Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und entwickle unser Händlernetzwerk für optimale Marktperformance.
- Unternehmen: Werde Teil der erfolgreichen Suzuki Deutschland GmbH in einem dynamischen internationalen Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Direkte Anbindung an Autobahnen und hervorragende Infrastruktur am Arbeitsort.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilvertriebs und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen und erste Erfahrung im Automotive-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Geben Sie Gas und bewerben Sie sich jetzt bei der Suzuki Deutschland GmbH! Wir steuern unsere bundesweiten Aktivitäten für die Produkte Automobile, Motorrad und Außenbordmotoren mit rund 150 Mitarbeitern vom südhessischen Bensheim aus. Unsere Muttergesellschaft, die Suzuki Motor Corporation (SMC), gehört zu den zehn größten Automobilherstellern der Welt. Wir stehen für die Markenattribute Begeisterung, Bodenständigkeit, Wertigkeit, Sportlichkeit und Teamgeist. Werden Sie Teil der erfolgreichen Suzuki Familie und übernehmen Sie Verantwortung bei einem internationalen Konzern. Unser Team im Bereich „Sales & Marketing Automobile“ freut sich auf Ihre Unterstützung!
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechend tiefreichenden kaufmännischen Kenntnissen
- Erste Berufserfahrung im Automotive-Umfeld, idealerweise im Vertrieb, Händlernetzmanagement oder größere Handelsbetriebe
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit Daten und Kennzahlen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
- Sehr gute Projektmanagement-Kenntnisse
- Resilienz und die Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben
Ihre Aufgaben bei uns:
- Analyse und Weiterentwicklung des Händlernetzwerks unter Berücksichtigung von Markt-, Vertriebs- und Standortdaten
- Planung und Umsetzung strategischer Maßnahmen zur Optimierung der Händlerstruktur und Netzabdeckung
- Unterstützung bei der Auswahl, Bewertung und Qualifizierung neuer Handelspartner
- Steuerung und Begleitung von Händlerentwicklungsprojekten in Zusammenarbeit mit dem Außendienst
- Erstellung von Business Cases, Potenzialanalysen und Wirtschaftlichkeitsbewertungen für Händlerstandorte
- Monitoring relevanter KPIs sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Performance-Steigerung
- Einführung und Implementierung sowie Durchführung von Händlerzufriedenheitsbefragungen (Dealer Satisfaction Index)
- Sicherstellung der Einhaltung konzernweiter Standards und Prozesse im Händlernetzwerk
- Abstimmung mit internen Fachbereichen wie Vertrieb, Aftersales, Finance und Legal sowie strategische Partner
- Vorbereitung von Management-Reports, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
- Unterstützung bei Vertrags- und Standortthemen im Rahmen der Netzwerkentwicklung
Wir bieten Ihnen:
- Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem dynamischen internationalen Umfeld
- Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen in Ihrem Verantwortungsbereich
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr
- Ein attraktives Vergütungspaket und überdurchschnittliche Sozialleistungen
- Gruppenunfallversicherung
- Betriebliche Krankenversicherung
- Attraktive Leasingprogramme
- Eine direkte Anbindung an zwei Autobahnen, firmeneigene Parkplätze und eine hervorragende Infrastruktur am Arbeitsort
Die derzeitige außertarifliche, jährliche Vergütung für diese Position bewegt sich in einem Gehaltsband von 61.000,00 EUR bis 64.000,00 EUR brutto. Die konkrete Vergütung richtet sich nach Ihrer einschlägigen Berufserfahrung und Qualifikation. Die Vergütung wird in 13,5 Monatsgehältern ausgezahlt, somit liegt das monatliche Bruttogehalt zwischen 4.519,00 EUR und 4.741,00 EUR.
Das klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Unterlagen zusammengefasst in einer pdf-Datei inklusive Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung!
Specialist Dealer Network Development (m/w/d) - 20260701 Arbeitgeber: Suzuki International Europe Gmbh
Die Suzuki Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bensheim ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einem attraktiven Vergütungspaket fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entfaltung, sondern auch die berufliche Weiterentwicklung durch spannende Projekte im Bereich Händlernetzmanagement. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Begeisterung und Teamgeist lebt und profitieren Sie von einer ausgezeichneten Infrastruktur sowie überdurchschnittlichen Sozialleistungen.
Kontaktdaten:
Suzuki International Europe Gmbh Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Suzuki International Europe Gmbh treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Suzuki International Europe Gmbh empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Suzuki International Europe Gmbh dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Suzuki International Europe Gmbh bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Suzuki International Europe Gmbh bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Suzuki International Europe Gmbh erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Suzuki International Europe Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
