Trainee Informatik und Ingenieurwissenschaften
Trainee Informatik und Ingenieurwissenschaften

Trainee Informatik und Ingenieurwissenschaften

Mannheim Trainee 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Join our 18-month trainee program and work independently on exciting projects.
  • Arbeitgeber: Be part of a leading insurance company with a strong focus on innovation and customer satisfaction.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, home office options, and 30 days of vacation.
  • Warum dieser Job: Develop your skills with mentoring, training, and the chance to lead your own project.
  • Gewünschte Qualifikationen: A Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Engineering, or a related field is required.
  • Andere Informationen: Network early within the company and participate in health and fitness programs.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Trainee Informatik und Ingenieurwissenschaften (w/m/d) für unseren Standort in Stuttgart, Mannheim oder Wiesbaden.

Ihre Chancen

Steigen Sie ein mit unserem 18-monatigen Programm für Hochschulabsolvent:innen und erarbeiten Sie sich das Fundament für Ihre künftige Entwicklung in unserem Unternehmen. Sie arbeiten eigenverantwortlich in Projekten und werden dabei professionell begleitet. Schon als Trainee haben Sie die Chance, sich im Unternehmen zu vernetzen und werden gefördert und gefordert. Sie haben die Möglichkeit, während des Programmes bis zu 3 verschiedene Fachbereiche der SV passend zu Ihrem Profil durchzulaufen.

Ihr Profil

  • Sie haben einen erfolgreichen Bachelor- oder Masterabschluss in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
  • Sie haben gute konzeptionelle Fähigkeiten, sind kommunikativ, flexibel und eigeninitiativ.

Das Trainee-Programm bietet Ihnen:

  • Fokus auf persönliche Weiterentwicklung: Sie erhalten im Rahmen des Trainee-Programms ein begleitendes Mentoring durch erfahrene Fach- und Führungskräfte sowie Coaching. So können Sie gezielt an Ihren Stärken arbeiten und Ihr volles Potenzial entfalten.
  • Spezifische Weiterentwicklungsmaßnahmen und Trainings: Wir bieten Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Seminare zu den Methoden Design Thinking und Moderation, die Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt fördern.
  • Projektleiter:innen-Ausbildung und eigenverantwortliches Trainee-Projekt: Im Rahmen des Traineeprogramms erhalten Sie eine Ausbildung zur Projektleiterin/zum Projektleiter und führen mit dem Trainee-Team ein eigenes Projekt durch. Diese Erfahrung stärkt nicht nur Ihre Projektmanagementfähigkeiten, sondern gibt Ihnen auch die Möglichkeit, Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.
  • Breites Netzwerk im Unternehmen: Schon früh in Ihrer Trainee-Zeit haben Sie die Möglichkeit, sich breit im Unternehmen zu vernetzen. So leiten Sie beispielsweise eine Diskussionsplattform mit einem Vorstand.

Was uns ausmacht

  • Attraktive Vergütung – 13,5 Monatsgehälter Vermögenswirksame Leistungen Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung Betriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV Job-Ticket
  • Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche Home-Office und Mobiles Arbeiten Teilzeitmodelle 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z. B. bei Hochzeit Eltern-Kind-Büro
  • Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen Enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften Standortübergreifender Austausch Zufriedenheitsbefragungen Mentoring-Programme
  • Gesundheit und Fitness Betriebssportgruppen und Fitnesskurse Gesundheits- und Vorsorgeangebote z. B. Betriebsarzt gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte für z. B. Fitnessstudios
  • Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen Individuelles Feedback Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn Hospitationen und Job Rotation
  • Wohlfühlen am Arbeitsplatz Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund

Über uns

Unser Konzern mit rund 5.000 Mitarbeitenden und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. Alle unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft.

Trainee Informatik und Ingenieurwissenschaften Arbeitgeber: SV SparkassenVersicherung Careers

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein herausragendes Trainee-Programm in Stuttgart, Mannheim oder Wiesbaden, das auf persönliche Weiterentwicklung und individuelle Förderung setzt. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance schaffen wir ein positives Arbeitsklima, in dem Sie Ihre Ideen verwirklichen können. Zudem profitieren Sie von einem breiten Netzwerk im Unternehmen und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karrierechancen erheblich steigern.
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Kontaktperson:

SV SparkassenVersicherung Careers HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainee Informatik und Ingenieurwissenschaften

Tip Nummer 1

Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu Mitarbeitenden in den Fachbereichen zu knüpfen, die dich interessieren. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die von der Firma oder in der Branche angeboten werden, um einen ersten Eindruck zu gewinnen und dich ins Gespräch zu bringen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Technologien, die im Unternehmen verwendet werden. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du ein echtes Interesse an den Themen hast und bereit bist, dich in neue Bereiche einzuarbeiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine konzeptionellen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du kreative Lösungen für Probleme gefunden hast, und sei bereit, diese im Gespräch zu teilen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Eigeninitiative, indem du proaktiv Fragen stellst und Ideen einbringst, die du während deiner Recherche über das Unternehmen entwickelt hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Informatik und Ingenieurwissenschaften

Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Eigeninitiative
Projektmanagement
Konzeptionelles Denken
Teamarbeit
Zeitmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Design Thinking
Moderationstechniken
Mentoring
Networking
Technisches Verständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen des Trainee-Programms zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine konzeptionellen Fähigkeiten und deine Flexibilität, die in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Trainee-Programm interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Studienrichtungen dich darauf vorbereiten.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SV SparkassenVersicherung Careers vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position im Bereich Informatik und Ingenieurwissenschaften angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu deinem Studienbereich vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus Projekten oder Studienarbeiten, die deine Fähigkeiten und dein Wissen demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In der Beschreibung wird Wert auf kommunikative Fähigkeiten gelegt. Sei bereit, deine Ideen klar und verständlich zu präsentieren und zeige, dass du in der Lage bist, im Team zu arbeiten und Diskussionen zu führen.

Hebe deine Flexibilität und Eigeninitiative hervor

Die Stelle erfordert Flexibilität und Eigeninitiative. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit proaktiv Lösungen gefunden hast oder dich an neue Situationen angepasst hast.

Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die spezifischen Weiterentwicklungsmaßnahmen und Trainings zu erfahren, die im Trainee-Programm angeboten werden. Das zeigt dein Interesse an persönlicher Entwicklung und Engagement für das Unternehmen.

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