Außendienst Gebäudedatenaufnahme (m/w/d) im Raum Baden-Württemberg
Außendienst Gebäudedatenaufnahme (m/w/d) im Raum Baden-Württemberg

Außendienst Gebäudedatenaufnahme (m/w/d) im Raum Baden-Württemberg

Wört Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erfasse wichtige Gebäudedaten vor Ort und unterstütze energetische Maßnahmen.
  • Arbeitgeber: Spezialisierter Dienstleister im Bereich Energie- und Fördergeldberatung.
  • Mitarbeitervorteile: Vielfältige Außendienstrolle mit technischem Fokus und Teamarbeit.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Reisen und enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Klimawende und arbeite an innovativen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Kommunikationsstärke.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Du bist gerne unterwegs, hast ein gutes technisches Verständnis und arbeitest sorgfältig? Dann könnte diese Aufgabe gut zu dir passen. Bei uns unterstützt du dabei, wichtige Gebäudedaten vor Ort aufzunehmen und damit die Grundlage für sinnvolle energetische Maßnahmen zu schaffen. Deine Arbeit ist ein wichtiger Baustein für die Erstellung individueller Sanierungsfahrpläne, hydraulische Abgleiche und die erfolgreiche Zusammenarbeit mit unserem Innendienst.

Als Außendienstmitarbeiter Gebäudedatenaufnahme (m/w/d) im Raum Baden-Württemberg werden deine Hauptaufgaben sein:

  • Erfassung relevanter Daten im Rahmen des hydraulischen Abgleichs in Bestandsgebäuden bei unseren Kundinnen und Kunden vor Ort
  • Aufnahme technischer Gebäudedaten als Grundlage für individuelle Sanierungsfahrpläne (iSFP) bei unseren Kundinnen und Kunden vor Ort
  • Sorgfältige Dokumentation der erhobenen Informationen für die weitere Bearbeitung im Innendienst
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst, der auf Basis deiner Daten die nächsten Schritte vorbereitet
  • Professioneller und verbindlicher Kontakt mit unseren Kundinnen und Kunden vor Ort
  • Regelmäßiger Austausch mit internen Fachabteilungen, um Abläufe weiter zu verbessern und Prozesse sinnvoll zu optimieren

Das bist du:

  • Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, idealerweise im Bereich SHK, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Außendienst oder in der Betreuung von Kundinnen und Kunden vor Ort ist ein Plus
  • Technisches Verständnis und eine pragmatische, lösungsorientierte Denkweise
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb und auch außerhalb deines Einsatzgebiets
  • Freude an einer Tätigkeit, die vollständig im Außendienst stattfindet
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Sicheres, freundliches und professionelles Auftreten
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Eigeninitiative
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Wenn du Lust auf eine vielseitige Außendienstrolle mit technischem Fokus und enger Zusammenarbeit mit dem Team im Innendienst hast, sende uns einfach deine Bewerbung zu.

Du hast offene Fragen? Gerne helfe ich dir weiter. Schreib mir eine Mail oder ruf mich an. Ich freue mich auf deine Nachricht & dich kennenzulernen.

E-Mail: bewerben@sunshine-energieberatung.de

Telefon: 0511 2355588226 / 0170 2897105

Pia Stoermer
Head of Human Resources

Wir sind seit 2009 spezialisierter Dienstleister im Bereich der Energie- und Fördergeldberatung mit einer Vielzahl namhafter Kunden aller Gewerke. Mit einem Team von ca. 100 Mitarbeitern sind wir neben der klassischen Energieberatung Spezialist im Bereich Fördermittelberatung sowie bei der Erstellung von individuellen Sanierungsfahrplänen (iSFP). Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die Sanierungsquote durch effiziente, digitale Beratungsbausteine zu erhöhen und für Jedermann zu ermöglichen. Wir arbeiten in Kooperation mit Partnern aus Industrie, Dienstleistungsgewerbe, Handwerk und Energieversorgern zusammen. Du steckst voller Energie und möchtest diese sinnvoll einsetzen? Dann werde #Sunshiner und pack mit an bei der Klimawende. Wir freuen uns über die Zusendung deiner Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular.

Außendienst Gebäudedatenaufnahme (m/w/d) im Raum Baden-Württemberg Arbeitgeber: Sunshine Energieberatung

Als Arbeitgeber im Bereich der Energie- und Fördergeldberatung bieten wir dir nicht nur eine spannende Außendiensttätigkeit im Raum Baden-Württemberg, sondern auch ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gemeinsam an innovativen Lösungen für die Klimawende arbeiten. Mit regelmäßigen Schulungen und einem starken Fokus auf individuelle Karrierewege bist du bei uns genau richtig, wenn du nach einer sinnvollen und erfüllenden Anstellung suchst.
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Kontaktperson:

Sunshine Energieberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Außendienst Gebäudedatenaufnahme (m/w/d) im Raum Baden-Württemberg

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Außendienstmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Dienstleistungen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienst Gebäudedatenaufnahme (m/w/d) im Raum Baden-Württemberg

Technisches Verständnis
Sorgfältige Dokumentation
Kundenbetreuung
Hydraulischer Abgleich
Erfassung technischer Gebäudedaten
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Kommunikationsstärke
Teamgeist
Eigeninitiative
Sehr gute Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Technisches Verständnis betonen: Da der Job technisches Know-how erfordert, solltest du in deinem Anschreiben deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten oder Tätigkeiten im technischen Bereich!

Sorgfältige Dokumentation: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Eine saubere und klare Darstellung deiner Unterlagen zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest – genau das, was wir suchen!

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular auf der Website einzureichen. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du schnell von uns hörst!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sunshine Energieberatung vorbereitest

Technisches Verständnis zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Gebäudetechnik und energetische Sanierung. Zeige, dass du die Grundlagen verstehst und bereit bist, diese in der Praxis anzuwenden.

Kundenorientierung betonen

Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie du eine positive Beziehung zu Kunden aufgebaut hast.

Reisebereitschaft ansprechen

Sei bereit, über deine Flexibilität und Reisebereitschaft zu sprechen. Erkläre, wie du dich auf Reisen vorbereitest und welche Strategien du nutzt, um effizient zu arbeiten, während du unterwegs bist.

Dokumentation und Organisation hervorheben

Da sorgfältige Dokumentation ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du konkrete Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten nennen. Zeige, wie du Informationen strukturiert sammelst und dokumentierst, um die Zusammenarbeit mit dem Innendienst zu optimieren.

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