Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellen der Qualität in der Altenpflege und Entwicklung von Maßnahmenplänen.
- Unternehmen: Wertschätzende Einrichtung mit unbefristetem Arbeitsverhältnis.
- Vorteile: Monatliches Gehalt von ca. 4.600 €, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freundliches Team und flexible Dienstzeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität der Bewohner und entwickle das Qualitätsmanagement weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Weiterbildung im QM erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4600 - 4600 € pro Monat.
Für die stationäre Altenpflege in Potsdam suchen wir im Auftrag folgende Qualifikation:
- eine/einen Qualitätsbeauftragte/n in Vollzeit mit Freistellung von der Pflege
Das bietet Ihnen die Einrichtung:
- einen wertschätzenden Umgang
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- eine monatliche Vergütung bei Vollzeit von ca. 4.600 €
- Jahressonderzahlung in Höhe von 90%
- Urlaubsgeld
- Berücksichtigung Ihrer Wünsche hinsichtlich Dienstzeiten
- 30 Tage Urlaub
- umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsangebote
Das sind Ihre Aufgaben:
- überprüfen und Sicherstellen der Qualität in der Einrichtung
- implementieren und Umsetzen des QM Handbuches
- Entwicklung von Maßnahmenplänen
- erstellen von Maßnahmenplänen nach internen und externen Prüfungen
- Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
- durchführen von Qualitätszirkeln
- fördern der Lebensqualität und Zufriedenheit der Bewohner
Und das bringen Sie mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung als exam. Pflegefachkraft
- eine abgeschlossene Weiterbildung zur PDL oder im QM
- Berufserfahrung in der Pflege und im Qualitätsmanagement
- Kenntnisse gesetzlicher Vorschriften im Rahmen der Qualitätssicherung/ Qualitätsentwicklung
- Teamfähigkeit, Organisationstalent und Einfühlungsvermögen
Sie sind an dieser Stelle interessiert? Dann freuen wir uns über Ihren aktuellen Lebenslauf, welchen Sie uns auf folgenden Wegen zukommen lassen können:
- per E-Mail an info@bk-medicalundcare.de
- über unsere Webseite www.bk-medicalundcare.de
- oder per WhatsApp an 0176 – 637 471 98
Gern stehen wir Ihnen für weitere Fragen unter 035955 – 774 133 oder 0176 - 63 74 71 98 jederzeit zur Verfügung. Wir freuen uns darauf Sie kennen zu lernen.
Übrigens… Auf unserer Webseite www.bk-medicalundcare.de finden Sie weitere Informationen zu uns und unsere aktuellen Stellenausschreibungen.
P.S. Unser Service ist für alle Bewerber/innen natürlich komplett kostenfrei.
sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Qualitätsbeauftragte/r für die stationäre Altenpflege Arbeitgeber: Sven Klügl BK Medical & Care Personal-& Unternehmensberat.
Die Einrichtung in Potsdam bietet Ihnen als Qualitätsbeauftragte/r eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer attraktiven Vergütung von ca. 4.600 € monatlich sowie umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsangebote. Mit 30 Tagen Urlaub und der Berücksichtigung Ihrer Dienstzeitwünsche fördern wir Ihre Work-Life-Balance und unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem engagierten Team.
Kontaktdaten:
Sven Klügl BK Medical & Care Personal-& Unternehmensberat. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Qualitätsbeauftragte/r für die stationäre Altenpflege erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir Gedanken über deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement machst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du die Lebensqualität der Bewohner verbessert hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige während des Gesprächs deine Teamfähigkeit und dein Organisationstalent. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Qualitätsstandards zu erreichen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualitätsbeauftragte/r für die stationäre Altenpflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Hebe deine relevanten Erfahrungen im Qualitätsmanagement und in der Altenpflege hervor.
Anschreiben personalisieren:Mach dein Anschreiben persönlich! Zeig uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Stelle als Qualitätsbeauftragte/r reizt. Ein bisschen Leidenschaft schadet nie!
Relevante Qualifikationen betonen:Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Weiterbildung zur PDL oder im QM sowie deine Berufserfahrung klar darstellst. Wir suchen nach jemandem, der die Qualität in unserer Einrichtung wirklich voranbringen kann.
Bewerbung über unsere Webseite:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sven Klügl BK Medical & Care Personal-& Unternehmensberat. vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Einrichtung und ihre Werte kennenzulernen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie in der Altenpflege und informiere dich über aktuelle Projekte oder Initiativen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und in der Pflege verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Lebensqualität der Bewohner zu fördern.
✨Fragen zur Qualitätssicherung
Bereite einige durchdachte Fragen zur Qualitätssicherung und den Standards der Einrichtung vor. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Qualitätsmanagement oder wie das Team die Zufriedenheit der Bewohner misst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Altenpflege entscheidend ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst hast oder wie du zur Verbesserung des Teamklimas beigetragen hast. Das wird dir helfen, als wertvolles Teammitglied wahrgenommen zu werden.
