Sachbearbeiter Familienzulagen – Ausgleichskasse (80–100%)

Sachbearbeiter Familienzulagen – Ausgleichskasse (80–100%)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Prüfe Anmeldungen und bearbeite Familienzulagen mit Verantwortung für dein eigenes Portefeuille.
  • Unternehmen: pSVA Basel-Landschaft, ein dynamisches Team mit wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Eigenständiges Arbeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden Bereich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Familienzulagen und arbeite in einem motivierten Umfeld.
  • Qualifikationen: Teamfähigkeit, stilsichere Kommunikation und MS Office-Kenntnisse sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

p SVA Basel-Landschaft sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Fachperson als Sachbearbeiter/in Familienausgleichskasse.

Sie prüfen Anmeldungen, bestimmen Ansprüche und erfassen Verfügungen im Bereich Familienzulagen.

Zudem bearbeiten Sie Einsprachen und tragen Verantwortung für Ihr eigenes Portefeuille. /pp Wir schätzen eigenständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und eine stilsichere Kommunikation auf Deutsch.

MS Office-Kenntnisse und Bereitschaft zur Weiterentwicklung sind von Vorteil. /p #J-18808-Ljbffr

Sachbearbeiter Familienzulagen – Ausgleichskasse (80–100%) Arbeitgeber: SVA Basel-Landschaft

Die SVA Basel-Landschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördern wir die Eigenverantwortung und Teamarbeit. Unsere Lage in Basel-Landschaft ermöglicht zudem eine gute Erreichbarkeit und bietet eine hohe Lebensqualität.

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Kontaktdaten:

SVA Basel-Landschaft Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Familienzulagen – Ausgleichskasse (80–100%) mit Bravour zu bestehen

Prüfung von Anmeldungen
Bestimmung von Ansprüchen
Erfassung von Verfügungen
Bearbeitung von Einsprachen
Verantwortung für ein eigenes Portefeuille
Eigenständiges Arbeiten
Teamfähigkeit