Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Team und gestalte unvergessliche Gästeerlebnisse in den Bergen.
- Unternehmen: Sunstar Hotel Arosa, bekannt für echte Gastfreundschaft und Naturerlebnisse.
- Vorteile: Vielseitige Position mit Gestaltungsspielraum in einer attraktiven Bergdestination.
- Weitere Informationen: Geeignet für Einzelpersonen oder Paare, Verantwortung wird gemeinsam getragen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Qualifikationen: Unternehmerisches Denken, Führungserfahrung und Leidenschaft für die Hotellerie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Arosa steht für echte Bergmomente, Naturerlebnisse und gelebte Gastfreundschaft. Für unser Sunstar Hotel Arosa suchen wir eine unternehmerisch denkende Gastgeberpersönlichkeit, die mit ihrem Team authentische und unvergessliche Gästeerlebnisse schafft.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung deines Teams
- Sicherstellung eines überzeugenden Gästeerlebnisses und hoher Servicequalität
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Angebots
- Operative Verantwortung sowie wirtschaftliches Mitdenken im Alltag
- Präsenz als Gastgeber:in und Ansprechperson für Gäste und Mitarbeitende
Profil
- Du verbindest unternehmerisches Denken mit echter Gastgeberleidenschaft und bringst Führungserfahrung in der Hotellerie mit.
- Die Bergwelt begeistert dich - und du lebst diese Begeisterung auch.
- Es fällt dir leicht, andere mitzunehmen, sei es dein Team oder unsere Gäste.
- Mit deiner offenen Art, deiner Kommunikationsstärke und deinem Gespür für Menschen schaffst du eine Atmosphäre, in der man sich wohlfühlt.
- Du erkennst Chancen, bringst Ideen ein und hast Freude daran, Bestehendes weiterzuentwickeln.
Wir bieten
- eine vielseitige Position mit Gestaltungsspielraum in einer der attraktivsten Bergdestinationen der Schweiz.
- Ein Haus mit Charakter und Entwicklungspotenzial, in dem du aktiv Impulse setzen und deine Ideen einbringen kannst.
- Ein engagiertes Team sowie ein Umfeld, in dem Gastfreundschaft, Zusammenhalt und Eigeninitiative gelebt werden.
- Die Position ist sowohl für Einzelpersonen als auch für Paare geeignet - bei einer Besetzung im Duo wird die Verantwortung gemeinsam getragen und die Vergütung entsprechend aufgeteilt.
Gastgeber Hotel Arosa (Direktion) Arbeitgeber: Sunstar Hotels / Management-Zentrale
Das Sunstar Hotel Arosa bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in einer der schönsten Bergregionen der Schweiz, wo echte Gastfreundschaft und Teamgeist großgeschrieben werden. Hier hast du die Möglichkeit, deine unternehmerischen Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung des Angebots mitzuwirken, während du in einem engagierten Team arbeitest, das Zusammenhalt und Eigeninitiative fördert. Die Position als Gastgeber:in ermöglicht es dir, unvergessliche Gästeerlebnisse zu schaffen und gleichzeitig deine Führungskompetenzen weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Sunstar Hotels / Management-Zentrale Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gastgeber Hotel Arosa (Direktion) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Gastgeber im Hotel Arosa bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit anderen Fachleuten in der Hotellerie, sei es über LinkedIn oder lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hotel Arosa und überlege dir, wie du deine unternehmerischen Ideen und deine Leidenschaft für die Bergwelt einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du gleich sehen, welche anderen spannenden Positionen wir anbieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gastgeber Hotel Arosa (Direktion) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gastfreundschaft sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du die Berge liebst und bereit bist, unvergessliche Erlebnisse zu schaffen.
Teamgeist betonen:Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Teammanagement hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du andere motivierst, um gemeinsam großartige Gästeerlebnisse zu schaffen.
Ideen einbringen:Wir suchen jemanden, der kreativ denkt und neue Ideen hat! Teile in deiner Bewerbung, wie du bestehende Angebote weiterentwickeln oder neue Konzepte einbringen würdest. Zeig uns, dass du mit deinem unternehmerischen Denken einen Unterschied machen kannst.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Unterlagen am besten verwalten und du hast die Möglichkeit, alle Informationen zu unserem Hotel und Team zu entdecken. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sunstar Hotels / Management-Zentrale vorbereitet
✨Sei der Gastgeber, den sie suchen
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Gastfreundschaft. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit unvergessliche Gästeerlebnisse geschaffen hast und wie du dein Team motivierst, das Gleiche zu tun.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position viel mit Teamführung zu tun hat, sei bereit, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu geben. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team weiterentwickelt hast.
✨Zeige deine Begeisterung für die Bergwelt
Die Bergwelt ist ein zentraler Bestandteil der Rolle. Teile deine eigenen Erfahrungen und Erlebnisse in den Bergen und wie diese deine Sichtweise auf die Gastfreundschaft beeinflussen.
✨Präsentiere deine Ideen zur Weiterentwicklung
Überlege dir im Voraus, wie du das Angebot des Hotels aktiv mitgestalten und weiterentwickeln würdest. Sei bereit, innovative Ideen einzubringen, die das Gästeerlebnis verbessern könnten.
