Auf einen Blick
- Aufgaben: Du planst und motivierst unser Stadionpersonal für spannende Events.
- Unternehmen: Supreme Sports Hospitality Bremen GmbH sorgt für unvergessliche Erlebnisse im WESERSTADION.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kostenlose Verpflegung und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Sei ein Gastgeber mit Herz und unterstütze uns an Spieltagen und Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und erlebe die Atmosphäre bei aufregenden Veranstaltungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Erfahrungen im Personalwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit deiner Leidenschaft für Menschen disponierst und motivierst du unser Stadionpersonal.
Strategische Mitarbeiter-Planung und administrative Vor- wie Nachbearbeitung gehören zu deinen Kernaufgaben.
Bei externen Agenturen bestellst du fehlendes Personal und behältst auf lange Sicht den Überblick.
Du bringst dich aktiv und mit Kreativität in alle Planungsprozesse mit ein und stößt konstruktiv Veränderungen an.
Als Kommunikator mit Gespür für den richtigen Ton und geschliffenen Umgangsformen bist du in allen Richtungen verbindlich, transparent und zuverlässig.
Unsere Benefits
Dynamisches Team mit frischen Ideen in einem starken Unternehmen auf kontinuierlichen Wachstumskurs .
Ein nahezu einmaliger Arbeitsort mit jeder Menge Atmosphäre direkt im „WESERSTADION“.
Verschiedene spannende Events - von Spieltagen bis hin zu privaten Feiern.
Fortlaufende Neu- und Weiterentwicklung der Produktpalette - Bei uns wird’s nie langweilig.
Flexible Arbeitszeiten .
Kostenlose Mitarbeiterverpflegung & Mitarbeiterparkplätze am Stadion.
Exklusive Mitarbeiterrabatte , u. a. in den Werder Bremen Stores, eGym Wellpass und vieles mehr.
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Personalwesen sammeln können.
Du bist gerne Ansprechpartner, mit Herz und Seele dabei und hast Lust uns an Spieltagen und Veranstaltungen , auch am Wochenende, zu unterstützen.
Erfahrung mit Microsoft Office.
Fließende Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.
Du bist freundlich und hast immer ein Lächeln auf den Lippen.
Du bist flexibel, zuverlässig und pünktlich.
Du bist ein Teamplayer .
Du bist ein Gastgeber mit Herz.
Wer wir sind
Supreme Sports Hospitality Bremen GmbH verantwortet den gesamten Catering Bereich im WESERSTADION. Wir haben langjähriges Know-how in der Hochfrequenzgastronomie und jede Menge Leidenschaft für den Fußball und viele weitere atemberaubende Events. Unser gemeinsames Ziel: Unsere Gäste glücklich zu machen.
Mehr über uns: supremehospitality.com
#J-18808-LjbffrMitarbeiter Personalplanung in VZ oder TZ (m/w/d) im Rudolf-Harbig-Stadion Arbeitgeber: Supreme Sports Hospitality GmbH
Supreme Sports Hospitality Bremen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Team im einzigartigen WESERSTADION zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, kostenloser Mitarbeiterverpflegung und exklusiven Rabatten schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, die Kreativität und persönliche Entwicklung fördert. Hier hast du die Chance, an spannenden Events teilzunehmen und deine Fähigkeiten im Personalwesen weiter auszubauen, während du Teil eines Unternehmens bist, das kontinuierlich wächst und sich für die Zufriedenheit seiner Gäste engagiert.
Kontaktdaten:
Supreme Sports Hospitality GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Personalplanung in VZ oder TZ (m/w/d) im Rudolf-Harbig-Stadion erhalten könnten
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Supreme Sports Hospitality GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Supreme Sports Hospitality GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Personalplanung in VZ oder TZ (m/w/d) im Rudolf-Harbig-Stadion mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Supreme Sports Hospitality GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Supreme Sports Hospitality GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Supreme Sports Hospitality GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
