Marketing Designer - Performance Marketing (12-month fixed-term contract)

Über das Team

Unser Performance Marketing-Team ist verantwortlich für die Akquise neuer Händler in den Kernmärkten von SumUp und verwaltet erhebliche Investitionen in bezahlte digitale Kanäle, um ehrgeizige Wachstumsziele zu erreichen. Innerhalb dieses Teams ist das Mobile Acquisition-Team eine der am schnellsten agierenden und leistungsstärksten Einheiten, die wir haben. Wir suchen einen Designer, der sofort einsatzbereit ist, kreative Strenge in ein datengestütztes Umfeld bringt und uns hilft, die Standards für Performance-Kreativität bei SumUp zu erhöhen. Dies ist keine Rolle, in der man auf Briefings wartet, sondern eine, in der man gestaltet, wie wir auf Google, Meta, Snapchat und TikTok auftreten, und eng mit unserem Content Manager zusammenarbeitet, um kreative Inhalte zu produzieren, die konvertieren.

Was Sie tun werden

• End-to-End kreative Ausführung für bezahlte und eigene Kanäle innerhalb der Mobile Acquisition übernehmen, Briefings, Leistungsdaten und Kanalanforderungen in ansprechende Assets umsetzen.
• Hochwertige statische, Video- und Motion-Inhalte für Google, Meta, Snapchat und TikTok produzieren und eng mit dem Content Manager zusammenarbeiten, um die kreative Richtung abzustimmen.
• Leistungsdaten nutzen, um kreative Entscheidungen zu treffen, strukturierte A/B-Tests durchführen und schnell basierend auf den Ergebnissen iterieren.
• Mit den Teams für Performance Marketing, Content und Design zusammenarbeiten, um Marken-Konsistenz und Qualität über alle Berührungspunkte hinweg aufrechtzuerhalten.
• Aktiv KI-Tools und Automatisierung in Ihren Arbeitsablauf integrieren, um die Produktionsgeschwindigkeit und kreative Qualität zu erhöhen.
• Zur Verbesserung kreativer Systeme, Vorlagen und Produktionsprozesse beitragen, um über individuelle Ergebnisse hinaus zu skalieren.

Sie sind ideal für diese Rolle, wenn…

• Nachweisliche Erfahrung in der Bereitstellung von Performance-Marketing-Kreativität über digitale Kanäle, einschließlich Meta, Google, TikTok und Snapchat.
• Starke Kenntnisse in der Adobe Suite und Figma, mit praktischem Wissen in Motion Design und Videoproduktion.
• Komfort im Umgang mit Daten, die kreative Instinkte herausfordern – in der Lage, Leistungskennzahlen zu interpretieren und in umsetzbare kreative Iterationen zu übersetzen.
• Erfahrung in der Fintech-, Zahlungs- oder einer ähnlich regulierten und schnelllebigen Branche, mit einem Verständnis dafür, wie Design Geschäftsergebnisse unterstützt.
• Sicher im Umgang mit KI-Tools zur Verbesserung kreativer Arbeitsabläufe und stets auf dem neuesten Stand der aufkommenden Technologien.
• Erfolgreiche autonome Arbeit in schlanken, agilen Teams, in denen Geschwindigkeit, Qualität und Stakeholder-Management gleichzeitig wichtig sind.

Warum Sie sich SumUp anschließen sollten

• Gelegenheit, mit SumUppers weltweit an großangelegten Fintech-Produkten zu arbeiten, die von Millionen von Unternehmen weltweit genutzt werden, von unserem Büro in Berlin aus. Dies beinhaltet ein Office-First-Setup.
• Engagement für Vielfalt und Inklusion: Teil eines Arbeitsplatzes sein, der Vielfalt schätzt und fördert und ein inklusives Umfeld schafft, in dem die Perspektiven aller respektiert und angenommen werden.
• Teilnahme an unserem Virtual Stock Option-Programm: Sie besitzen einen Anteil am zukünftigen Erfolg von SumUp.
• Ein jährliches L&D-Budget von 2000 € für Ihre persönliche Entwicklung, das für die Teilnahme an Konferenzen und/oder zur Förderung Ihrer Karriere durch Weiterbildung verwendet werden kann.
• Ein Unternehmensrentenprogramm, bei dem wir bis zu 20 % Ihrer Beiträge matchen.
• Großzügige Freizeit: Genießen Sie 28 Tage bezahlten Urlaub plus Feiertage und Sonderurlaubstage.
• Zahlreiche weitere Vorteile wie Zuschüsse für den Urban Sports Club, Unterstützung bei der Kita-Platzierung, subventionierte Büromahlzeiten.
• Break4me: 1-monatiger Sabbatical nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit.
• Empfehlungsbonus: Verdienen Sie zusätzliche Belohnungen, indem Sie talentierte Personen empfehlen, die dem SumUp-Team beitreten.

Über SumUp

Seien Sie befähigt, mehr zu tun, was zählt. Bei SumUp haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, kleinen Unternehmen weltweit einfache und erschwingliche Werkzeuge zur Verfügung zu stellen, die es ihnen ermöglichen, erfolgreich zu sein. Heute verlassen sich über 4 Millionen Unternehmen in 37 Märkten auf SumUp als ihren finanziellen Partner, um Zahlungen, Finanzen und Kundenbeziehungen zu verwalten. Unser Engagement für kleine Unternehmen spiegelt sich in unserem vielfältigen Team von über 3000 SumUppers aus über 90 Nationalitäten wider, vereint durch globale Zusammenarbeit und eine innovative Denkweise. Unsere Kernwerte bilden die Grundlage für unser Handeln und was wir vertreten, prägen unsere Arbeitskultur und treiben unseren Erfolg voran. Wir fördern Inklusivität und eine kontinuierliche Lernkultur, die einen sicheren Raum für persönliches und berufliches Wachstum bietet. Unsere Unterschiede machen uns einzigartig und stark, während wir bestrebt sind, ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder dazugehört und sich unterstützt fühlt, unabhängig davon, wie er sich identifiziert. SumUp ist stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein, der aktiv Vielfalt in unserer Belegschaft sucht und annimmt. Wir treffen keine Einstellungs- oder Beschäftigungsentscheidungen aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion oder religiösem Glauben, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter oder aus anderen Gründen, die durch geltende Gesetze geschützt oder durch Unternehmensrichtlinien verboten sind. Unser Engagement geht über die Rekrutierung hinaus und zielt darauf ab, einen sicheren und respektvollen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Belästigung jeglicher Art strengstens untersagt ist.