Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und industrialisiere ML/GenAI-Lösungen für echte Geschäftswerte.
- Unternehmen: Sunrise, ein innovatives Unternehmen mit einer dynamischen, multinationalen Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Umgebung, in der jede Stimme zählt und Innovation gefördert wird.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in ML Engineering und MLOps, starke Python-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Bei Sunrise denken wir größer, gehen weiter und schaffen neue Ideen. Für uns bedeutet die Arbeitskultur, gemeinsam Großes zu erreichen. Es ist der Ort, an dem Respekt und innovative Ideen mit echtem Teamwork kombiniert werden – jede Stimme zählt, jede Perspektive macht uns stärker. Unsere Leidenschaft spornt uns an, neue Dinge auszuprobieren und kontinuierlich zu wachsen. Klingt das nach Ihnen? Dann schließen Sie sich unserer Erfolgsgeschichte an.
Im ADAO (AI, Data and Agentic Enablement Office) bringen wir Menschen zusammen, um die Zukunft von Sunrise durch Daten, Analytik, KI und agentische Technologien zu erschließen. Wir denken groß, handeln zielgerichtet und verwandeln Ideen in echte Auswirkungen für unsere Kunden und Teams. ADAO ist der Ort, an dem Innovation auf Vertrauen trifft: Wir bauen starke Datenfundamente, skalieren sichere und zuverlässige KI-Fähigkeiten und befähigen Geschäftseinheiten durch ein Hub-and-Spoke-Betriebsmodell, um bedeutende Ergebnisse im gesamten Unternehmen zu liefern.
In diesem Modell arbeiten Sie als Teil des Teams für Agentic Enablement und Prompt Engineering & Conversation Design, wo der zentrale Hub Standards, Plattformen, Architektur und Best Practices bereitstellt, während funktionsübergreifende, ergebnisorientierte Pods in das Geschäft eingebettet sind und von diesem geleitet werden. Sie werden als Engineering-Experte agieren und eng mit dem Geschäft zusammenarbeiten, um deren Prioritäten und Ergebnisse zu liefern.
In dieser Rolle entwerfen, bauen, implementieren und betreiben Sie produktionsreife ML- und GenAI-Lösungen, einschließlich RAG-Komponenten, wo dies zutrifft, die messbaren geschäftlichen Nutzen für Sunrise liefern und dabei Exzellenz über den gesamten Lebenszyklus von Experimenten bis hin zu automatisierten Bereitstellungen, Überwachung, Risikokontrollen und kontinuierlicher Verbesserung im Einklang mit den Standards und der Governance von ADAO sicherstellen.
Sie werden Teil des zentralen AI/ML Engineering & MLOps Kapitels innerhalb des ADAO Hubs sein und die eingebetteten Domain Pods durch wiederverwendbare Plattformkomponenten, Engineering-Standards und praktische Umsetzung unterstützen.
IHRE HERAUSFORDERUNG:
- Entwickeln und industrialisieren Sie ML/GenAI-Lösungen: Übersetzen Sie Geschäftsroadmaps in Lösungsdesigns, während Sie robuste Trainings-/Inference-Pipelines und Produktionsdienste implementieren, die alle nicht-funktionalen Anforderungen erfüllen.
- Co-Design von Lösungsarchitekturen mit Data Scientists und Domain Pods (Batch/Real-Time, APIs, RAG-Muster, wo relevant).
- Industrialize Prototypen: automatisierte Tests, sichere Verpackung, Bereitstellung/Rollback und Leistungs-/Kostenoptimierung.
- Besitzen und entwickeln Sie MLOps/LLMOps-Pipelines: Erstellen Sie standardisierte CI/CD-Workflows, verwalten Sie die Modellpromotion durch dev→test→prod und pflegen Sie Überwachungs- und Drift-/Retraining-Mechanismen.
- Betreiben Sie Modellregistrierung/Versionskontrolle und automatisierte Retraining-Auslöser, die mit der Governance von ADAO und den CIO/IT-Änderungsfenstern übereinstimmen.
- Betreiben Sie Experimentation & Feature Management: Stellen Sie reproduzierbare Experimente bereit, verwalten Sie Feature-Store-Muster und Validierungen und fördern Sie wiederverwendbare Datensätze/Funktionen über Pods hinweg.
- Bereitstellung von Experimentverfolgung, Datensatz-/Feature-Versionierung und Feature-Store-Mustern (Offline/Online-Parität).
- Durchführen von Evaluierungs-Harnesses für ML & GenAI (Regression, A/B-Tests, Sicherheits- & Mehrsprachigkeitsprüfungen) und Teilen von wiederverwendbaren Assets.
- Modell-Dokumentation, Governance & Risiko: Erstellen Sie konforme Moduldokumentationen, implementieren Sie erforderliche Governance-/Sicherheits-/Datenschutzkontrollen und unterstützen Sie Maßnahmen zur Sicherheit und Auditierbarkeit von GenAI.
- Erstellen Sie Modellkarten und Compliance-Artefakte (Datenquellen, Einschränkungen, Datenschutz-/Bias-Kontrollen) und Nachweise für Audits.
- Implementieren Sie Responsible AI / GenAI-Grenzen: Grundierung, HITL-Zulassungen, Audit-Protokolle und Risikoüberprüfungen mit Governance-Teams.
- Beobachtbarkeit, Zuverlässigkeit & Vorfallreaktion: Implementieren Sie vollständige Beobachtbarkeit für Modelle und Dienste, pflegen Sie Runbooks und Alarme, beteiligen Sie sich an der Vorfallbehebung und treiben Sie Verbesserungen der Zuverlässigkeit voran.
- Definieren Sie SLOs/SLIs und implementieren Sie Überwachung/Alarmierung für Qualität, Drift, Latenz, Verfügbarkeit und Kosten.
- Pflegen Sie Runbooks, beteiligen Sie sich an On-Call-/Vorfall-Nachbesprechungen und treiben Sie Korrekturmaßnahmen voran.
- Enablement & wiederverwendbare Komponenten: Stellen Sie wiederverwendbare ML/GenAI-Komponenten bereit, coachen Sie Teams zu MLOps/LLMOps-Best-Practices und stellen Sie konsistente Engineering-Standards über Hub und Pods sicher.
- Erstellen Sie wiederverwendbare Bibliotheken und Referenzimplementierungen (RAG-Connectoren, Evaluierungswerkzeuge, Bereitstellungsgerüste).
- Coachen Sie Pod-Ingenieure durch Reviews, Pairing und Kliniken; tragen Sie zu den Materialien der ADAO AI Academy bei.
- GenAI-Evaluierungstest-Suite (Regression, Sicherheit, Mehrsprachigkeit) und Akzeptanzschwellen.
- Modell-Dokumentationspaket und betriebliche Runbooks (auditbereit).
IHRE FÄHIGKEITEN:
- Bachelor/Master in Informatik, Datenwissenschaft, Ingenieurwesen, Mathematik oder gleichwertige praktische Erfahrung.
- 3+ Jahre Erfahrung in ML-Engineering, MLOps, Software-/Datenengineering oder verwandten Rollen, mit nachgewiesener End-to-End-Produktion von ML/GenAI-Lösungen.
- Praktische Erfahrung mit CI/CD und DevOps für ML-Workloads (Testing, Versionskontrolle, Release-Management), sowie IaC (Terraform/Pulumi) und GitOps.
- Erfahrung mit ML-Frameworks (scikit-learn, PyTorch, TensorFlow) und Serving-Mustern (REST/gRPC, Batch, Streaming) sowie MLOps-Tools (MLflow, Kubeflow, Azure ML, Vertex AI, SageMaker).
- Starke Python-Softwareentwicklung (Testing, APIs), Container (Docker) und Cloud-Bereitstellungsmuster; GenAI/RAG-Erfahrung ist von Vorteil.
- Vertrautheit mit Feature-Stores, Experimentverfolgung, Datenqualitätsprüfung und Orchestrierungstools (Airflow/Dagster/Prefect), Arbeit in funktionsübergreifenden Hub- und Pod-Setups.
- Starke Kommunikations- und Stakeholder-Managementfähigkeiten, Ownership-Mindset und Zuverlässigkeit unter Druck mit einem strukturierten Engineering-Ansatz.
- Fähigkeit, ohne formale Autorität Einfluss zu nehmen, Standards über Hub und Pods zu fördern und sich kontinuierlich an die sich entwickelnden AI/ML-Technologien anzupassen; Erfahrung in der Telekommunikation ist von Vorteil.
Bei Sunrise arbeiten Sie in einem dynamischen und multinationalen Umfeld, in dem jede Stimme gehört wird, Perspektiven geteilt werden und Werte gelebt werden. Vielfalt ist für uns nicht nur ein Programm, sondern Teil unserer DNA. Indem wir unsere Unterschiede feiern, erreichen wir gemeinsam Großes. Sunrise hat mit «Advance – Gender Equality in Business» zusammengearbeitet. Wir wurden auch mit dem Schweizer LGBTI-Label und der Zertifizierung «Fair-ON-Pay Advanced» ausgezeichnet, um die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter für gleichwertige Arbeit zu würdigen. Bereit, sich der Herausforderung zu stellen? Dann schließen Sie sich dem Team an und gestalten Sie aktiv unsere Zukunft!
AI/ML Engineer & MLOps 80-100% Arbeitgeber: Sunrise
Sunrise ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und multinationale Arbeitsumgebung bietet, in der jede Stimme zählt und Vielfalt gelebt wird. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördert Sunrise kontinuierliches Wachstum und Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter. Zudem engagiert sich das Unternehmen aktiv für Gleichstellung und faire Bezahlung, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Wende dich an die richtigen Communities
Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich um Data Science drehen, wie Kaggle oder GitHub. Engagiere dich dort aktiv, teile deine Projekte und lerne von anderen – das wird dir helfen, nicht nur einen Fuß in die Tür zu bekommen, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Präsentiere deine Daten-Projekte
Baue ein Portfolio auf, das deine besten Projekte zeigt. Nutze Plattformen wie GitHub oder eine persönliche Webseite, um deine Arbeiten zu veröffentlichen. Arbeitgeber im Data Science-Bereich schauen oft direkt auf praktische Erfahrungen, also zeig, was du drauf hast!
✨Nimm an Meetups und Hackathons teil
Besuche lokale Data Science-Meetups oder nehme an Hackathons teil. Diese Veranstaltungen sind nicht nur super, um dein Wissen zu erweitern, sondern auch Gold wert für Networking. Du lernst Fachkollegen kennen und kannst auf Lockere Art und Weise Eventualjobs ergattern.
✨Direkte Bewerbungen über unsere Seite
Vergiss nicht, direkt auf unserer Website nach Stellenangeboten bei Sunrise zu schauen. Hier kannst du dich auf offene Datenwissenschaftsstellen bewerben und zeigst damit direktes Interesse, das viele Arbeitgeber schätzen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lass deine Daten sprechen!:In einem Bereich wie Data Science ist es entscheidend, dass du deine praktischen Fähigkeiten präsentierst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Analysefähigkeiten oder dein Wissen über Machine Learning demonstrieren, teile sie in deinem Lebenslauf oder füge einen Link zu deinem GitHub-Portfolio bei. Die Daten, die du analysiert hast, und die Tools, die du verwendest, sollten klar hervorgehoben werden.
Ergebnisse quantifizieren!:Unterstütze deine Erfahrung mit quantifizierbaren Ergebnissen. Zeige, wie du durch deine Analysen oder Modelle zur Entscheidungsfindung beigetragen hast oder wie deine Berechnungen den Rohdaten neue Erkenntnisse entlockt haben. Arbeitgeber in der Data Science sind oft an konkreten Verbesserungen und Effizienzsteigerungen interessiert!
Erläutere deine Lernbereitschaft!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, zeige in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich über deine Neugier für neue Technologien oder Methoden im Data Science Bereich. Vielleicht hast du auch Kurse besucht oder Zertifikate erworben, die deine Begeisterung zeigen!
Die richtige technische Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle relevanten technischen Begriffe enthält, die in der Data Science gebräuchlich sind. Nenne spezifische Programmier- und Analysetools wie Python, R oder SQL, die du beherrschst. Dies macht es für die Rekrutierer einfacher, schnell zu erkennen, dass du für die Rolle als AI/ML Engineer & MLOps 80-100% bei Sunrise gut geeignet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sunrise vorbereitet
✨Bereite deine technischen Skills vor
In einem Vorstellungsgespräch für eine Data-Science-Position wird oft dein Wissen über Tools wie Python, R oder SQL getestet. Mach dich mit gängigen Algorithmen und deren Einsatzmöglichkeiten vertraut, denn technische Fragen können schnell kommen. Lass uns sicherstellen, dass du in diesen Bereichen glänzt!
✨Verschaffe dir einen Überblick über Projekte
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Projekte vorweisen kannst. Wenn du bereits an Data-Science-Projekten gearbeitet hast, sei bereit, diese in der Tiefe zu erläutern und zu diskutieren, wie du die Probleme gelöst hast. Dein Portfolio kann hier einen echten Unterschied machen!
✨Vorbereitung auf case studies
In Data-Science-Interviews sind case studies und praktische Probleme häufig Teil des Gesprächs. Übe, wie du strukturiert und logisch an solche Aufgaben herangehst. Arbeitgeber möchten sehen, wie du Daten analysierst und Lösungen entwickelst – bring also deine analytischen Fähigkeiten mit!
✨Zeige deine Leidenschaft für Daten
Mehr denn je geht es bei einer Vollzeitstelle darum, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch wirklich für das Feld brennst. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du zur Datenwissenschaft gekommen bist und was dich fasziniert. Diese Begeisterung kann für Sunrise entscheidend sein!