Product Owner (w/m/d) für agile Produktentwicklung auf unserer SaaS-Plattform

Unser SupplyOn Team aus vielen talentierten Persönlichkeiten wächst an neuen Themenstellungen, Mitarbeitenden und Entwicklungsmöglichkeiten. Um gemeinsam Innovationen und Digitalisierung voranzutreiben, suchen wir ab sofort einen Product Owner (w/m/d) für unseren Hauptsitz in Hallbergmoos bei München (hybrid). Gemeinsam wollen wir viel bewegen.

Dich interessiert eines der folgenden Themengebiete? Dann bewirb dich bei uns!

• Source-to-Contract (Strategischer Einkauf und Vertragsmanagement - von der Ausschreibung über die Vergabe bis hin zur Vertragsgestaltung)
• Quality Management (Qualitätsvorausplanung (APQP), Reklamationsmanagement (8D), Lieferantenbewertung und -entwicklung sowie Auditmanagement)
• Portal (Login sowie Identity und Access Management)

Deine Aufgaben als Product Owner (w/m/d):

• Du verantwortest die Betreuung, die Weiterentwicklung und den Ausbau unserer SaaS-Lösungen in einem der oben genannten Themengebiete.
• Du entwickelst User Journeys, Mockups und Lösungskonzepte gemeinsam mit unseren UX-Engineers und verfeinerst diese im Rahmen von Features und User Stories.
• Du verantwortest die Umsetzung der Features und User Stories zusammen mit deinem Entwicklungsteam.
• Du nimmst die Produktentwicklungen nach gängigen Qualitätskriterien ab und präsentierst diese gegenüber internen und externen Stakeholdern.
• Du berätst deine Kolleg*innen sowie unseren Kunden zu den von dir betreuten Applikationen inkl. deren Produktfeatures und Konfigurationsmöglichkeiten.

Das bringst du als Product Owner (w/m/d) ein:

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches/wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Du hast bereits einschlägige Erfahrungen in der agilen Softwareentwicklung, insbesondere im Requirements Engineering gemacht.
• Du hast ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten, die es dir ermöglichen, die hinter den Anforderungen stehenden Kundenprobleme zu verstehen und in innovative und wertschöpfende Softwarelösungen zu transformieren.
• Du kannst dich schnell in neue Sachverhalte einarbeiten und hast ein Gespür für die Bedürfnisse der verschiedenen Zielgruppen.
• Du bist technisch versiert und kannst Softwarefunktionsweisen, technische Konzepte sowie dahinterliegende Technologien nachvollziehen.
• Du verfügst über Kenntnisse in der Integration von Applikationen mittels REST bzw. SOAP, sowie Erfahrungen im Umgang mit SQL und relationalen Datenbanken.
• Du kannst sowohl schriftlich als auch mündlich in Englisch und Deutsch überzeugende und informative Botschaften vermitteln.

Wir LOVE TO LEAD! Bei uns definiert Leadership nicht nur Positionen, sondern ist eine gemeinsame Haltung, die jede Person einbezieht. Wir laden hierarchieübergreifend alle ein, die sich in unserer Leadership Kultur ebenso zukunftsorientiert, engagiert und nachhaltig entwickeln möchten, wie wir. Unsere fünf Leadership Werte Innovation, Co-Creation, Long-term Thinking, Customer Value und Self-Development sind der Kompass, der uns dabei leitet.

Das kannst Du von uns erwarten:

• Die Zusammenarbeit in einem tollen Team, das mit dir gemeinsam viel bewegen möchte.
• Ein Arbeitsumfeld mit hohen Freiheitsgraden und Gestaltungsspielraum.
• Flexible Arbeitszeiten? Das unterstützen wir gerne!
• Ist ein Umzug für die Anstellung bei uns nötig? Wir unterstützen dich dabei mit einem umfangreichen Relocation-Package.
• Attraktive Vorsorgeleistungen, die weit über den üblichen Standard hinausgehen.
• Persönliche und professionelle Weiterentwicklung ist uns ein großes Anliegen und fördern wir stark.
• Überzeuge dich gerne selbst von unseren Entwicklungsperspektiven und Benefits auf unseren Karriereseiten.
• Du kannst von uns als Arbeitgeber klare Führungswerte, spezielle Leadership-Schulungen und Lerneinheiten erwarten.

Wer sind wir:

SupplyOn entwickelt und betreibt die weltweit führende Supply‑Chain‑Collaboration‑Plattform für die Automotive‑, Fertigungs‑ und Aerospace‑Industrie. Unser einzigartiges globales Business‑Netzwerk verbindet über 70 % der wichtigsten Produktionsunternehmen weltweit. Wir decken durch unser umfassendes Lösungsportfolio alle Geschäftsprozesse an der Schnittstelle zwischen einem Unternehmen und seinen Geschäftspartnern wie Lieferanten, Dienstleistern und Spediteuren ab. Wir sind ein Joint Venture von Bosch, Continental, ZF und Schaeffler. Digitale Ökosysteme werden immer wichtiger, um die Zusammenarbeit zwischen Geschäftspartnern auf ein ganz neues Level zu heben. Unsere Lösung bildet die ideale Basis, um Lieferketten resistent, zukunftssicher und nachhaltig zu machen. Bei SupplyOn leben wir eine Kultur der Akzeptanz und Offenheit. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Ethnie, Herkunft, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld, in dem wir durch die Vielfalt von Denkweisen und Erfahrungen voneinander lernen und miteinander wachsen.

Infos zum Kennenlernprozess:

Wir möchten dich gerne umfänglich kennenlernen und deswegen finden 2 bis 3 Kennenlern‑Gespräche mit deinen zukünftigen Kolleg*innen statt. Für diese Gespräche nutzen wir Telefon‑ und Videokonferenzen und können so einen zügigen Ablauf gewährleisten. Mindestens eines dieser Gespräche wird in der Regel vor Ort in unserem Office stattfinden.