Flächenakquisiteur (m/w/d)
Flächenakquisiteur (m/w/d)

Flächenakquisiteur (m/w/d)

Hannover Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere Grundstücke für Photovoltaik-Anlagen und führe Vertragsverhandlungen.
  • Arbeitgeber: Sunovis GmbH, ein innovatives Unternehmen in der erneuerbaren Energiebranche.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
  • Andere Informationen: Flexibles Arbeiten, regelmäßige Teamevents und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in Grundstücksakquise und Begeisterung für die Energiewende.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Zu Ergänzung unserer Teams suchen wir eine/n Flächenakquisiteur (m/w/d). Komm zu uns und arbeite an der Energieversorgung der Zukunft. Die Sunovis GmbH ist ein Unternehmen, das sich als höchst flexibler und kompetenter Partner bei der Realisierung schlüsselfertiger Photovoltaikkraftwerke versteht. Sunovis steht für kompromisslose Qualität, Transparenz und Agilität. Dank unseres lückenlosen Servicekonzepts und umfassendem Know-how sichern wir die maximale Ausschöpfung erneuerbarer Energien mit nachhaltiger Rendite – das Plus an Sonne eben. Seit Anfang 2022 gehört die Sunovis GmbH zur Brookfield Unternehmensgruppe.

Wir suchen Dich, wenn Du...

  • bereits erste Berufserfahrung in der Grundstücksakquise, Immobilienvermittlung oder im vertrieblichen Außendienst gesammelt hast.
  • Dich für die Energiewende begeisterst und idealerweise schon Erfahrung mit EE-Projekten hast.
  • Verhandlungen nicht nur führst, sondern mit Charme und Zielstrebigkeit zum Abschluss bringst.
  • strukturiert arbeitest und als Organisationstalent gerne Verantwortung übernimmst.
  • fließend Deutsch sprichst, fit in MS Office bist und Lust darauf hast, für unsere Projekte deutschlandweit mobil zu sein.

Deine Aufgaben:

  • Eigenständige Identifizierung geeigneter Grundstücke für die Errichtung von Photovoltaik-Anlagen: bundesweit (Suchvorgeben des Arbeitgebers).
  • Ermittlung und Ansprache der Grundstückseigentümer.
  • Verhandlung von Verträgen über die Nutzungsüberlassung oder den Verkauf von Grundstücken in Absprache und gemäß den Vorgaben des Arbeitgebers.
  • Begleitung von Informationsveranstaltungen und Eigentümerversammlungen.
  • Reporting und Dokumentation Deiner Akquise Tätigkeiten.

Warum wir?

  • Dein Place to be: Wir freuen uns darauf, dich in unseren Büros in Singen oder Hamburg zu sehen. Wenn du weiter entfernt wohnst, bieten wir dir Flexibilität durch Remote-Work.
  • Sicherheit & Perspektive: Dich erwartet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem innovativen, kontinuierlich wachsenden Unternehmen mit attraktiver Vergütung.
  • Mobil mit Stil: Damit du immer gut ankommst, erhältst du einen Firmenwagen, den du auch privat nutzen kannst.
  • Vorsorge & Familie: Wir unterstützen deine Zukunft mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge von bis zu 20 % und bieten in individuellen Fällen einen Zuschuss zur Kinderbetreuung.
  • Fit & Gesund: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Wir bieten dir eine moderne, ergonomische Arbeitsplatzausstattung und übernehmen 100% deiner Hansefit-Mitgliedschaft.
  • Deine Entwicklung: Wir fördern deinen Weg! Profitiere von vielfältigen Fort- und Weiterbildungen zum Erwerb fachlicher Zertifikate, Titel und neuer Fähigkeiten.
  • Unsere Kultur: Freu dich auf echten Teamspirit, offene Kommunikation und eine dynamische Atmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
  • Wir sind EIN TEAM: Und das feiern wir! Regelmäßige Teambuilding-Maßnahmen und Mitarbeiter-Events schweißen uns zusammen.

Lass uns gemeinsam in eine grüne Zukunft starten! Bewirb Dich jetzt! Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen sowie Dein frühestmögliches Eintrittsdatum mit.

Deine Ansprechpartnerin: Annika Buck | HR-Manager T: 07731-9398121-5 | M: 0151-42394820 E: hr@sunovis.de

Flächenakquisiteur (m/w/d) Arbeitgeber: Sunovis GmbH

Die Sunovis GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Energiewende mitzuarbeiten und dabei in einem dynamischen Team zu wachsen. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer attraktiven Vergütung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen deine berufliche Entwicklung und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die offene Kommunikation und der Teamgeist in den Büros in Singen oder Hamburg schaffen eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird.
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Kontaktperson:

Sunovis GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Flächenakquisiteur (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Sunovis GmbH und unsere Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an der Energiewende interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Verhandlungskompetenz! In der Rolle als Flächenakquisiteur ist es wichtig, charmant und zielstrebig aufzutreten. Übe deine Argumentation und sei bereit, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. Das zeigt dein Interesse an der Sunovis GmbH und macht den Prozess für uns einfacher.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Flächenakquisiteur (m/w/d)

Grundstücksakquise
Immobilienvermittlung
Vertriebserfahrung
Verhandlungsgeschick
Organisationstalent
MS Office Kenntnisse
Mobilität
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Erfahrung mit EE-Projekten
Strukturierte Arbeitsweise
Zielstrebigkeit
Flexibilität
Dokumentation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die sich für die Energiewende begeistern und das auch in ihren Worten zeigen.

Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deine Bewerbung in übersichtliche Abschnitte und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. So können wir uns schnell ein Bild von dir machen!

Verhandle geschickt!: Wenn du uns deine Gehaltsvorstellungen mitteilst, sei realistisch, aber auch selbstbewusst. Zeig, dass du weißt, was du wert bist, und bringe deine Argumente klar rüber. Das zeigt uns, dass du auch in Verhandlungen sicher auftreten kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sunovis GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Sunovis GmbH und ihre Projekte zu erfahren. Schau dir an, wie sie sich in der Branche positionieren und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da du bereits Erfahrung in der Grundstücksakquise oder im Vertrieb hast, bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor. Zeige, wie du erfolgreich Verhandlungen geführt hast und welche Strategien du angewendet hast, um zum Abschluss zu kommen. Das macht deinen Beitrag greifbar.

Zeige deine Begeisterung für die Energiewende

Die Sunovis GmbH sucht jemanden, der sich für die Energiewende begeistert. Teile deine Motivation und dein Engagement für erneuerbare Energien während des Interviews. Das wird nicht nur deine Leidenschaft zeigen, sondern auch, dass du gut ins Team passt.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wie es weitergeht. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen hast, die du benötigst.

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Standort: Hannover
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