Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukundenakquise und Bestandskundenpflege im B2B-Vertrieb.
- Unternehmen: Werde Teil der SELLWERK Familie im Ruhrgebiet.
- Vorteile: Firmenwagen, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und moderne Technik.
- Weitere Informationen: Intensives Onboarding und regelmäßige Schulungen für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und entwickle langfristige Kundenbeziehungen.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und Hunter-Mentalität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vertrieb ist kein Zufall. Vertrieb ist Fleiß, Aktivität und Konsequenz. Wenn du weißt, dass Kaltakquise, Direktansprache und strukturierte Neukundenarbeit die Basis für Wachstum und Bestandskundenentwicklung der Garant für nachhaltigen Erfolg sind – dann suchen wir genau dich.
Starte im April 2026 oder später als Teil unseres Teams als regionaler Partner der SELLWERK Familie und unterstütze Unternehmen im Großraum Ruhrgebiet mit professionellen Online-Marketing- und Digitalmarketing-Lösungen.
Deine Mission im B2B-Vertrieb:
- 60% Neukundenakquise – 40% Bestandskundenpflege
Als Sales Manager im Außendienst B2B liegt dein Schwerpunkt klar auf aktiver Neukundengewinnung – gleichzeitig entwickelst du deine Bestandskunden strategisch weiter.
Systematische Kaltakquise im Außendienst:
- Telefonische Terminierung und Direktansprache
- Eigenständiger Aufbau deines Kundenstamms
- Strukturierte Gebietsplanung und Zielverfolgung
- Abschlussorientierte Beratung vor Ort
Bestandskundenpflege & -entwicklung:
- Betreuung und Beratung bestehender B2B-Kunden
- Cross-Selling und Up-Selling digitaler Marketinglösungen
- Reaktivierung von Bestandskunden (Winbacks)
- Strategischer Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen
Du entwickelst dein Vertriebsgebiet nachhaltig – nicht nur kurzfristig.
Einarbeitung und Start:
Deine Einarbeitung startet in der SELLWERK ACADAMY in Nürnberg mit Schulungen zu Produkten, Verkaufsstrategien und Training-on-the-Job. Dein Area Manager steht dir mit seiner Erfahrung zur Seite, begleitet dich zu Kundenterminen und sorgt dafür, dass du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst: die Akquise neuer Kunden und Betreuung deiner Bestandskunden.
Das bringst du mit:
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Außendienst
- Nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise / Kaltakquise
- Fleiß, Disziplin und klare Zielorientierung
- Hunter-Mentalität – ein „Nein“ spornt dich an
- Strukturierte Arbeitsweise im Vertriebsalltag
- Kommunikationsstärke und Abschlusskompetenz
- Digitale Affinität & Interesse an Online-Marketing
- Führerschein Klasse B
Deine Benefits:
- Firmenwagen inklusive Tankkarte auch zur privaten Nutzung (1%)
- Planbarkeit durch einen unbefristeten Vertrag
- Wir unterstützen dich mit moderner Technik
- 30 Tage Jahresurlaub: Zeit für deine Erholung
- Intensives Onboarding und regelmäßige Schulungen für deinen Erfolg
- Immer gut unterwegs mit einem neuen Rad
- Coole Events und attraktive Incentives
- Wir unterstützen leckere, gesunde Mahlzeiten
- Schulungen und interne e-Learning-App
Hinweis zur geschlechterspezifischen Sprache: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in dieser Stellenanzeige auf eine geschlechterspezifische Differenzierung im Text verzichtet. Selbstverständlich richten sich alle Formulierungen gleichermaßen an alle Geschlechter (w/m/d).
Sales Manager Außendienst B2B (w/m/d) Ruhrgebiet Arbeitgeber: Sutter LOCAL MEDIA
Als Teil der SELLWERK Familie bieten wir dir als Sales Manager Außendienst B2B im Ruhrgebiet nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung, 30 Tage Jahresurlaub und ein intensives Onboarding-Programm. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während du mit modernster Technik ausgestattet wirst, um deine Vertriebsziele erfolgreich zu erreichen. Werde Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an nachhaltigem Wachstum arbeitet und dabei auf eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager Außendienst B2B (w/m/d) Ruhrgebiet erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sales Manager Außendienst B2B bewirbst, geh einfach mal direkt auf die Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und deine Fähigkeiten im Vertrieb unter Beweis zu stellen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns gemeinsam herausfinden, wo du deine nächsten Schritte machen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst, und über deren Produkte. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du aktiv zur Neukundengewinnung beitragen kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute geht. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Außendienst B2B (w/m/d) Ruhrgebiet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Sales Manager im Außendienst B2B bist. Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb durchscheinen!
Beweise deine Erfolge!:Wir lieben Zahlen! Wenn du bereits Erfolge in der Neukundenakquise oder Bestandskundenpflege vorweisen kannst, dann hau sie raus! Zeig uns, wie du mit Fleiß und Disziplin deine Ziele erreicht hast.
Struktur ist alles!:Gib deiner Bewerbung eine klare Struktur. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle relevanten Informationen enthält. Wir wollen schnell erkennen, was du drauf hast und wie du in unser Team passt!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie in den richtigen Händen landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sutter LOCAL MEDIA vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends im B2B-Vertrieb und Online-Marketing vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du diese für das Unternehmen nutzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Neukundenakquise und Bestandskundenpflege belegen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Hunter-Mentalität zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Position und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Ruhrgebiet oder nach den Herausforderungen, die sie bei der Neukundenakquise sehen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Im Vertrieb ist Kommunikation alles. Achte darauf, klar und überzeugend zu sprechen. Übe deine Präsentationstechniken, damit du beim Interview selbstbewusst auftrittst und deine Abschlusskompetenz unter Beweis stellen kannst.
