Betriebsleiter (d/w/m)

Betriebsleiter (d/w/m)

Düsseldorf Vollzeit 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für unvergessliche Gästeerlebnisse in der Gastronomie.
  • Unternehmen: SV Business Catering GmbH, führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Schweizer Wurzeln.
  • Vorteile: Kostenlose Verpflegung, Marktgerechtes Gehalt, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte besondere Events und entwickle deine Führungskompetenzen in einem motivierten Team.
  • Qualifikationen: Ausbildung in Gastronomie/Hotellerie und mehrjährige Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

Adresse: Kurhausstraße 9, 97688 Bad Kissingen

Du übernimmst gern Verantwortung und hast ein gutes Gespür für Menschen und Gastronomie? Gemeinsam mit deinem Team sorgst du jeden Tag für ein besonderes Gästeerlebnis und einen reibungslosen Ablauf.

Das bewegst du

  • Kompetente und herzliche Führung des Betriebs
  • Erstellen der Einsatzpläne, Tages- und Monatsabschlüssen sowie weitere administrative Aufgaben
  • Planung von Spezialevents und Sonderanlässen
  • Schulung und Förderung des Teams
  • Aktive Mitarbeit im Gästeservice/Cafe

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in ähnlicher Position
  • Herzliche und dynamische Gastgeberpersönlichkeit sowie mitanpackendes Organisationstalent
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Eigenverantwortlich, selbständig und belastbar

Das zeichnet dich aus

  • Qualitätsbewusstsein
  • Zielorientiertes Denken und Handeln
  • Kundenorientierung
  • Dienstleistungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit
  • Empathie und Kommunikationsfähigkeit

Dein Einsatzort

In Bad Kissingen liegt dein neuer Arbeitsplatz. Die Cafeteria der Kurklinik ist für die Patienten und externe Gäste die Oase im Alltag. Hier erholen sie sich und geniessen ihre Pausen. Du bist Mitglied unseres motivierteren SV-Teams. Gemeinsam präsentierst du täglich unseren Kundinnen und Kunden ein vielfältiges Angebot: genussvolle Snacks, knackige Salate, Süsses und Gesundes für zwischendurch sowie unsere erstklassigen Kaffeevariationen.

Unser Betrieb ist an sieben Tagen in der Woche geöffnet. Du arbeitest im Spätdienst in zwei Schichtmodellen: Eine Kurzschicht ab 18:00 Uhr bis Betriebsschluss (bis ca. 23.30 Uhr) sowie eine lange Schicht ab 14:00 Uhr bis Betriebsschluss (bis ca. 23.30 Uhr). Einsätze an Wochenenden sind Bestandteil des Schichtbetriebs und werden entsprechend eingeplant.

Das bieten wir dir - unter anderem

  • Schlemmen: Kostenlose und gesunde Mitarbeitendenverpflegung
  • Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels
  • Entlohnung: Marktgerechtes Salär und 13. Monatsgehalt, Vermögenswirksame Leistungen ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit sowie Nachtarbeitszuschläge (CARE: plus Sonntagszuschlag)
  • Familienfreundlich und Flexibilität: Teilzeitarbeit und Jobsharing möglich, 30 Urlaubstage
  • Arbeitskleidung: Wir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden. Bereitstellen von Sicherheitsschuhen für den Küchenbereich
  • Prämie und Gutscheine: Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm
  • Entwicklung: SV Academy mit diversen Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings
  • Weitere Benefits: Diverse Vergünstigungen via Corporate Benefits App bei verschiedenen Partnern

Ich freue mich auf deine Bewerbung.

SV Business Catering GmbH

Die SV Group ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Schweizer Wurzeln. Der Hauptsitz der SV Group Deutschland befindet sich in Düsseldorf. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV Group beschäftigt rund 4'500 Mitarbeitende, davon 1’700 in Deutschland.

Die SV Group geht auf die 1914 gegründete Non-Profit-Organisation «Schweizer Verband Soldatenwohl» zurück. Else Züblin-Spiller errichtete landesweit Soldatenstuben und servierte dort ausgewogene und preiswerte Verpflegung. Die ideellen Werte der Gründerin werden heute von der SV Stiftung weitergeführt. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV Group und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein.

Betriebsleiter (d/w/m) Arbeitgeber: SV AG

Als Küchenchef/Küchenchefin in unserem modernen SV Restaurant in Köln Rodenkirchen erwartet dich eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der du nicht nur ein kleines Team führst, sondern auch direkten Kontakt zu unseren Gästen pflegst. Wir bieten dir geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, kostenlose Mitarbeiterverpflegung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über die SV Academy, um deine Karriere voranzutreiben. Werde Teil eines engagierten Teams, das Wert auf Qualität, Innovation und eine herzliche Atmosphäre legt.

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Kontaktdaten:

SV AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebsleiter (d/w/m) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betriebsleiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die SV Group und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Gastronomie und Hotellerie zu den Anforderungen der Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Gastronomie! Während des Gesprächs kannst du deine Begeisterung für das Gästeerlebnis und Teamführung betonen. Lass sie wissen, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine Möglichkeit, etwas zu bewegen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleiter (d/w/m) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Einsatzplanung
Administrative Fähigkeiten
Eventplanung
Teamförderung
Gästeservice
EDV-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau für die Position als Betriebsleiter (d/w/m) geeignet bist und was du in unser Team einbringen kannst.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein professioneller Eindruck zählt!

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So hast du die besten Chancen, dass wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SV AG vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die SV Group und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Gästeerlebnis zu verbessern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geführt oder ein Problem gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Leidenschaft für Gastronomie

Sprich darüber, was dich an der Gastronomie begeistert und wie du diese Leidenschaft in deine Arbeit als Betriebsleiter einbringen möchtest. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und zeigt dein Engagement.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.