Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Herausforderungen meistern und für einen reibungslosen Hotelbetrieb sorgen.
- Unternehmen: Modernes Hotel mit internationalem Standard und hochwertigem Service.
- Vorteile: Kostenlose Verpflegung, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten durch SV Academy und familienfreundliche Regelungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe deine technischen Fähigkeiten ein.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung in der Haus- und Gebäudetechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du liebst es, technische Herausforderungen zu meistern und dafür zu sorgen, dass alles reibungslos läuft? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!
Das bewegst du:
- Du unterstützt unseren technischen Leiter und betreust das neu sanierte Hotel in Basel-Pratteln gemäss den Vorgaben.
- Du führst Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten aus und koordinierst Fremdfirmen.
- Du sorgst für die Einhaltung aller Sicherheits- und Brandschutzvorschriften.
- Du erledigst anfallende Reparaturen und stellst eine reibungslose technische Funktion im Hotel sicher.
- Du behältst den Überblick über technische Abläufe und übernimmst administrative Dokumentationen.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung (z. B. Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektrotechnik) oder Erfahrung als Hauswart.
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Haus- und Gebäudetechnik, idealerweise in der Hoteltechnik.
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick.
- Erfahrung im Umgang mit MSR- und Gebäudeleittechnik.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Anwendung von MS Office (inkl. Outlook).
Das zeichnet dich aus:
- Analytisches Denken.
- Dienstleistungsbewusstsein.
- Denk- und Auffassungsvermögen.
- Teamfähigkeit.
- Kundenorientierung.
- Engagement und Loyalität.
Dein Einsatzort:
Dein Hauptarbeitsort befindet sich im Hotel Courtyard by Marriott in Basel, einem modernen Hotel mit internationalen Standards, das Gäste mit hochwertigem Service und einer professionellen Umgebung begeistert. Unser Standort legt grossen Wert auf einen reibungslosen technischen Betrieb, bei dem du mit deinem Know-how und Engagement entscheidend mitwirken kannst. Du arbeitest von Montag bis Freitag, je nach Dienstplan.
Das bieten wir dir - unter anderem:
- Schlemmen: Kostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung (Lohnzuschlag oder subventionierte Verpflegung).
- Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und allen Hotels der Marke Marriott weltweit.
- Flexibilität: Teilzeitarbeit und Jobsharing möglich.
- Prämie und Gutscheine: Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Präsente zu besonderen Anlässen.
- Familienfreundlich: 5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub.
- Entwicklung: SV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings.
- Weitere Benefits: Diverse Vergünstigungen (z. B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana).
Ich freue mich auf deine Bewerbung.
Haustechniker (d/w/m) 100% Arbeitgeber: Sv Group
Als Haustechniker (d/w/m) im Courtyard by Marriott in Basel-Pratteln erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld, das großen Wert auf technischen Betrieb und Mitarbeiterzufriedenheit legt. Du profitierst von einer Vielzahl an Benefits, darunter kostenlose Verpflegung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch die SV Academy. Unser familienfreundliches Unternehmen bietet dir nicht nur 5 Wochen Urlaub, sondern auch zahlreiche Vergünstigungen, die deinen Arbeitsalltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Haustechniker (d/w/m) 100% erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Sv Group helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Sv Group! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Sv Group:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Sv Group und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sv Group vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
