Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle das Mitgliederwesen und Services in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: SVC, eines der bedeutendsten KMU-Netzwerke der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Ferien und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von über 3800 Mitgliedern und arbeite an spannenden Wirtschaftsveranstaltungen.
- Qualifikationen: Büroerfahrung, gute MS-Office-Kenntnisse und hohe Kundenorientierung.
Der SVC zeichnet seit 25 Jahren die Exzellenz der Schweizer KMU aus und stellt die herausragenden Unternehmen ins Licht der Öffentlichkeit. Der SVC ist eines der bedeutendsten KMU-Netzwerke der Schweiz. Über 3800 Mitglieder, unsere Partner, zehn regionale Prix SVC Unternehmerpreise, regionale Events und ein breites Netzwerk machen den SVC zu einer einzigartigen Plattform für Inspiration, Dialog und unternehmerisches Engagement.
Das Betreuen und Entwickeln des Mitgliederwesens und Services bereiten dir Freude? Dann suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams! Ab Juni 2026 oder nach Vereinbarung.
Diese Aufgaben warten auf dich:
- Datenverwaltung und Rechnungswesen
- Mitwirkung in der Weiterentwicklung der Mitglieder-Services (bereichsübergreifend)
- Erste Ansprechstelle für Mitglieder, Lieferanten und Partner (Mail/Telefon)
- Allgemeine Office-Aufgaben
- Bearbeiten von bereichsübergreifenden administrativen Themen bzw. Support Geschäftsleitung (minimaler Anteil)
Diese Fähigkeiten bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung mit Büroerfahrung, gute MS-Office-Kenntnisse
- Erfahrung im Vereinsumfeld von Vorteil
- Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung, Teamplayer, zuverlässig, eigeninitiativ, strukturiert
- Freude daran, in einem kleinen Team viel bewirken zu können
- Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Französischkenntnisse; Italienischkenntnisse von Vorteil
Das darfst du von uns erwarten:
- Einblicke ins Umfeld der Schweizer KMU, Mitwirkung an hochkarätigen Wirtschaftsveranstaltungen
- Kleines Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Flexible, familienfreundliche Rahmenbedingungen (Homeoffice bis zu 50% des Arbeitspensums)
- 6 Wochen Ferien, Reka-Vorteile, Essensentschädigung
- Arbeitsplatz in moderner, kollegialer Arbeitsumgebung im ZID im Bernapark in Stettlen
- Gute Erreichbarkeit mit ÖV sowie Auto
Projektleitung Finanzen (20-30%): Du hast zudem auch Freude an Zahlen und Finanzen und du strebst ein höheres Arbeitspensum von 70% an? Dann ist das ein «perfect match» und du kannst zusätzlich die Verantwortung für das Finanzwesen übernehmen.
Diese Aufgaben warten auf dich:
- Leitung des strategischen und operativen Finanzmanagements
- Kontaktperson für den externen Finanzdienstleistungspartner
- Jahresabschluss mit Bilanz- und Erfolgsrechnung, Forecasts, Budget
- Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Zahlungsprozesse inkl. Controlling und Mahnwesen
Diese Fähigkeiten bringst du zusätzlich mit:
- Grosses Interesse am Finanzwesen
- Fachausweis, praktische Erfahrung und Abacus-Kenntnisse
Projektleitung Mitgliederwesen und Services (40-50%) Arbeitgeber: SVC
Der SVC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Förderung von Schweizer KMU konzentriert. Mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitsbedingungen, einem kleinen Team mit kurzen Entscheidungswegen und der Chance, an hochkarätigen Wirtschaftsveranstaltungen teilzunehmen, fördert der SVC nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie 6 Wochen Ferien und Reka-Vorteilen, was den SVC zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleitung Mitgliederwesen und Services (40-50%) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, die vom SVC oder anderen KMU-Netzwerken organisiert werden. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über den SVC und seine Mitglieder, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Mitgliederwesen und die Services zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleitung Mitgliederwesen und Services (40-50%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Projektleitung im Mitgliederwesen brennst.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe die Fähigkeiten hervor, die für die Rolle wichtig sind, und zeige, wie deine Erfahrungen dazu passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine saubere Formatierung – das macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SVC vorbereitet
✨Informiere dich über den SVC
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den SVC und seine Rolle im KMU-Netzwerk verschaffen. Schau dir die letzten Veranstaltungen an und informiere dich über die aktuellen Mitglieder. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Mitgliederwesen und in der Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Herausforderungen im Mitgliederwesen oder zur Teamdynamik sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Stelle viel mit Teamarbeit und Kundenkontakt zu tun hat, ist es wichtig, deine Soft Skills zu betonen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du als Teamplayer agierst und wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst.
