Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im strategischen Einkauf und manage Lieferantenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Wir sind Vorreiter in Wasserstofftechnologien und setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Teamevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende mit und arbeite in einem dynamischen, innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und Kenntnisse im Einkauf oder Anlagenbau.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams, das die Welt verändern möchte!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Wir brennen für das, was wir tun. Unsere Vision: Die Welt von fossilen Brennstoffen befreien. Mit unseren innovativen Wasserstofftechnologien helfen wir großen Industrien, ihre CO2-Emissionen zu reduzieren und nachhaltige Energiequellen zu nutzen.
Teamlead Strategic Procurement - Lieferantenmanagement / Anlagenbau (w/m/d) Arbeitgeber: Sunfire

Kontaktperson:
Sunfire HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead Strategic Procurement - Lieferantenmanagement / Anlagenbau (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die neuesten Trends im Bereich Wasserstofftechnologien und nachhaltige Beschaffung. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch leidenschaftlich an der Vision des Unternehmens interessiert bist.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus dem Bereich Lieferantenmanagement und Anlagenbau. Besuche relevante Messen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und Empfehlungen bieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur strategischen Beschaffung und zum Lieferantenmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten, indem du in Gesprächen betont, wie du Teams motivierst und erfolgreich leitest. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu erläutern, in denen du Herausforderungen gemeistert und positive Ergebnisse erzielt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Strategic Procurement - Lieferantenmanagement / Anlagenbau (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Vision und Mission, insbesondere im Hinblick auf ihre innovativen Wasserstofftechnologien und deren Ziel, fossile Brennstoffe zu ersetzen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Teamlead im strategischen Einkauf relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Lieferantenmanagement und Anlagenbau.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für nachhaltige Technologien und deine Führungskompetenzen ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sunfire vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die Vision des Unternehmens, insbesondere über deren Ziel, die Welt von fossilen Brennstoffen zu befreien. Zeige im Interview, dass du diese Vision teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinem Wissen im Bereich Lieferantenmanagement und Anlagenbau. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Als Teamlead ist es wichtig, dass du deine Führungsqualitäten demonstrierst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du die Verantwortung für dein Team übernehmen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Lieferantenmanagement oder nach den zukünftigen Projekten im Bereich Wasserstofftechnologien.