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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue lokale Werbekunden, entwickle kreative Konzepte und gewinne neue Kunden.
- Arbeitgeber: SV Gruppe – führende Mediengruppe mit über 4.000 Mitarbeitern in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Karrierechancen und einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Medienlandschaft aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Verkaufserfahrung und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für die Region Ostalb suchen wir einen Account Manager (m/w/d), der mit Leidenschaft für Vertrieb, Kundenberatung und Media‑Sales unser Team verstärkt. Die Position eignet sich auch für Teilzeit sowie für den Wiedereinstieg.
Die SV Gruppe – Schwäbischer Verlag GmbH & Co. Kg Drexler, Gessler – gehört mit rund 4.000 Mitarbeitern an über 100 Standorten in sechs Bundesländern zu einer der führenden Mediengruppen Deutschlands. Wir stehen für regionalen Qualitätsjournalismus ebenso wie für Kompetenz und Innovation in den Bereichen Logistik, Fulfillment, Tourismus sowie Kreativ- und Druckdienstleistungen.
Regio TV Schwaben ist ein dynamischer Teil der Regio TV Sendergruppe – Deutschlands führende regionale Sendergruppe mit einer technischen Reichweite von ca. 5 Millionen Zuschauern in Baden-Württemberg, Bayern und Mecklenburg-Vorpommern.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die partnerschaftliche Beratung und Betreuung unserer lokalen und regionalen Werbekunden.
- Sie sind verantwortlich für die Angebotserstellung, Vertragsverhandlung, professionelle Abwicklung von Kundenaufträgen und die Mediaplanung.
- Sie bearbeiten aktiv den Markt zur Gewinnung neuer Kunden.
- Mit Kreativität wirken Sie aktiv bei der Erstellung neuer Konzepte für die Markt‑ und Kundenbearbeitung mit sowie an der Entwicklung und Vermarktung neuer Produkte und Themen.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung/Studium oder Vergleichbares.
- Sie haben Spaß am Verkauf und idealerweise bereits Verkaufserfahrung (z.B. im Einzelhandel, Automobilbranche, Immobilien, Banken, Versicherungen, …).
- Sie verfügen über Kommunikations- und Argumentationsstärke sowie Verhandlungsgeschick.
- Sie sind aufgeschlossen, zielorientiert und belastbar.
- Idealerweise kommen Sie aus der Region Ostalb und/oder haben sehr gute Kenntnisse in der Region.
Was wir Ihnen bieten:
- Flexible Arbeitszeitmodelle, die eine gute Vereinbarkeit von Beruf & Familie ermöglichen.
- Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einem innovativen Medienunternehmen.
- Modernes Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Homeoffice-Optionen und eine offene Unternehmenskultur.
- Karrierechancen: Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Medienhaus.
- Gemeinschaft: Motiviertes und kollegiales Team, das Wertschätzung lebt und gemeinsam wächst.
- Gesundheits- und Freizeitangebote: EGYM Wellpass, Jobrad und weitere Vergünstigungen.
Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SV Gruppe
Kontaktperson:
SV Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, dass du empfohlen wirst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und in der Kundenberatung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Job! Wenn du während des Gesprächs Begeisterung für die Medienbranche und den Vertrieb zeigst, wird das sicher positiv wahrgenommen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Account Manager für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Kunden erfolgreich beraten und betreut hast. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SV Gruppe vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die SV Gruppe und Regio TV Schwaben zu erfahren. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Region Ostalb an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Verkaufsfähigkeiten und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Aufgaben des Account Managers zu erläutern, wie z.B. Vertragsverhandlungen oder Kundenakquise.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Stelle auch kreatives Denken erfordert, überlege dir im Voraus einige innovative Ideen oder Konzepte, die du in der Rolle umsetzen könntest. Dies könnte dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Position zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.