sie sich SumUp anschließen sollten

• Gelegenheit, mit SumUppers weltweit an großangelegten Fintech-Produkten zu arbeiten, die von Millionen von Unternehmen weltweit genutzt werden, von unserem Büro in Berlin aus. Dies beinhaltet ein office-first Setup.
• Engagement für Vielfalt und Inklusion: Teil eines Arbeitsplatzes sein, der Vielfalt schätzt und fördert und ein inklusives Umfeld schafft, in dem die Perspektiven aller respektiert und angenommen werden.
• Teilnahme an unserem Virtual Stock Option Programm: Sie werden einen Anteil am zukünftigen Erfolg von SumUp besitzen.
• Ein jährliches L&D-Budget von 2000 € für Ihre individuelle Entwicklung, das verwendet werden kann, um an Konferenzen teilzunehmen und/oder Ihre Karriere durch Weiterbildung voranzutreiben.
• Großzügige Freizeit.
• Break4me: 1-monatiger Sabbat nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit.
• Referral Bonus: Verdienen Sie zusätzliche Belohnungen, indem Sie talentierte Personen empfehlen, die dem SumUp-Team beitreten.

Über SumUp

Seien Sie befähigt, mehr zu tun, was zählt. Bei SumUp haben wir die Mission, kleine Unternehmen weltweit zu stärken, indem wir einfache und erschwingliche Werkzeuge bereitstellen, die es ihnen ermöglichen, erfolgreich zu sein. Heute verlassen sich über 4 Millionen Unternehmen in 37 Märkten auf SumUp als ihren finanziellen Partner zur Verwaltung von Zahlungen, Finanzen und Kundenbeziehungen. Unser Engagement für kleine Unternehmen spiegelt sich in unserem vielfältigen Team von über 3000 SumUppers aus über 90 Nationalitäten wider, vereint durch globale Zusammenarbeit und eine innovative Denkweise. Unsere Kernwerte bilden die Grundlage dafür, wer wir sind und wofür wir stehen, prägen unsere Arbeitskultur und treiben unseren Erfolg voran. Wir fördern Inklusivität und eine kontinuierliche Lernkultur, bieten einen sicheren Raum für persönliches und berufliches Wachstum. Unsere Unterschiede machen uns einzigartig und stark, während wir bestrebt sind, ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder dazugehört und sich unterstützt fühlt, unabhängig davon, wie er sich identifiziert. SumUp ist stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein, der aktiv Vielfalt in unserer Belegschaft sucht und annimmt. Wir treffen keine Einstellungs- oder Beschäftigungsentscheidungen basierend auf Rasse, Hautfarbe, Religion oder religiösem Glauben, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter oder einem anderen durch geltendes Recht geschützten oder durch Unternehmensrichtlinien verbotenen Grund. Unser Engagement geht über die Rekrutierung hinaus und erstreckt sich auf die Schaffung eines sicheren und respektvollen Arbeitsplatzes, an dem Belästigung jeglicher Art strengstens untersagt ist.

Wir erkennen an, dass Kandidaten das Gefühl haben, sie müssten 100 % der Stellenanforderungen erfüllen, um sich auf eine Stelle zu bewerben. Bitte beachten Sie, dass dies nur eine Richtlinie ist. Wenn Sie nicht jedes Kriterium erfüllen, ist das auch in Ordnung, denn das bedeutet, dass Sie Raum zum Lernen und zur Weiterentwicklung Ihrer Karriere bei SumUp haben.