Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Partnerschaften mit Herstellern und unterstütze das Vertriebsteam bei Projekten.
- Arbeitgeber: Führendes Systemhaus in Deutschland mit innovativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftssichere IT-Lösungen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Partnermanagement.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf persönliche Entwicklung und modernem Equipment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als eines der führenden Systemhäuser in Deutschland bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten in einem spannenden Berufsumfeld und einer wachsenden Branche Ihre berufliche Heimat zu finden. Bei uns haben Sie den Freiraum innovative Lösungen zu entwickeln, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren.
Um IT-Lösungen zu schaffen, die optimal auf das Geschäft unserer Kunden abgestimmt sind, verbinden wir unser Know-how strategisch mit den Lösungen und Produkten der Hersteller aus unserem Portfolio. Die Partnerschaften mit diesen Herstellern zeichnen sich durch eine meist langjährige Geschäftsbeziehung und gegenseitiges Vertrauen aus sowie durch die Bereitschaft beider Seiten, in den Erhalt und Ausbau dieser Partnerschaft zu investieren.
Als Mitarbeiter im Partnermanagement (m / w / d) tragen Sie die Verantwortung für eine oder mehrere unserer Herstellerpartnerschaften. Sie sind die übergeordnete und zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende sowohl unseres Unternehmens als auch der Hersteller für alle Themenfelder, die wir betreuen.
Ihr Aufgabenbereich umfasst:
- Marketing, Administration, Organisation und Planung der betreuten Herstellerpartnerschaften.
- Umsatzverantwortung und Unterstützung der Mitarbeiter unseres Vertriebs und Fachvertriebs bei konkreten Projekten und allgemeinen, die Hersteller betreffenden Themen.
- Konzeption, Planung und Betreuung von Kundenveranstaltungen, Messen und anderen Events in Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung.
- Regelmäßiges Reporting und Forecasting zur transparenten Steuerung der Herstellerpartnerschaften.
- Planung und Durchführung von Quarterly Business Reviews (QBRs) in enger Abstimmung mit internen und externen Partnern.
- Organisation und Koordination interner wie externer Schulungen zur Befähigung aller relevanten Zielgruppen.
- Vorantreiben gemeinsamer Projekte in enger Zusammenarbeit mit Fachvertrieb, Vertrieb, Systems Engineering, den Herstellern und unseren Kunden.
Eine abgeschlossene kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung – z. B. zum Kaufmann / zur Kauffrau für Büromanagement (m / w / d), Bürokaufmann / Bürokauffrau (m / w / d), zum Fachinformatiker (m / w / d) – bzw. ein vergleichbares Studium – z. B. im Bereich Wirtschaftswissenschaften / BWL, Management, Wirtschaftsinformatik, Informatik – ist wünschenswert, aber auch Quereinsteiger (m / w / d) mit entsprechenden Fachkenntnissen sind bei uns herzlich willkommen.
Vorkenntnisse im Bereich Partnermanagement idealerweise mit VMware sowie ein bestehendes Netzwerk im Bereich des Herstellers oder der Distribution sind von Vorteil. Idealerweise haben Sie mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder Business Development.
Ein kundenorientiertes und freundliches Auftreten, mit zielgenauer Kommunikation und einem hohen Maß an Organisationsgeschick und Eigeninitiative zeichnen Sie aus. Technisches Verständnis und Affinität zu IT-Themen sind von Vorteil.
Eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands, ein sicheres Verhandlungsgeschick in englischer Sprache (Level B2 oder höher) und sehr gute Deutschkenntnisse (Level C1 oder höher) sind erforderlich.
Flexibilität: Unsere Teams entscheiden sich je nach Aufgabengebiet, welche Aufteilung zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort sinnvoll ist. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, monatlich wechselnde, attraktive Mitarbeiterrabatte zu nutzen.
Vorsorgen für die Zukunft: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit einem vielseitigen Schulungsangebot – von internen Trainings durch erfahrene Kollegen bis hin zu externen Weiterbildungen.
Individueller Start: Ein umfassendes Onboarding-Event ermöglicht Ihnen den idealen Einstieg.
Kultur & Zusammenarbeit: Wir leben eine Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzender Atmosphäre, in der Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement gefördert werden.
Moderne Ausstattung: Sie erhalten ein Smartphone und Notebook mit Betriebssystem nach Wahl.
Als inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft, Bodenhaftung und hoher Servicequalität begleiten wir unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Deutschlandweit stehen wir als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen und legen besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch.
Partnermanager – Broadcom & VMware (m/w/d) Arbeitgeber: SVA System Vertrieb Alexander GmbH
Kontaktperson:
SVA System Vertrieb Alexander GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Partnermanager – Broadcom & VMware (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte zu anderen Partnermanagern oder IT-Profis. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Manchmal sind die besten Möglichkeiten nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Partnermanagement und deine Kenntnisse über VMware und Broadcom am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Karriereseite. So zeigst du, dass du wirklich an unserem Unternehmen interessiert bist. Außerdem bekommst du so einen besseren Überblick über alle offenen Positionen und kannst gezielt nach deinem Traumjob suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partnermanager – Broadcom & VMware (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass dein Anschreiben an!: Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Partnermanager – Broadcom & VMware zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SVA System Vertrieb Alexander GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Partnerschaften
Mach dich mit den Herstellern Broadcom und VMware vertraut. Informiere dich über ihre Produkte, Dienstleistungen und die aktuellen Trends in der Branche. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Partnerschaften verstehst und wie sie zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Partnermanagement oder Vertrieb gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Organisation, Planung und Kommunikation unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Rolle als Partnermanager überzeugend darstellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit internen und externen Partnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Verhandlungsgeschick betreffen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld wichtig ist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.