HR Admin in Frankfurt am Main

HR Admin in Frankfurt am Main

Frankfurt am Main Vollzeit 46485 - 56815 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die HR- und Finanzadministration in einem dynamischen internationalen Umfeld.
  • Unternehmen: SUNLU, ein innovatives Unternehmen im Bereich 3D-Druck mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem spannenden Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem multikulturellen Team mit direkter Kommunikation zu China.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte die Zukunft der 3D-Drucktechnologie mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung in HR-Administration und gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46485 - 56815 € pro Jahr.

To support SUNLU's Expansion in Europe, we are looking for a Full-Time Human Resources Administrator in Frankfurt (Ostend).

About the Role

We are looking for a reliable, detail-oriented, and well-organized HR, Payroll & Administration Specialist to support and coordinate a broad range of HR, payroll, finance administration, and general office management activities.

In this role, you will be responsible for ensuring smooth and accurate administrative operations throughout the employee lifecycle, while also supporting the local finance processes and maintaining effective communication with SUNLU's finance team in China.

You will work closely with employees, management, external partners, service providers, and the Chinese finance team to ensure that HR, payroll, administrative, and finance-related processes are completed accurately and on time.

The position requires a high level of confidentiality, accuracy, organization, and discretion, as you will regularly handle sensitive employee, financial, and business information.

  • Finance Administration
  • Manage and coordinate the expense requisition and approval process through the company's finance system, ensuring that requests are properly documented, approved, and processed in accordance with internal procedures.
  • Collect, review, and organize invoices, receipts, expense claims, and other financial supporting documents.
  • Coordinate with employees and management to ensure that expenses are submitted accurately and within the required deadlines.
  • Support the preparation and submission of payment requests and other finance-related documentation.
  • Assist with the tracking and reconciliation of employee expenses and company expenditures where required.
  • Ensure that local financial documentation is properly maintained and available for internal reporting and audit purposes.
  • Act as the local administrative contact point between the German office and SUNLU's finance team in China .
  • Coordinate with the Chinese finance team on monthly financial reporting , including the collection, verification, and submission of relevant financial and administrative data.
  • Ensure that monthly reporting information is complete, accurate, and submitted within the agreed reporting timelines.
  • Follow up with relevant departments and employees in Germany to resolve discrepancies or missing information required for monthly reporting.
  • Support the implementation and improvement of internal finance and administrative processes between the German and Chinese teams.
  • Office & General Administration
  • Support the day-to-day administration and smooth operation of the Frankfurt office.
  • Manage office-related administrative matters, suppliers, service providers, and recurring expenses as required.
  • Maintain organized records of contracts, invoices, administrative documents, and other company documentation.
  • Provide general administrative support to management and employees.
  • Support other operational and administrative projects as required.

Your Profile

  • Experience in HR administration, payroll, office administration, finance administration, or a similar role .
  • Good knowledge of German employment, accounting and payroll-related requirements.
  • Good knowledge with expense management, invoice processing, payment requests, or finance systems.
  • Strong organizational and time-management skills.
  • High attention to detail and a structured approach to work.
  • Ability to work effectively with employees, management, external stakeholders, and international teams.
  • Strong Excel/MS Office skills and ability to work with HR, payroll, and finance systems.

Fluent Chinese and English is mandatory.

ABOUT SUNLU GERMANY GMBH

Sunlu Germany Gmb H, based in the Frankfurt am Main, is the Europe Branch of SUNLU Group.

SUNLUwas founded in 2013 in Zhuhai, China known as the “Printing Supplies Capital.” The company specializes in the production of 3D printing products, including 3D printingfilament, 3D printing resin, and 3D printing auxiliary accessories.

With a dedicated R&D team of over 70 professionals, SUNLU has been committed to delivering top-quality products for over 10 years.

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HR Admin in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Sunlu 3D

SUNLU Germany GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt (Ostend) eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert SUNLU nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch attraktive Vorteile wie flexible Arbeitszeiten und ein internationales Team. Hier haben Sie die Möglichkeit, Teil eines wachsenden Unternehmens zu sein, das innovative 3D-Drucklösungen entwickelt und dabei eng mit einem engagierten Team in China zusammenarbeitet.

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Kontaktdaten:

Sunlu 3D Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so HR Admin in Frankfurt am Main erhalten könntest

✨Trete lokalen HR-Events bei

Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.

✨Nutze LinkedIn strategisch

Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Sunlu 3D aufmerksam!

✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule

Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.

✨Wende dich an Recruiter

Viele Unternehmen, auch Sunlu 3D, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Admin in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen

HR Administration
Payroll Management
Office Administration
Finance Administration
German Employment Law
Expense Management
Invoice Processing

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.

Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.

Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Sunlu 3D klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.

Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sunlu 3D vorbereitet

✨Sei bereit für Verhaltensfragen

Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!

✨Kenntnis aktueller HR-Tools

Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!

✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!

✨Frag nach der Unternehmenskultur

Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Sunlu 3D die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!