Growth Manager

Wir suchen einen Growth Manager, der die Monetarisierungsleistung unserer Kunden im Rahmen des Superwall-Agentur-Setups verantwortet. Wenn Sie einen Vollzeitjob mit Apps haben, aber einen gut bezahlten Nebenjob suchen, können Sie sich ebenfalls bewerben. Wir suchen talentierte und gut organisierte Umsetzer.

Sie werden an Dutzenden von Abonnement-Mobil-Apps mit echten Umsatzdaten von Tag eins arbeiten, Experiment-Roadmaps erstellen, A/B-Tests zu Paywalls und Onboarding durchführen und für den Umsatz verantwortlich sein. Sie arbeiten eng mit einem Produktdesigner zusammen und sind direkt mit den Kunden in Kontakt. Dies ist eine intensive, lehrreiche Rolle, die normalerweise Jahre dauert, um solche Erfahrungen zu sammeln.

Was Sie tun werden:

• Die Abonnement-Apps der Kunden durch Experimente profitabler machen.
• Den Wachstumsfahrplan für jeden Kunden besitzen: Hypothesen priorisieren, Experimente in der richtigen Reihenfolge entwerfen, Ergebnisse verfolgen.
• A/B-Tests zu Paywalls, Onboarding, Preisgestaltung und Platzierung mit Superwall durchführen.
• Für die Kennzahlen der Kunden verantwortlich sein: Konversionsraten, Teststarts, Umsatz pro Nutzer, LTV.
• Leistungsberichte erstellen und präsentieren mit klaren Erkenntnissen und nächsten Schritten.
• Kundensitzungen leiten: Onboarding, regelmäßige Check-ins und Teams beibringen, wie man über Monetarisierung denkt.
• Eng mit einem Produktdesigner zusammenarbeiten, der den visuellen Teil der Experimente übernimmt.

Was wir suchen:

• 3-5 Jahre praktische Erfahrung im Wachstum einer Abonnement-Mobil-App. Sie haben Monetarisierungskennzahlen besessen oder direkt beeinflusst.
• Erfahrung mit Superwall oder ähnlichen Paywall-Tools und wissen, wie Paywall-Experimente in der Praxis funktionieren.
• Starkes analytisches Denken. Sicher im Umgang mit Konversionstrichtern, A/B-Testanalysen, Kohortendaten und Umsatzkennzahlen.
• Erfahrung in der Gestaltung und Priorisierung von Experiment-Roadmaps, nicht nur beim Ausführen von Tests, die jemand anderes geplant hat.
• Kommunikationsfähigkeiten im Kundenkontakt. Sie können erklären, was Sie tun, warum und was die Daten sagen.
• Sicher im Wechsel zwischen mehreren Apps und Kundenbedürfnissen.
• AI-native Arbeitsweise: Sie nutzen KI-Tools zur Beschleunigung von Analysen, Berichterstattung und Hypothesenbildung.
• Gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).
• EU- oder US-Ostküstenzeitzone.

Sie passen gut zu uns, wenn:

• Sie den Umsatz einer mobilen App durch systematische Experimente gesteigert haben und Ihren Ansatz erläutern können.
• Sie schnell lernen und von Vielfalt begeistert sind: verschiedene Apps, verschiedene Kategorien, unterschiedliche Monetarisierungsherausforderungen jede Woche.
• Sie Ihre eigene App oder ein Nebenprojekt mit Abonnements haben, sodass Sie das Problem aus der Innenperspektive verstehen.
• Sie die Probleme der Kunden wie Ihre eigenen behandeln.

Bonuspunkte:

• Sie haben in einer Agentur oder einem Multi-Client-Wachstumsumfeld gearbeitet.
• Erfahrung mit ASO, bezahlter Akquisition oder Full-Funnel-Mobilmarketing.
• Sie haben Reporting-Dashboards oder automatisierte Wachstums-Workflows erstellt.
• Hintergrund in Produktmanagement oder Wachstumsengineering.

Wie wir einstellen:

• Bewerben: Lebenslauf + eine kurze Notiz zu Ihrer Erfahrung im Wachstum von Abonnement-Mobil-Apps, ein Beispiel für ein Monetarisierungsexperiment, das Sie durchgeführt haben und was passiert ist, sowie welche Tools Sie verwendet haben.
• Screening-Interview.
• Team-Interview.
• Bezahlte Probezeit.

Praktische Details:

• Vertragsart: B2B-Vertrag über Deel.
• Standort: Remote, EU oder US-Ostküstenzeitzone erforderlich.
• Engagement: Vollzeit / Teilzeit.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung auf Englisch ein.