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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich baulicher Brandschutz und koordiniere alle Schritte.
- Arbeitgeber: Die svt Gruppe ist ein führender Anbieter für passiven Brandschutz mit über 80 Standorten weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge und attraktive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage aktiv zum Schutz von Leben bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Handwerk oder Bauwesen, Baustellenerfahrung und Kommunikationsstärke sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir bieten dir die Möglichkeit, alles über Brandschutz zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Einleitung: Seit 1969 sind wir, die svt Gruppe, einer der führenden Anbieter im Bereich des baulichen Brandschutzes und der Schadenssanierung. Wir sind an mehr als 80 Standorten weltweit vertreten und international in vielen Ländern mit eigenen Unternehmen und Partnerfirmen tätig. Unsere Mitarbeiter sind Experten in verschiedenen Bereichen: ob baulicher Brandschutz oder Schadenssanierung, wir vereinen eine Leidenschaft für das, was wir tun.
Werde Teil des #TeamLebenSchuetzen in unserem Geschäftsbereich baulicher Brandschutz in Gebäuden am Standort Berlin-Reinickendorf. Als Projektleiter (m/w/d) kannst du sofort bei uns durchstarten.
Aufgaben:
- Du bist für die Betreuung von Bauprojekten im Bereich baulicher Brandschutz zuständig.
- Du bist verantwortlich für das gesamte Projekt von der Auftragsklärung, Angebot, Vertragsverhandlung, der Budgetplanung über die Abwicklung bis hin zum Abschluss.
- Du dokumentierst sämtliche Arbeitsschritte entsprechend der Richtlinien und Vorgaben.
- Als Kommunikationstalent führst und betreust du Projektbeteiligte und kümmerst dich um die Abstimmung und Koordination von Lieferanten und Subunternehmen.
Ihr Profil:
- Du hast eine Ausbildung aus dem Handwerk oder Bauwesen abgeschlossen und idealerweise eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker. Alternativ dazu hast du ein Studium aus einem passenden Bereich absolviert.
- Du bringst Baustellenerfahrung mit aus den Bereichen Trockenbau, Hochbau, Schlüsselfertigbau o.ä. Erfahrungen aus dem Brandschutz sind ein Pluspunkt - wir bringen dir aber gerne alles bei, was du dazu wissen musst.
- Dein Profil rundest du mit Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie einer eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsweise ab.
Wir bieten:
- Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen deine Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 30 %.
- 30 Tage Jahresurlaub: Der Eintritt in unser Unternehmen ermöglicht dir die Vereinbarkeit von Arbeit und Freizeit.
- JobRad®: Du kannst Fahrräder für dich und deine Familie zu günstigen Konditionen von JobRad® leasen.
- Wellhub: Mit Wellhub profitieren alle Mitarbeiter von den Angeboten eines der größten Anbieter von Sport-, Freizeit- und Wellnesseinrichtungen in Deutschland.
- svt Corporate Benefits: Entdecke attraktive Angebote zu Produkten und Dienstleistungen von mehr als 800 namhaften Anbietern und Top-Marken.
- Firmenwagen: Du kannst dein Firmenfahrzeug aus einer Vielzahl von Modellen auswählen und konfigurieren; natürlich kannst du das Auto auch privat nutzen.
Projektleiter baulicher Brandschutz (m/w/d) (Berlin) Arbeitgeber: svt Brandschutz GmbH
Kontaktperson:
svt Brandschutz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter baulicher Brandschutz (m/w/d) (Berlin)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit baulichem Brandschutz beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich baulicher Brandschutz. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Szenarien aus der Projektleitung durchspielst. Überlege dir, wie du Herausforderungen im Bereich Brandschutz angehen würdest und welche Lösungen du anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du als Projektleiter viel mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln. Übe dies in Rollenspielen oder mit Freunden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter baulicher Brandschutz (m/w/d) (Berlin)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die svt Gruppe und deren Tätigkeitsbereiche im baulichen Brandschutz. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte und Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Projektleiter im baulichen Brandschutz hervorhebt. Betone deine Baustellenerfahrung und Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Ausbildung, Erfahrungen im Bauwesen und deine Teamfähigkeit ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei svt Brandschutz GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich baulicher Brandschutz. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Trends in der Branche verstehst und wie sie sich auf die Projekte auswirken können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Konkrete Beispiele helfen, deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den nächsten Projekten oder der Teamdynamik, um mehr über die Arbeitsweise des Unternehmens zu erfahren.
