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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Suzuki Vertragshändler und optimiere Vertriebs- und Aftersales-Performance.
- Arbeitgeber: Suzuki Deutschland GmbH ist Teil eines der größten Automobilhersteller weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein attraktives Vergütungspaket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Außendienst-Erfahrung und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeite in einem internationalen Umfeld mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Geben Sie Gas und bewerben Sie sich jetzt bei der Suzuki Deutschland GmbH!
Wir steuern unsere bundesweiten Aktivitäten für die Produkte Automobile, Motorrad und Außenbordmotoren mit rund 150 Mitarbeitern vom südhessischen Bensheim aus, das im Herzen der Metropolregionen Rhein-Main und Rhein-Neckar liegt. Unsere Muttergesellschaft, die Suzuki Motor Corporation (SMC), gehört mit 3,3 Millionen produzierten Fahrzeugen zu den zehn größten Automobilherstellern der Welt – und konnte den Umsatz und Gewinn in den letzten Jahren kontinuierlich steigern. Wir stehen für die Markenattribute Begeisterung, Bodenständigkeit, Wertigkeit, Sportlichkeit und Teamgeist.
Werden Sie Teil der erfolgreichen Suzuki Familie und übernehmen Sie als „Area Manager Automobile – Gebiet Bayern“ Verantwortung bei einem internationalen Konzern. Unser Team im Bereich „Sales & Marketing Automobile“ freut sich auf Ihre Unterstützung!
Geben Sie Gas und bewerben Sie sich jetzt bei der Suzuki Deutschland GmbH!
Wir steuern unsere bundesweiten Aktivitäten für die Produkte Automobile, Motorrad und Außenbordmotoren mit rund 150 Mitarbeitern vom südhessischen Bensheim aus, das im Herzen der Metropolregionen Rhein-Main und Rhein-Neckar liegt. Unsere Muttergesellschaft, die Suzuki Motor Corporation (SMC), gehört mit 3,3 Millionen produzierten Fahrzeugen zu den zehn größten Automobilherstellern der Welt – und konnte den Umsatz und Gewinn in den letzten Jahren kontinuierlich steigern. Wir stehen für die Markenattribute Begeisterung, Bodenständigkeit, Wertigkeit, Sportlichkeit und Teamgeist.
Werden Sie Teil der erfolgreichen Suzuki Familie und übernehmen Sie als „Area Manager Automobile – Gebiet Bayern“ Verantwortung bei einem internationalen Konzern. Unser Team im Bereich „Sales & Marketing Automobile“ freut sich auf Ihre Unterstützung!
Sie bringen mit:
- 2-3 Jahre Außendienst- Erfahrung im Händlernetz eines Automobilherstellers, Importeurs oder einer großen Händlergruppe
- starke und offene Persönlichkeit mit der Fähigkeit zu pushen und zu verändern
- Freude an Zielerreichung und dabei, Dinge voranzutreiben
- Kenntnisse in gesprochenem Englisch und MS-Office
Ihre Aufgaben bei uns:
- Komplette Betreuung und zentraler Ansprechpartner der Suzuki Vertragshändler in allen Belangen der Vertriebs- und Aftersales-Performance
- Vereinbarung der Jahresvorausplanung Vertrieb und der Umsatzziele im Aftersales
- Sicherstellung der Wholesales- und Retail-Zielerreichung auf Basis der vereinbarten JVP
- Sicherstellung einer qualitativ und quantitativ optimalen Marktbearbeitung
- Initiierung und Umsetzung von zentralen, regionalen und individuellen Verkaufsförderungsmaßnahmen im Bereich Vertrieb und Aftersales
- Bewertung von Open Points inkl. Akquise und Betreuung von Neu-Einsätzen
- Monitoring der Servicestandards, inkl. der Bewertung von möglichen Neuhändlereinsätzen und Begleitung des Einsatzes von Neuhändlern
- Analyse der Händlerperformance anhand der Suzuki Internen KPIs sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen für Vertrieb und Aftersales
- Beratung des Händlers hinsichtlich Fahrzeugorder und Sicherstellung der entsprechenden Lagerwagen und Vorführwagenstandards gemäß JVP bei den Vertriebspartnern
- Überwachung des Suzuki Connect Quote und Ableitung von geeigneten Maßnahmen
- Sicherstellung der Servicequalität der deutschen Suzuki Automobilhändler sowie der Kundenzufriedenheit der Automobil-Kunden
- Unterstützung und Beratung beim Service- und Werkstattmanagement inkl. Kennzahlenanalyse
- Unterstützung bei der Schulungsplanung und -buchung
- Erstellung von Berichten und Statistiken zu dem zu verantwortenden Gebiet
Wir bieten Ihnen:
- Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem dynamischen internationalen Umfeld
- Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen in Ihrem Verantwortungsbereich
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr
- Ein attraktives Vergütungspaket mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen
Das klingt nach Ihnen?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Unterlagen zusammengefasst in einer pdf-Datei inklusive Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung! #J-18808-Ljbffr
Area Manager Automobile Gebiet Bayern - 20250702 Arbeitgeber: Suzuki International Europe Gmbh
Kontaktperson:
Suzuki International Europe Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Manager Automobile Gebiet Bayern - 20250702
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Automobilbranche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position des Area Managers zu erhalten. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über Suzuki und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Markenwerte wie Begeisterung und Teamgeist verstehst und lebst. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Vertriebs- und Aftersales-Performance vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Erfolge in diesen Bereichen belegen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Automobilbranche! Diskutiere aktuelle Trends und Herausforderungen im Markt während des Interviews. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung von Suzuki beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Manager Automobile Gebiet Bayern - 20250702
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Suzuki Deutschland GmbH und ihre Produkte. Verstehe die Markenwerte wie Begeisterung, Bodenständigkeit und Teamgeist, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine 2-3 Jahre Außendienst-Erfahrung im Automobilbereich hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Erfolge, die mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Automobilvertrieb und deine Fähigkeit zur Zielerreichung darlegst. Zeige auf, wie du zur Verbesserung der Vertriebs- und Aftersales-Performance beitragen kannst.
Dokumente zusammenstellen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und Nachweise über Sprachkenntnisse, in einer PDF-Datei zusammengefasst sind. Achte darauf, dass alles klar und professionell formatiert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Suzuki International Europe Gmbh vorbereitest
✨Verstehe die Markenwerte von Suzuki
Mach dich mit den Markenattributen von Suzuki vertraut: Begeisterung, Bodenständigkeit, Wertigkeit, Sportlichkeit und Teamgeist. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Berufserfahrung verkörpern kannst und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf Fragen zur Händlerbetreuung vor
Da die Position die Betreuung von Suzuki Vertragshändlern umfasst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du die Vertriebs- und Aftersales-Performance optimieren würdest. Sei bereit, deine Strategien und Erfahrungen im Außendienst zu teilen.
✨Kenntnisse in MS-Office und Englisch betonen
Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten in MS-Office und deine Englischkenntnisse während des Interviews hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Zielorientierung und Veränderungsbereitschaft zeigen
Die Position erfordert eine starke Persönlichkeit, die Veränderungen vorantreibt. Bereite Beispiele vor, die deine Zielorientierung und deine Fähigkeit, Herausforderungen zu meistern, verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Ziele erreicht und Veränderungen initiiert hast.
