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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Formkästen und Kernpakete zulegen, Niederdruckgießanlage führen und kleinere Störungen beheben.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Gießereitechnologie mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicheres Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gießereimechaniker und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben:
- Zulegen von Formkästen und Kernpaketen
- Rüsten und Führen der Niederdruckgießanlage
- Abgießen der Sandformen
- Schmelzbehandlung (Metallanalysen)
- Einfahren von Kernschießmaschinen
- Beheben von kleineren Störungen an den Produktionsanlagen
- Rüsten und Mitarbeit an der automatischen Formanlage
- Mitverantwortung der Umwelt- und Arbeitssicherheitsmaßnahmen
Was Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gießereimechaniker
- Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- Kenntnisse in MS-Office und ERP
- Staplerschein und Kranschein von Vorteil
- 2 Schichtbereitschaft
- Teamfähigkeit, sowie eine sorgfältige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gießereimechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: SURE Personalmanagement
Kontaktperson:
SURE Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gießereimechaniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die Gießereimechaniker suchen. Wir sollten uns nicht nur auf die großen Namen konzentrieren, sondern auch kleinere Betriebe in Betracht ziehen, die oft tolle Möglichkeiten bieten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Branchenevents. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen als Gießereimechaniker dort einen Mehrwert bringen können. Wir wollen schließlich überzeugen!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps, um deine Chancen zu erhöhen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gießereimechaniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Gießereimechaniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits in der Gießerei gearbeitet hast oder Kenntnisse in der Metallverarbeitung mitbringst, dann lass uns das wissen. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken klar kommunizieren.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch deine analytische Arbeitsweise!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SURE Personalmanagement vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Schau dir die spezifischen Aufgaben eines Gießereimechanikers genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt dem Unternehmen, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Position hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Gießereimechaniker unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Kenntnisse in MS-Office und ERPS
Da Kenntnisse in MS-Office und ERPS gefordert sind, solltest du dir überlegen, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, um zu zeigen, dass du die technischen Anforderungen erfüllst.
✨Teamarbeit betonen
Teamfähigkeit ist wichtig für die Rolle. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unterstreichen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.