Senior Specialist - Value Creation Initiatives (m/f/d)

Senior Specialist - Value Creation Initiatives (m/f/d)

Münster Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Gestaltung und Verfolgung strategischer Initiativen zur Wertschöpfung.
  • Unternehmen: Surventis, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Kunden und Partnerschaften.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, betriebliche Altersvorsorge und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und eine inklusive Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft aktiv mit.
  • Qualifikationen: Abschluss in Finanzen oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Controlling.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Welcome

If you're someone who inspires others, owns their impact and wants to elevate what they do, you'll fit right in.

Until July 1, our business was part of BASF.

As part of the current transition, all job listings and the application process are still hosted on the BASF platform and therefore fully presented in BASF branding.

Please do not be confused by this: All roles are positions at Surventis, and your application will be submitted to us.

At Surventis, we go beyond the surface - in everything we do.

We put customers at the center, think one step ahead, and develop solutions that create real value and lasting partnerships.

We inspire each other to think further, take ownership of our work, and constantly push to elevate what's possible.

If you bring your full self, challenge the obvious answer, and want to grow with a team that means it – this is your place.

  • What You Can Expect
  • In this role, you support the design, coordination, and tracking of the company’s strategic value creation initiatives, ensuring transparency regarding financial impact, the maturity of measures, and overall progress.
  • You consolidate, analyze, and review initiative business cases together with initiative owners, validate baselines and target ambitions, and translate operational measures into their financial impact on the P&L, cash flow, and balance sheet.
  • Furthermore, you prepare dashboard-driven management reporting and steering committee materials, providing senior leadership with clear insights into the status, risks, and opportunities of the initiative portfolio.
  • You collaborate closely with functions and businesses to ensure alignment between initiative tracking and financial planning and forecasting, including the reconciliation of initiative impacts into budgets and forecasts to avoid double counting.
  • In addition, you support ad‑hoc analyses and decision papers related to initiative scope, prioritization, and resource allocation.
  • Moreover, you contribute to the continuous improvement of tools, methodologies, and governance standards for planning, tracking, and reporting strategic initiatives while acting as a sparring partner to initiative owners across the organization.
  • What You Offer
  • University degree in finance, controlling, business administration, economics, industrial engineering, or a related field.
  • Several years of professional experience in controlling, FP&A, or a comparable finance function in a multinational corporation.
  • Strong controlling background combined with an analytical mindset and a hands‑on, pragmatic approach.
  • Proven experience in business case development, KPI tracking, and cross‑functional project work; experience in the chemicals industry or business transitions is a plus.
  • Proficiency in SAP, BI tools (e. g., Power BI, Tableau, SAC), advanced MS Excel, and affinity for AI‑supported solutions and digital transformation.
  • Excellent analytical, conceptual, and communication skills as well as fluent written and spoken English.

What We Offer

  • We offer an attractive salary with individual benefits such as performance‑related bonuses.

Company‑funded supplementary health insurance, accident insurance and pension related benefits.

  • We offer a wide range of local and global development and career opportunities for professional and personal development.
  • Surventis stands for diversity - we are proud of our Coatings employee networks Women In Coatings, Color Pride and Culti Connect.
  • The feedback culture is firmly integrated into our corporate culture, e. g. through regular employee surveys and management feedback.
  • At our location in Münster, we have our own fitness studio “Freizeit” with a physiotherapy practice, permanently employed company doctors, a company restaurant “Auszeit” including a café bar, a bilingual company daycare center “Lacki Kids” and a vacation program “Lacki Kids on Tour”.
  • How To Reach Us
  • Julia Kilias (Talent Acquisition), julia. kilias@basf. com, Tel: +49 30 2005-59139 will be happy to answer your questions for this position.

About Us

Learn more about our company here.

Diversity is our greatest strength!

Become a part of our winning formula for success and develop the future with us - in a global team that embraces inclusion and equal opportunities irrespective of gender, age, origin, sexual orientation, disability or belief.

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Kontaktdaten:

Surventis Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Specialist - Value Creation Initiatives (m/f/d) erhalten könnten

Netzwerk über Finanz-Meetups

Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!

Zertifikate nutzen

Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.

Präsenz auf Unternehmens-Events

Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Surventis ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!

Direkte Bewerbung durch unsere Plattform

Wenn dich die Stelle als Senior Specialist - Value Creation Initiatives (m/f/d) bei Surventis interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Specialist - Value Creation Initiatives (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Analytisches Denken
Aufmerksamkeit für Details
Finanzanalyse
Controlling
FP&A
Business Case Entwicklung
KPI-Tracking

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Surventis sofort sehen, was du drauf hast!

Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!

Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Senior Specialist - Value Creation Initiatives (m/f/d) bei Surventis interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!

Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Surventis vorbereitet

Zeige deine analytischen Fähigkeiten!

Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!

Familiarisiere dich mit den gängigen Tools

Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.

Sprich über deine Teamarbeit

Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.

Sei bereit für Fallstudien!

In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.