Auf einen Blick
- Aufgaben: Fokus auf Wundmanagement und individuelle Pflege der Bewohner.
- Unternehmen: Familienfreundliche Einrichtung mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: 5 Wochen Ferien, modernes Arbeitsumfeld und gute Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung im Wundmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität und unterstütze ältere Menschen in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Dein neues Aufgabengebiet
- Schwerpunkt Wundmanagement und Wundberatung (20 % des gewählten Pensums)
- Aufbau und Weiterentwicklung eines einheitlichen Wundmanagements im gesamten Haus
- Erarbeitung und Einführung von Standards und Prozessen
- Beratung und Unterstützung der Pflegeteams bei komplexen Wundsituationen
- Schulung und fachliche Begleitung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Wundversorgung
Die Tätigkeit im Bereich Wundmanagement kann grösstenteils zu geregelten Arbeitszeiten geplant werden und bietet dadurch ein hohes Mass an Struktur und Planbarkeit.
Tätigkeit als Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH (40 bis 80 % des gewählten Pensums)
- Individuelle Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner
- Umsetzung der Bezugspersonenpflege und enge Zusammenarbeit im Team
- Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität
- Übernahme der Tagesverantwortung
- Erkennen von Krisen- und Notfallsituationen und Einleiten von Massnahmen
- Steuerung des Pflegeprozesses inkl. Dokumentation und Leistungserfassung (RAI)
- Planung und Begleitung von Arztvisiten
- Unterstützung bei der Ausbildung unserer FAGE-Lernenden und HF-Studierenden
- Mitarbeit in Fach- und Projektgruppen
Deine Kernkompetenzen
- Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF oder vergleichbare Ausbildung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau B2)
- Weiterbildung im Bereich Wundmanagement/Wundexpertise oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Teamgeist, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- Erfahrung in der Langzeitpflege? Super, aber kein Muss!
Unser Angebot
- Familiäre und wertschätzende Kultur
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsplätze und Infrastruktur
- Parkplatz für CHF 25 pro Monat
- Tagesmenü für CHF 5 sowie kostenloses Znüni
- Gute Sozialleistungen
- 5 Wochen Ferien, ab dem 60. Altersjahr 6 Wochen
Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt per E-Mail an . Fragen? Stephanie Heid, HR, hilft dir gerne: .
Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF oder FH (60 – 100%) mit Schwerpunkt Wundmanagement und Wundbe Arbeitgeber: Sunnehof
Unser Unternehmen bietet eine familiäre und wertschätzende Kultur, die es dir ermöglicht, in einem inspirierenden Umfeld am Zugersee zu arbeiten. Mit umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer hohen Planbarkeit deiner Arbeitszeiten im Wundmanagement, fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Genieße zudem moderne Arbeitsplätze, attraktive Sozialleistungen und ein engagiertes Team, das sich für die bestmögliche Pflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF oder FH (60 – 100%) mit Schwerpunkt Wundmanagement und Wundbe erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Sunnehof ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Sunnehof.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Sunnehof zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF oder FH (60 – 100%) mit Schwerpunkt Wundmanagement und Wundbe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Sunnehof zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Sunnehof relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Sunnehof, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sunnehof vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
