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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Waren ein- und auslagern, LKWs be- und entladen, Verpackung und Versand.
- Arbeitgeber: Zuverlässiger Arbeitgeber mit unbefristeten Arbeitsverträgen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schichtzulagen.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und regelmäßige Besuche zur Unterstützung.
- Warum dieser Job: Sichere Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und flexibler Urlaubsplanung.
- Gewünschte Qualifikationen: Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit Frontstaplern erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Welche Aufgaben erwarten Dich?
- Ein- und Auslagern von Waren mittels Frontstapler
- Be- und Entladen LKW´s mittels Frontstapler
- Ein- und Auslagern von Waren
- Verpackung und Versand
- Qualitätskontrollen durchführen
Was bringst Du mit?
- Erfahrung im Umgang mit dem Frontstapler
- Staplerschein zwingend erforderlich
- Gute Deutschgrundkenntnisse
- Arbeitszeiten im 3-Schicht-System von 06-14:00 Uhr, 14-22:00 Uhr und 22-06:00 Uhr
- Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- Guter und vernünftiger Umgang mit den Staplern
- Sorgfältige Arbeitsweise
Und das wird geboten:
- Du bekommst ab sofort einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Bei guter Leistung steht einer Übernahme beim Kunden nichts im Weg
- Wir haben immer ein offenes Ohr für Dich
- Überstunden zahlen wir Dir aus oder Du gönnst Dir mal ein paar freie Tage
- Extrazahlungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schichtzulage (Nachtschicht)
- Bei weitem Fahrweg gibt es von uns einen Fahrgeldzuschuss
- Wir kommen Dich regelmäßig bei Deinem Einsatz besuchen und schauen, ob Du Dich wohlfühlst
- Deine Urlaubsplanung ist verbindlich
- Volle Lohnauszahlung zum 15. des Monats mit der Option auf feste Abschlagszahlungen zum 01. des Monats
- Du hast Deinen eigenen Ansprechpartner, der für Dich da ist
- Eine Vielzahl von attraktiven Mitarbeiterangeboten
Lagermitarbeiter (m/w/d) gesucht! Arbeitgeber: s&w personalmanagement
Kontaktperson:
s&w personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagermitarbeiter (m/w/d) gesucht!
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn Du Dich für die Stelle als Lagermitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei uns auf der Website zu bewerben. Zeig uns, dass Du motiviert bist und bereit, die Extra-Meile zu gehen!
✨Tip Nummer 2
Bereite Dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere Dich über unsere Firma und die spezifischen Aufgaben im Lager. So kannst Du gezielt zeigen, dass Du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie Dir wertvolle Tipps geben oder sogar einen Kontakt herstellen, der Dir bei Deiner Bewerbung hilft.
✨Tip Nummer 4
Zeige Deine Fähigkeiten! Wenn Du einen Staplerschein hast, bringe ihn zur Bewerbung mit. Das zeigt, dass Du bereit bist, sofort loszulegen und die Anforderungen erfüllst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagermitarbeiter (m/w/d) gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und sei ehrlich in deiner Bewerbung. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, ob du gut ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen!: Wenn du Erfahrung im Umgang mit Frontstaplern hast, dann lass es uns wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du die Anforderungen in der Stellenanzeige erfüllst.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sorgfältiger Umgang mit deiner Bewerbung zeigt uns, dass du auch bei der Arbeit gewissenhaft bist. Lass uns keine Fragen offen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei s&w personalmanagement vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Verstehe, was das Ein- und Auslagern von Waren sowie das Be- und Entladen von LKWs bedeutet. Wenn du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen kannst, zeigst du, dass du die Anforderungen wirklich verstehst.
✨Zeige deine Staplerkenntnisse
Da ein Staplerschein zwingend erforderlich ist, solltest du im Interview bereit sein, über deine Erfahrungen mit dem Frontstapler zu sprechen. Erkläre, wie du sicher und effizient mit dem Stapler umgehst und welche Sicherheitsvorkehrungen du triffst.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren. Fragen zur Schichtarbeit oder zu den Qualitätskontrollen sind hier besonders relevant.
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine pünktlich zum Interview und kleide dich angemessen. Auch wenn es sich um eine Lagerposition handelt, ist ein gepflegtes Erscheinungsbild wichtig. Zeige, dass du zuverlässig bist und die Arbeit ernst nimmst.