pBereit, Verantwortung zu übernehmen? Als Führungsperson wirkst du aktiv mit, entwickelst dich weiter und nutzt den Freiraum, um Entscheidungen zu treffen und gemeinsam Erfolge zu erzielen. /ph3Teamleiter/in Prämienverbilligung (80–100%) /h3pbDein Beitrag /b /pulliAufgrund der Grösse und der Weiterentwicklung der Prämienverbilligung wurde der Bereich in zwei eigenständige Teams aufgeteilt. Für das neu geschaffene Team suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und die Entwicklung aktiv mitgestaltet /liliDu führst ein Team mit rund 15 Mitarbeitenden, gibst Orientierung, förderst die individuelle Entwicklung und schaffst Voraussetzungen für eine hohe Leistungs- und Servicequalität /liliDu steuerst dein Team aktiv anhand relevanter Leistungs-, Qualitäts- und Outputkennzahlen. Du erkennst Handlungsbedarf frühzeitig und leitest geeignete Massnahmen ein /liliGemeinsam mit deinem Peer stellst du eine abgestimmte Führung und Steuerung der Prämienverbilligung sicher und trägst Verantwortung für die gemeinsamen Ziele /liliDu entwickelst ein fundiertes Verständnis für die gesetzlichen Grundlagen und fachlichen Zusammenhänge der Prämienverbilligung und nutzt dieses für fundierte Führungs- und Steuerungsentscheide /liliDu agierst in einem stark digitalisierten Umfeld und stellst dabei gemeinsam mit deinem Team eine qualitativ hochwertige und effiziente Aufgabenerfüllung sicher. Dabei entwickelst du Prozesse kontinuierlich weiter und gestaltest organisatorische, prozessuale und technische Verbesserungen aktiv mit /liliDu trägst die Budget- und Ressourcenverantwortung für deinen Zuständigkeitsbereich und setzt Mittel verantwortungsbewusst und vorausschauend ein /li /ulpbDeine Talente /b /pulliDu verfügst über mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion und bringst einen Abschluss auf Stufe höhere Fachschule oder eine vergleichbare Qualifikation mit /liliDu übernimmst Verantwortung, gehst Themen proaktiv an und sorgst für deren verbindliche Umsetzung. Auch bei neuen oder komplexen Fragestellungen schaffst du dir rasch Orientierung und treibst Lösungen voran /liliDu gestaltest Veränderungen aktiv, vermittelst Orientierung und schaffst es, Mitarbeitende für Weiterentwicklungen zu gewinnen und mitzunehmen /liliDu arbeitest lösungsorientiert, bist entscheidungsstark und behältst auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick /liliDu kommunizierst klar, verbindlich und auf Augenhöhe - im Team wie auch gegenüber internen und externen Anspruchsgruppen, so zum Beispiel auch gegenüber kantonalen Stellen /liliDu interessierst dich für politische, rechtliche und gesellschaftliche Zusammenhänge und bist bereit dich in neue Themen einzuarbeiten /liliVon Vorteil ist Erfahrung im öffentlichen Sektor, in einer Verwaltung, Sozialversicherung oder einer vergleichbaren Organisation /li /ulpbDeine Benefits /b /ppGemeinsam nah, klar, voraus /ppBei uns bist du Teil eines Ganzen: Wir arbeiten eng zusammen und begegnen uns mit Herzlichkeit, Respekt und Wertschätzung. Herausforderungen verstehen wir als Chance - um uns weiterzuentwickeln, Neues zu lernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten. Dazu gehört auch dein persönliches und fachliches Wachstum: Im laufenden Austausch unterstützen wir dich dabei, dein Potential zu entfalten. /ppSpannende Sozialversicherungswelt /ppMit deiner Arbeit schaffst du einen echten Mehrwert für diejenigen Menschen im Aargau, welche auf unsere Dienstleistungen angewiesen sind. Bei uns erwarten dich vielseitige Aufgaben, die dir neue Perspektiven eröffnen und dir Raum geben, eigene Ideen einzubringen. Dabei kannst du dein Wissen laufend erweitern und einen Beitrag dazu leisten, die Sozialversicherungswelt mitzubewegen. /ppÜberraschend flexibel /ppGegenseitiges Vertrauen bildet die Basis unserer Zusammenarbeit - und ermöglicht es uns, zeitliche und örtliche Flexibilität tatsächlich zu leben. Deinen Tagesablauf kannst du weitgehend selbst gestalten. Dank unserer 40-Stunden-Woche ist eine ausgewogene Balance zwischen Berufs- und Privatleben möglich. /ph3Kontakt /h3pMichel, Leiter Kantonale Leistungen ), freut sich ab 5. Oktober 2026 dir erste Fragen zur Stelle zu beantworten. /p #J-18808-Ljbffr
Teamleiter/in Prämienverbilligung Arbeitgeber: SVA Aargau
Die SVA Aargau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten und Ihre medizinischen Fähigkeiten in der Orthopädie und Rheumatologie weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem respektvollen Arbeitsumfeld fördern wir Ihr persönliches und fachliches Wachstum, während Sie aktiv zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen können. Unsere engagierte Unternehmenskultur und die Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz.
