Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende ESS-Projekte und koordiniere ein dynamisches Team in einem wachsenden Markt.
- Arbeitgeber: Sungrow ist ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Karrierechancen, jährliche Bonuszahlungen und Reisen innerhalb Europas für Schulungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sauberen Energie und arbeite in einem kreativen, internationalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, fließend in Englisch und Französisch, Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Besuche unsere R&D-Einrichtungen in China und erlebe innovative Technologien hautnah.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen und strategischen ESS Regional Project Manager - Benelux (mit Französisch, ansässig in Amsterdam), um unser Geschäft mit Energiespeichersystemen (ESS) bei Sungrow Europe zu leiten. Diese Rolle spielt eine entscheidende Rolle bei der erfolgreichen Umsetzung von ESS-Projekten und der hohen Kundenbindung mit Teamführung und ist zentral für unser Wachstum in einem priorisierten Wachstumsmarkt. Sie kombinieren organisatorische Fähigkeiten, Führung und strategisches Denken, um Ergebnisse zu erzielen.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen:
- Projektplanung
- Definieren Sie den Umfang (S,A,B-Ebene), die Ziele und die Ergebnisse des BESS-Projekts in verschiedenen Phasen.
- Entwickeln Sie detaillierte Projektpläne, Zeitpläne (Gantt-Diagramme, Zeitpläne) und Budgets.
- Identifizieren Sie Risiken und erstellen Sie Minderungsstrategien.
- Teamkoordination & Führung
- Weisen Sie Aufgaben und Verantwortlichkeiten an Teammitglieder zu.
- Fördern Sie die Zusammenarbeit zwischen funktionsübergreifenden Teams (kommerziell, Service, Produktlösungen, Vertrags- & Rechtsabteilung, Finanzen usw.).
- Motivieren und leiten Sie das Team, um Fristen einzuhalten.
- Stakeholder-Kommunikation
- Agieren Sie als Hauptansprechpartner für Kunden, Führungskräfte und Teammitglieder.
- Stellen Sie regelmäßige Fortschrittsupdates (Statusberichte, Meetings) bereit.
- Organisieren Sie regelmäßige Treffen mit wichtigen Stakeholdern und berichten Sie an interne und externe Parteien.
- Verwalten Sie Erwartungen und verhandeln Sie Änderungen, wenn nötig.
- Projektzahlung & Ressourcenmanagement
- Verfolgen Sie die Zahlungsmeilensteine des Projekts und stellen Sie die Einhaltung des Programms & der Fristen sicher.
- Weisen Sie Ressourcen effizient zu (Personal, Werkzeuge, Materialien).
- Risiko- & Problemanagement
- Identifizieren Sie potenzielle Risiken und entwickeln Sie Notfallpläne.
- Lösen Sie Konflikte und beseitigen Sie Hindernisse, die den Fortschritt behindern.
- Qualitätssicherung & Lieferung
- Stellen Sie sicher, dass die Ergebnisse den Qualitätsstandards entsprechen.
- Führen Sie Nachbesprechungen nach dem Projekt durch (Lessons Learned, Leistungsanalyse).
Ihr Profil:
- 2-3+ Jahre Erfahrung in der Projektmanagementführung im Bereich Energiespeicherung, erneuerbare Energien oder technische Infrastruktur.
- Exzellente Führungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit einer kollaborativen Denkweise.
- Nachweisliche Erfahrung in der Teamleitung und der Entwicklung von Kundenbeziehungen.
- Erfahren in lösungsorientiertem Projektmanagement mit starker Vertragsverhandlungsfähigkeit.
- Fließend in Englisch und Französisch (mindestens B2-Niveau), Niederländisch ist von Vorteil.
- Bereitschaft zu reisen (40-50% der Zeit).
Projektmanager-Zertifizierungen:
- PMP (Project Management Professional) – PMI
- PRINCE2 (Projects in Controlled Environments)
- CAPM (Certified Associate in Project Management) – Einstiegsniveau
Warum wir?
Saubere und zugängliche Energie ist der Schlüssel zu einer nachhaltigen Zukunft auf unserem Planeten! Wir sind Marktführer im Bereich Solarenergie mit dem stärksten PV-Wechselrichter-Forschungsteam und dem größten Wechselrichterhersteller. Wenn Sie sich entscheiden, unserem Team beizutreten, profitieren Sie von folgenden Vorteilen:
- Karrierechancen, da wir in der EMEA-Region sehr schnell wachsen.
- Bonuszahlungen nach einem festen Zeitplan jedes Jahr basierend auf der Leistung.
- Ein multinationales Team mit einer vielfältigen und integrativen Denkweise.
- Reisen innerhalb Europas für Schulungen oder zur Teilnahme an Veranstaltungen für erneuerbare Energien.
- Die Möglichkeit, unsere F&E-Einrichtungen in China zu besuchen.
Über uns:
Wir sind ein Green-Tech-Unternehmen mit jungen kreativen Köpfen. Wir kämpfen jeden Tag dafür, unsere Mission zu verwirklichen – Saubere Energie für alle! Mit über 650 GW sauberer Energie, die weltweit installiert ist, sind wir auf dem Weg zum Erfolg!
Willkommen bei Sungrow. Gegründet 1997 von Universitätsprofessor Cao Renxian, ist Sungrow ein führendes Unternehmen in der Forschung und Entwicklung von Solarwechselrichtern mit dem größten spezialisierten F&E-Team der Branche und einem breiten Produktportfolio, das PV-Wechselrichterlösungen und Energiespeichersysteme für Versorgungs-, Gewerbe- und Wohnanwendungen sowie international anerkannte Lösungen für schwimmende PV-Anlagen, NEV-Antriebslösungen, EV-Ladelösungen und Systeme zur Produktion erneuerbaren Wasserstoffs anbietet.
Möchten Sie mehr erfahren? Schauen Sie sich an, wie es ist, mit uns zu arbeiten!
ESS Regional Project Manager - Benelux (Amsterdam-based) Arbeitgeber: Sungrow-EMEA
Kontaktperson:
Sungrow-EMEA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ESS Regional Project Manager - Benelux (Amsterdam-based)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Energiebranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Energiespeichersystemen und erneuerbaren Energien beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Workshops teil, die sich auf erneuerbare Energien und Energiespeicher konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Energiespeicherung auf dem Laufenden. Online-Kurse oder Webinare können dir helfen, dein Wissen zu vertiefen und deine Fähigkeiten zu verbessern, was dich als Kandidaten attraktiver macht.
✨Sprachkenntnisse verbessern
Da die Stelle fließendes Englisch und Französisch erfordert, solltest du deine Sprachkenntnisse auffrischen oder verbessern. Überlege, einen Sprachkurs zu belegen oder regelmäßig mit Muttersprachlern zu üben, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ESS Regional Project Manager - Benelux (Amsterdam-based)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du die Schlüsselqualifikationen und -fähigkeiten, die für die Position des ESS Regional Project Managers erforderlich sind, verstehst.
Anpassung deines Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Projektmanagement, insbesondere in den Bereichen Energiespeicherung und erneuerbare Energien. Verwende spezifische Beispiele, um deine Erfolge zu verdeutlichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für erneuerbare Energien und deine Eignung für die Rolle unterstreicht. Gehe auf deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamkoordination ein, da dies zentrale Aspekte der Position sind.
Sprache und Kommunikation: Da fließende Englisch- und Französischkenntnisse gefordert sind, achte darauf, dass dein Schreiben in beiden Sprachen klar und professionell ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist, und stelle sicher, dass deine Kommunikationsfähigkeiten deutlich werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sungrow-EMEA vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Sungrow und die spezifischen Anforderungen der Position als ESS Regional Project Manager. Zeige, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in Projektmanagement, Teamführung und Stakeholder-Kommunikation demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu präsentieren.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da fließendes Englisch und Französisch gefordert sind, sei bereit, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Du könntest auch einige Fachbegriffe oder Phrasen auf Französisch vorbereiten, um dein Engagement zu zeigen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.