Test Analyst FTC (7 months)

Test Analyst FTC (7 months)

Befristet 42750 - 52250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Testaktivitäten im Superdrug R10 EPOS Transformationsprogramm und stelle hohe Qualitätsstandards sicher.
  • Unternehmen: Superdrug, ein innovativer Einzelhändler im Gesundheits- und Schönheitsbereich.
  • Vorteile: 33 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines spannenden Technologie-Transformationsprogramms und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Testanalyst oder QA-Analyst und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.

Here\'s the excitingbit...

A day includes: The Systems Test Analyst is responsible for supporting test activities across the Superdrug R10 EPOS Transformation Programme, ensuring that systems and changes aredelivered to a high standard of quality.

Working closelywith the Test Manager, Programme Manager, Business Analysts, technical teamsand business stakeholders, the role will support the design, preparation, execution and evidence capture of test scenarios across the R10 solution.

The role will focuson hands‑on testing of store and integration processes across EPOS, pricing, promotions, payments, gift cards, finance and related systems.

A key part ofthe role will be validating complex promotions and supplier funding scenarios, including retrospective funding processes - retros - to ensure accuratepricing, discounting and downstream financial outcomes., Test Design &Preparation

  • Test Design & Preparation
  • Analyse requirements, designs and acceptance criteria to support the creation of effective test scenarios and test scripts.
  • Design and review test scenarios covering core R10 business and store processes.
  • Ensure traceability between requirements, test cases, execution results and supporting evidence.
  • Support preparation of test packs for System Integration Testing and User Acceptance Testing.
  • Work with Business Analysts and SMEs to confirm expected outcomes for complex business scenarios.
  • Test Execution
  • Execute test cases across System Integration Testing and support User Acceptance Testing where required.

• Validate end‑to‑end retail journeys, including

  • Sales, returns and exchanges
  • Pricing and price changes
  • Promotions and discounts
  • Supplier‑funded promotions and retros
  • Gift cards, vouchers and coupons
  • Payments and refunds
  • Store colleague operational processes
  • Record test results accurately and provide appropriate evidence to support pass/fail outcomes.
  • Retest fixes and support regression testing where required.
  • Highlight blockers, environment issues, data issues or unclear requirements promptly.
  • Promotions & Supplier Funding Testing
  • Create and execute test scenarios for complex promotions, including multi‑buy, mix and match, threshold offers, exclusions, priorities, conflicts and stacking rules.
  • Validate that the correct promotional outcome is applied at EPOS.
  • Test supplier‑funded promotional scenarios and retrospective funding processes where relevant to the R10 scope.
  • Compare expected versus actual pricing, discount and transaction outcomes.
  • Support investigation of issues relating to incorrect promotion application, pricing discrepancies or supplier funding calculations.
  • Work with Commercial, Trading, Finance, Pricing and Promotion SMEs to clarify expected behaviour where needed.
  • Data & Environment Support
  • Support the identification and preparation of test data, including products, prices, promotions, stores, tax zones, tenders, gift cards and supplier funding scenarios.
  • Check that test environments are available and suitably configured for assigned test activity.
  • Raise environment, configuration or data issues that may affect test execution.
  • Support the Test Manager in identifying gaps in test data or environment readiness.
  • Defect & Quality Management
  • Ensure defects are logged clearly and consistently, with sufficient evidence to support rapid resolution by development or configuration teams.
  • Include clear reproduction steps, expected results, actual results and relevant screenshots or transaction evidence.
  • Perform initial analysis of issues to help narrow down likely cause and support prioritisation.
  • Retest resolved defects and update outcomes promptly.
  • Escalate high‑impact defects, repeated failures or quality concerns to the Test Manager.
  • Stakeholder Collaboration & Reporting
  • Work closely with the Test Manager, Programme Manager, Business Analysts, Developers, SMEs and vendors to coordinate test activity.
  • Provide clear and accurate test status updates, including progress, pass/fail status, blockers and defects.
  • Support business users during UAT execution where required.
  • Maintain clear and organised test documentation and evidence.
  • Contribute to daily test progress reviews, defect triage and readiness discussions.
  • Customer Focus
  • Establish strong relationships with project, business and technical stakeholders.
  • Keep customer and store colleague experience central when designing and executing tests.
  • Use feedback and test evidence to identify improvements and support better outcomes.
  • Collaborate with others to resolve issues quickly and constructively.
  • Feel empowered to challenge unclear requirements, unexpected results or quality concerns.
  • Support other team members by sharing knowledge, evidence and practical insight.
  • Ensure testing prioritises actions that protect the customer, colleague and business experience.
  • Key Stakeholders

Internal: Test Manager, Programme Manager, IT Project Managers, Business Analysts, Developers, Solution Architects, Store Operations, Retail Operations, Commercial, Trading, Finance, PMO and wider IT Corporate Technology teams.

Group / External: AS Watson Group IT teams involved in EPOS, middleware, pricing, promotion, payment, gift card, finance or integrationdelivery.

  • Thisjob is a good fit for you if
  • You enjoy detailed, structured testing and take pride in finding issues before they affect customers or colleagues.
  • You are comfortable working across business and technical teams.
  • You can translate requirements into clear, practical test scenarios.
  • You understand the importance of accurate pricing, promotions and payments in a retail environment.
  • You are analytical, curious and confident investigating issues.
  • You can clearly explain defects and test outcomes to both technical and non‑technical stakeholders.
  • You are organised, evidence‑driven and comfortable working at pace.
  • You are keen to be part of a major retail technology transformation programme.

Skills & Experience

Essential

  • Experience in a Test Analyst, QA Analyst or similar role.
  • Strong experience writing and executing test cases and recording test evidence.
  • Experience using test and defect management tools, such as JIRA or equivalent.
  • Strong analytical skills with the ability to assess test results and identify defects.
  • Good understanding of test preparation, execution, defect logging and retesting.
  • Excellent attention to detail.
  • Clear communication skills with technical and non‑technical stakeholders.
  • Ability to work effectively as part of a project team.
  • Experience testing retail, EPOS, transactional, e‑commerce or customer‑facing systems.
  • Experience testing pricing, promotions, discounts or transaction calculations.

Desirable

  • Experience supporting System Integration Testing and User Acceptance Testing in complex, multi‑system environments.
  • Experience testing complex retail promotions, such as multi‑buy, mix and match, threshold promotions, exclusions or stacking rules.
  • Understanding of supplier funding, rebates, retros or financial processes linked to promotional activity.
  • Experience with payment, voucher, coupon, gift card or loyalty testing.
  • Exposure to NCR, Oracle Retail or similar retail technology platforms.
  • Experience supporting store technology deployments, pilots or phased rollouts.
  • Ability to use AI appropriately to support repetitive or administrative testing tasks while applying human judgement to quality decisions.

Here\'s what\'s in it for you

  • 33 days holiday rising to 38 days with length of service (inclusive of bank holidays)
  • 2 staff discount codes for yourself and a family member or friend
  • 30% discount on Superdrug Own Brand Products both in store and online
  • Hybrid working patterns available depending on role responsibilities with 2 days working from home and 3 days in our stylish, modern and collaborative office close to East Croydon Station
  • Company pension matching and bonus
  • We offer Stream - a money management app that gives you access to a percentage of your pay as you earn it
  • Being part of more! We are part of a group who work closely with Savers, The Perfume Shop and Three UK
  • We are part of A. S. Watson Group, the world's largest international health and beauty retailer with over 15,700 stores in 25 markets!
  • Unrivalled Learning and Development programmes
  • Enhanced maternity/shared parental/adoption leave, company sick pay and pregnancy loss and support

Location: Hours: 37.5 | 9.00am - 5.30pm - Hybrid working available depending on role responsibilities with 2 days working from home and 3 days in our stylish, modern and collaborative office close to East Croydon Station.

Why Superdrug?

Passionate about Beauty and Health?

Want to be part of an innovative, trend setting retailer?

Our vibrant Head Office, based by East Croydon station is a fantastic environment filled with hundreds of brilliant personalities.

We're a team that puts our customers and our teams at the heart of everything we do.

At Superdrug, we aim to be the best in accessible health & beauty, loved by our customers for value, choice, friendly advice, service and fun.

Our success comes from our people - they make the difference. We're all about personality, we have fun, and we work hard to deliver That Superdrug feeling.

We\'re a part of something special! For information on how we manage and store your data please go to

This job is with Superdrug, an inclusive employer and a member of my Gwork - the largest global platform for the LGBTQ+ business community.

Please do not contact the recruiter directly.

Join Superdrug Head Office- Make a Real Difference Every Day!

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Test Analyst FTC (7 months) Arbeitgeber: Superdrug Stores Plc

Superdrug ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und dynamische Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und Kundenorientierung im Mittelpunkt stehen. Mit einem modernen Büro in der Nähe des East Croydon Bahnhofs und flexiblen Hybridarbeitsmodellen ermöglicht Superdrug seinen Mitarbeitern, ihre Karriere in der Gesundheits- und Schönheitsbranche voranzutreiben, während sie von umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktiven Mitarbeiterbenefits profitieren. Hier wird jeder Tag zu einer Gelegenheit, das Leben unserer Kunden zu bereichern und gleichzeitig ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.

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Kontaktdaten:

Superdrug Stores Plc Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Test Analyst FTC (7 months) erhalten könntest

Netzwerken in der Entwicklerszene

Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie Superdrug Stores Plc zu hinterlassen.

Open Source Beiträge leisten

Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für Superdrug Stores Plc sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.

Auf Praktikumsprogramme achten

Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei Superdrug Stores Plc zu bewerben!

Portfolio aufbauen und sichtbar machen

Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie Superdrug Stores Plc sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Test Analyst FTC (7 months) mit Bravour zu bestehen

Testfallanalyse
Testdesign
Testausführung
Fehlerprotokollierung
Rückverfolgbarkeit
Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.

Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei Superdrug Stores Plc passen!

Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei Superdrug Stores Plc interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.

Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei Superdrug Stores Plc arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Superdrug Stores Plc vorbereitet

Code die Erwartungen!

Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!

Bring dein Portfolio mit!

Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für Superdrug Stores Plc sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.

Sei flexibel und lernwillig!

Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.

Frage nach Team-Tools und Methoden!

Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei Superdrug Stores Plc verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.