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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen Sie die Genossenschaft in die nächste Entwicklungsphase und gestalten Sie die Gesamtstrategie.
- Arbeitgeber: Traditionsreiche Wohnungsgenossenschaft mit über 1.500 Wohnungen in Baden-Württemberg.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Leitungsfunktion, angemessene Vergütung und mögliche Benefits wie Dienstwagen.
- Andere Informationen: Werteorientierte Unternehmenskultur mit langfristiger Perspektive und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie bezahlbaren und nachhaltigen Wohnraum mit sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Erfahren Sie mehr über die täglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung für diese Gelegenheit.
Führung übernehmen. Zukunft gestalten. Verantwortung leben.
Wer wir sind
Als traditionsreiche und zukunftsorientierte Wohnungsgenossenschaft mit über 1.500 Wohnungen in 14 Städten und Gemeinden in Baden-Württemberg stehen wir seit 1949 für bezahlbaren, nachhaltigen und sicheren Wohnraum. Wir verbinden wirtschaftliche Solidität mit sozialer Verantwortung und entwickeln unseren Bestand kontinuierlich weiter – strategisch, digital und zukunftsorientiert.
Im Rahmen der altersbedingten Nachfolgeplanung suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die unsere Genossenschaft als geschäftsführender Vorstand in die nächste Entwicklungsphase führt.
Ihre strategischen und operativen Schwerpunkte:
- Entwicklung und Verantwortung der Gesamtstrategie der Genossenschaft gemeinsam mit einem weiteren Vorstandsmitglied
- Finanz- und Rechnungswesen, inkl. Controlling und Wirtschaftsplanung
- Kaufmännische Verantwortung von Instandhaltungs-, Modernisierungs- und Neubauprojekten
- Mitglieder- und Bestandsverwaltung und Gremienarbeit
- EDV / IT und Datenschutz
- Personalmanagement und moderne Organisationsentwicklung
Ihr Profil:
- Immobilienwirtschaftliches bzw. betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte immobilienwirtschaftliche Erfahrung
- Kaufmännische und betriebswirtschaftliche Expertise
- Bautechnisches Verständnis
- Strategisches Denken mit unternehmerischer Entscheidungsfreude
- Führungs-, Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Hohe IT-Affinität und Offenheit für digitale Prozesse
Was wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum
- Langfristige Perspektive in einer wirtschaftlich stabilen Organisation
- Eine der Verantwortung angemessene Vergütung inkl. möglicher Benefits wie Dienstwagen zur privaten Nutzung, Jobrad, betriebliche Altersversorgung
- Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit dem Aufsichtsrat
- Eine werteorientierte Unternehmenskultur mit nachhaltiger Ausrichtung
Vorstandsvorsitzender (m/w/d) Arbeitgeber: SVG Wohnen eG
Kontaktperson:
SVG Wohnen eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorstandsvorsitzender (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um unser Interesse zu zeigen.
✨Nutze unsere Website!
Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei, um die neuesten Stellenangebote zu entdecken. Wir bieten eine Vielzahl von Möglichkeiten, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorstandsvorsitzender (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Erzähl deine Geschichte!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Erfolgen zu erzählen. Zeige, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SVG Wohnen eG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission der Wohnungsgenossenschaft. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Vorstandsvorsitzender zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du strategisches Denken und Führungsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen zur Zukunft stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der zukünftigen Entwicklung der Genossenschaft interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in den nächsten Jahren erwartet, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da digitale Prozesse eine Rolle spielen, solltest du deine Erfahrungen mit modernen Technologien und digitalen Lösungen betonen. Erkläre, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um Effizienz und Innovation zu fördern.