Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personaladministration und berate MitarbeiterInnen zu Arbeitsrechtsthemen.
- Unternehmen: SVC - ein innovatives Unternehmen im Bereich e-Health mit familiärem Arbeitsklima.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicheres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Teamevents sorgen für ein tolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in HR oder Payroll, gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und MS-Office.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56854 - 71000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Beratung von MitarbeiterInnen und Führungskräften sowie Umsetzung aller Themen im Zusammenhang mit der Personalverrechnung wie z. B. Eintritte, KV-Erhöhungen, Gehaltsveränderungen, Karenzierungen aller Art, Krankenstände, Austritte, etc.
- Du bereitest die monatliche Gehaltsverrechnung vor und bist die erste Ansprechperson für unsere externe Lohnverrechnungsfirma und unsere interne Finanz
- Servicierung der KollegInnen in Belangen des Arbeitsrechts
- Verantwortung für / und Pflege des Zeiterfassungssystems inkl. Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitszeitregelungen
- Administration und Organisation von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Gegenseitige Vertretungen im 5-köpfigen HR-Team
Deine Kenntnisse:
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und/oder aus dem Payroll-Bereich
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und idealerweise im IT-Kollektivvertrag
- Abgeschlossene Ausbildung in der Personalverrechnung von Vorteil
- Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen (v. a. Excel)
- Zahlenaffinität
Dein Profil:
- Musketier statt Einzelkämpfer
- Hoher Qualitätsanspruch
- Wertschätzender, humorvoller Umgang
- Strukturiert, eigenständig, verlässlich
- Zeitliche Flexibilität
- Proaktivität und Hands-on-Mentalität
- Zahlenaffinität
Wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit zentralem Standort in Wien sowie sehr guter öffentlicher Anbindung
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office
- Work Life Balance
- Familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfeiern und Teamevents
Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einem stabilen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten. Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von EUR 56.854,- brutto pro Jahr (bei Vollzeit). Geboten wird eine marktkonforme KV-Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
HR Generalist / Schwerpunkt Administration & Arbeitsrecht (m/w/d) Arbeitgeber: SV-Chipkarten Betriebs- und Errichtungsges.m.b.H.
SVC bietet eine herausragende Arbeitsumgebung in Wien, die durch ein familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Home Office und umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt ein betriebliches Gesundheitsmanagement für das Wohlbefinden aller Angestellten, was SVC zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
SV-Chipkarten Betriebs- und Errichtungsges.m.b.H. Recruiting-Team
