Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwurf und Entwicklung von Schnittstellen sowie Middleware und Backend-Services.
- Unternehmen: Schwäbisch Media ist bekannt für unabhängigen Journalismus mit starken regionalen Medien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit möglich, Standort Ravensburg.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Projekte in einem innovativen Medienunternehmen mit direktem Einfluss.
- Qualifikationen: Mehrjährige Backend-Erfahrung mit Python und TypeScript/Node.js erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Kreativdienstleistungen. Unsere Marken schwaebische.de und Schwäbische Zeitung sind bekannt für unabhängigen Journalismus, der unsere Leserinnen und Leser täglich informiert und inspiriert.
Aufgaben
- Entwurf, Entwicklung und Betrieb von Schnittstellen zwischen internen und externen Systemen – SaaS, Cloud und On-Premise
- Entwicklung von Middleware, Backend-Services und APIs sowie deren Anbindung an bestehende Systemlandschaften
- Umsetzung moderner Erweiterung von Plattformen durch Custom Code und Plugins, z.B. in Shopify
- Konfiguration und Weiterentwicklung von iPaaS-Plattformen (z.B. Logic Apps, Boomi, n8n)
- CI/CD, Cloud Betrieb, Monitoring und Alerting für produktive Schnittstellen sowie schrittweise Migration von Legacy-Systemen in moderne Stacks
Dein Profil – das bringst du mit
- Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
- Mehrjährige Backend-Erfahrung mit Python (FastAPI, Flask) und TypeScript/Node.js, C# vorteilhaft
- Sicheres Verständnis von API-Design und Integrationsmustern mit Praxiserfahrung mit mindestens einer iPaaS-Plattform (z.B. Azure Logic Apps, Boomi, SAP Integration Suite oder n8n)
- Vertraut mit DevOps-Prinzipien, CI/CD, Containerisierung, Monitoring sowie gängigen Cloud-Plattformen (GCP, Azure, AWS)
- Gespür für datengetriebene Architekturen, wirtschaftlichen Technologieeinsatz und die Frage, wann eine Lösung gut genug ist
- Eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit dem Willen, Verantwortung zu übernehmen
Das bieten wir dir
- Verantwortungsvolle Projekte in einem innovativen Medienunternehmen und direkter Einfluss auf das Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und eine offene Unternehmenskultur
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
- Karrierechancen: Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Medienhaus
- Gemeinschaft: Kollegiales Team, das Wertschätzung lebt und gemeinsam wächst
- Gesundheits- und Freizeitangebote: EGYM, Wellpass, Jobrad und weitere Vergünstigungen
Über die SV Gruppe: Mit unseren starken regionalen Medien sind wir klassisch und digital für Sie da. Schwäbisch Media und die Nordkurier Mediengruppe erreichen allein durch die beiden Zeitungstitel „Schwäbische Zeitung“ und „Nordkurier“ eine gemeinsame täglich verkaufte Auflage von deutlich über 200.000 Exemplaren. Dazu kommen reichweitenstarke Online-Portale, diverse Anzeigenblätter, die größte Lokalfernsehgruppe in Deutschland, mehrere Radiosender, vielseitige Magazine, weitere.
Senior Software Developer (m/w/d) Arbeitgeber: SV Technologie GmbH & Co. KG
Die SV Gruppe bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiver Vergütung und 30 Tagen Urlaub. Das Team lebt Wertschätzung und fördert die persönliche Weiterentwicklung. Mit über 200.000 täglich verkauften Exemplaren ist Schwäbisch Media ein führendes Unternehmen im Medienbereich.
Kontaktdaten:
SV Technologie GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Developer (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei SV Technologie GmbH & Co. KG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Developer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei SV Technologie GmbH & Co. KG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei SV Technologie GmbH & Co. KG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SV Technologie GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
