Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Arbeitgeberkunden und entwickle neue Kooperationen im Bereich betriebliche Altersvorsorge.
- Unternehmen: SV bAV Consulting GmbH, Teil der SV SparkassenVersicherung, ein Top-Arbeitgeber in Deutschland.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, Homeoffice-Zuschuss und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten, moderne Tools und klare Karriereperspektiven warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Altersvorsorge mit einem starken Team und innovativen Ansätzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Banken- oder Versicherungsbranche und Erfahrung in der bAV.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die SV bAV Consulting GmbH sucht zur Verstärkung ihres Teams eine:n Berater:in für die betriebliche Altersvorsorge (m/w/d) für Bestandskunden in der Region Baden-Württemberg. Wir sind neugierig, widmen uns mutig neuen Themenfeldern und lieben es, die Extrameile für unsere Kunden zu gehen. Gemeinsam denken wir um, gehen auch mal unbekannte Wege und wachsen tagtäglich. Für uns ist Mut der Schlüssel zum Erfolg.
Wir bieten Ihnen:
- Sicherheit und Perspektive: Eine unbefristete Festanstellung in Voll‑ oder Teilbeschäftigung in einem dauerhaft wachsenden bAV‑Vertriebsumfeld.
- Attraktive Gesamtvergütung: Leistungsgerechte Vergütung, eine vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Teamevents sowie exklusive Mitarbeitervorteile wie Sportkurse oder Gesundheitspräventionsangebote.
- Modernes Arbeiten: Zeitgemäße Hard‑ und Software, digitale Beratungs‑ und Vertriebstools sowie ein Zuschuss für Ihr Homeoffice.
- Flexibilität im Alltag: Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work‑Life‑Balance und eigenverantwortliches Arbeiten.
- Mobilität inklusive: Einen Firmenwagen, den Sie selbstverständlich auch privat nutzen können.
- Karriere und Entwicklung: Gezielte Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten mit klaren Perspektiven im bAV‑Vertrieb.
- Team und Kultur: Ein erfahrenes, erfolgreiches Team mit gemeinsamer Vision, kurzen Entscheidungswegen und starkem Zusammenhalt.
- Klare Ziele: Transparente Zielsetzungen, realistische Vertriebsziele auch auf Teamebene und offene Kommunikation auf Augenhöhe.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Arbeitgeber betreuen: Ganzheitliche Betreuung bestehender Arbeitgeberkunden – von der Steuerung aller relevanten Abläufe bis zur Weiterentwicklung unserer Service‑ und Betreuungsstandards.
- Neugeschäft entwickeln: Gewinnung neuer Arbeitgeber sowie strategische und kreative Weiterentwicklung bestehender Kooperationen.
- Beratungstage organisieren: Planung, Organisation und Durchführung von Beratungstagen – digital und persönlich vor Ort bei unseren Kunden.
- Mitarbeitende beraten: Durchführung von Mitarbeiterpräsentationen sowie individuelle Beratung der Mitarbeitenden unserer Firmenkunden zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Bestände steuern: Aktive Pflege, Ausbau und Weiterentwicklung des Bestandes durch eigene Ideen, Impulse und vertriebliche Initiativen.
Das bringen Sie mit:
- Versicherungsfachliche Basis: Abgeschlossene Ausbildung in der Banken‑ oder Versicherungsbranche mit entsprechender Sachkunde in der Versicherungsvermittlung.
- bAV‑Erfahrung: Fundierte Praxiserfahrung in der betrieblichen Altersvorsorge oder ausgeprägte, erfolgreiche vertriebliche Expertise im Versicherungsgeschäft.
- Vertriebspersönlichkeit: Überzeugungskraft, Eigeninitiative, eine klare Erfolgsorientierung sowie Gestaltungsfreude und Offenheit für neue vertriebliche Themen.
- Arbeitsweise: Selbständiges strukturiertes Arbeiten sowie ausgeprägtes Selbst‑ und Zeitmanagement.
- Digitale Affinität: Technisches Verständnis und Freude an digitalen Beratungs‑ und Vertriebsprozessen.
- Serviceverständnis: Hohe Serviceorientierung, Qualitätsanspruch und nachhaltiges Denken im Kundenkontakt.
Entfalten Sie Ihre Wirkung im bAV‑Vertrieb – mit Anspruch an Qualität und echter Verantwortung für Altersabsicherung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ansprechpartnerin Personalmanagement: Vertriebsreferentin bAV Yvonne Zehnich-Holeczek (Tel. 0711 898 45619)
Berater:in für die betriebliche Altersvorsorge (m/w/d) Bestandskunden für die Region Baden-Württemberg Arbeitgeber: SV SparkassenVersicherung Holding AG
Die SV bAV Consulting GmbH ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, eine attraktive Vergütung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und teamorientierte Kultur fördert den Austausch und die persönliche Entwicklung, während wir gemeinsam an innovativen Lösungen für unsere Kunden arbeiten. In der Region Baden-Württemberg profitieren Sie von einem starken Netzwerk und der Sicherheit eines etablierten Konzerns im Hintergrund.
Kontaktdaten:
SV SparkassenVersicherung Holding AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Berater:in für die betriebliche Altersvorsorge (m/w/d) Bestandskunden für die Region Baden-Württemberg erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von SV SparkassenVersicherung Holding AG an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater:in für die betriebliche Altersvorsorge (m/w/d) Bestandskunden für die Region Baden-Württemberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei SV SparkassenVersicherung Holding AG?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei SV SparkassenVersicherung Holding AG arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von SV SparkassenVersicherung Holding AG übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SV SparkassenVersicherung Holding AG vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei SV SparkassenVersicherung Holding AG spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei SV SparkassenVersicherung Holding AG, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei SV SparkassenVersicherung Holding AG solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von SV SparkassenVersicherung Holding AG genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
