Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Vergabemanager im Ausschreibungsmanagement und Projektmanagement.
- Arbeitgeber: SVA ist ein führendes Systemhaus in Deutschland mit Fokus auf innovative IT-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, attraktive Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einer wertschätzenden Unternehmenskultur mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-orientierte Ausbildung oder Studium, erste Berufserfahrung und gute Microsoft-Office Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Umfassendes Onboarding-Event und moderne Ausstattung wie Smartphone und Notebook.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werden auch Sie Teil der SVA-Community! Als eines der führenden Systemhäuser in Deutschland bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten in einem spannenden Berufsumfeld und einer wachsenden Branche Ihre berufliche Heimat zu finden. Bei uns haben Sie den Freiraum innovative Lösungen zu entwickeln, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren. Verstärken Sie unser Team als (Junior) Consultant – Ausschreibungsmanagement (m/w/d) an einem unserer Standorte in Bonn oder Köln. Als (Junior) Consultant im Ausschreibungsmanagement (m/w/d) werden Sie Teil eines etablierten Teams in der Geschäftsstelle für den öffentlichen Dienst. Abhängig von Ihrer vorhandenen Berufserfahrung übernehmen Sie zunächst die folgenden Tätigkeiten in angemessener Eigenverantwortung:
- Ausschreibungsmanagement:
- Unterstützung der Vergabemanager bei der Bearbeitung von IT-Vergabeverfahren aus dem Öffentlichen Dienst auf Bundesebene
- Analyse der Angebotsanforderungen
- Unterstützung als Schnittstelle in der Kommunikation zwischen internen und externen Ansprechpersonen
- Qualitätssicherung der Angebote
- Erstellung von Auswertungen
- Unterstützung der Vergabemanager
- Schnittstelle von internen und externen Stakeholdern
- Unterstützung bei der Optimierung von bestehenden Prozessen und Tools
- Erstellung und Pflege von Dokumentenvorlagen
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, ein absolviertes Studium, z. B. im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Informatik oder Wirtschaftsinformatik – auch ein Quereinstieg ist mit entsprechenden Fachkenntnissen möglich
- Mindestens erste Berufserfahrung als Assistenz, im Projektmanagement oder mit öffentlichen Auftraggebern, vorzugsweise auf Bundesebene
- Erste Berührungspunkte mit dem Vergaberecht sind wünschenswert.
- Gute Microsoft-Office Kenntnisse
- Eine Affinität für das Verfassen von Texten ist ein Vorteil.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher)
Ihre Vorteile:
- Flexibilität: Unsere Teams entscheiden sich je nach Aufgabengebiet, welche Aufteilung zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort sinnvoll ist. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit monatlich wechselnde, attraktive Mitarbeiterrabatte zu nutzen.
- Vorsorgen für die Zukunft: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
- Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit einem vielseitigen Schulungsangebot – von internen Trainings durch erfahrene Kollegen bis hin zu externen Weiterbildungen.
- Individueller Start: Ein umfassendes Onboarding-Event ermöglicht Ihnen den idealen Einstieg.
- Kultur & Zusammenarbeit: Wir leben eine Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzender Atmosphäre, in der Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement gefördert werden.
- Moderne Ausstattung: Sie erhalten ein Smartphone und Notebook mit Betriebssystem nach Wahl.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Solange diese Position auf unserer Karriereseite sichtbar ist, können Sie sich gerne darauf bewerben – es gibt keine Bewerbungsfrist. Bitte senden Sie uns folgende Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Zeugnisse
- Gehaltsvorstellung
- Eintrittsdatum
Remark: All positions require fluent German language skills (level C1 or above)
Kontaktperson:
SVA System Vertrieb Alexander HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Consultant – Ausschreibungsmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Bereich Ausschreibungsmanagement oder in der IT-Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei SVA herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Ausschreibungsmanagement und im öffentlichen Dienst. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit bei SVA beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Vergabeverfahren und dem Vergaberecht vor. Auch wenn du noch keine tiefen Kenntnisse hast, zeigt es Engagement, wenn du dich mit den Grundlagen auseinandersetzt und bereit bist, dazuzulernen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle viel Interaktion mit internen und externen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, sei es in persönlichen Gesprächen oder in Online-Interviews.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Consultant – Ausschreibungsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anschreiben anpassen: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als (Junior) Consultant im Ausschreibungsmanagement. Betone deine IT-orientierte Ausbildung und relevante Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gesammelt hast.
Lebenslauf optimieren: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle relevanten Informationen enthält. Hebe deine Berufserfahrung im Projektmanagement und deine Kenntnisse im Vergaberecht hervor, auch wenn diese nur grundlegend sind.
Zeugnisse beifügen: Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen und Erfahrungen belegen. Dazu gehören Ausbildungs- und Studienzeugnisse sowie Arbeitszeugnisse von vorherigen Arbeitgebern.
Gehaltsvorstellung und Eintrittsdatum: Gib eine realistische Gehaltsvorstellung an und nenne ein mögliches Eintrittsdatum. Recherchiere vorher, um eine angemessene Vorstellung zu formulieren, die deinen Qualifikationen entspricht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SVA System Vertrieb Alexander vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben im Ausschreibungsmanagement. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Unterstützung von Vergabemanagern und im Projektmanagement dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.
✨Kenntnisse im Vergaberecht
Auch wenn du noch keine tiefen Kenntnisse im Vergaberecht hast, solltest du dich mit den Grundlagen vertraut machen. Zeige während des Interviews dein Interesse an diesem Thema und wie du bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation zwischen internen und externen Stakeholdern eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach dem Onboarding-Prozess oder wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.
