Filialleiter Basel: Verantwortung, Teamführung, Wachstum

Filialleiter Basel: Verantwortung, Teamführung, Wachstum

Basel Vollzeit 3150 - 3850 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite eine Filiale eigenständig und steuere Umsatz sowie Rentabilität.
  • Unternehmen: SWAG Swiss Work AG – ein dynamisches Unternehmen mit Wachstumspotenzial.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Filiale und führe ein engagiertes Team zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Führungserfahrung und unternehmerisches Denken sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.

SWAG Swiss Work AG sucht am Standort Basel eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit als

Filialleiter: in.

Sie übernehmen die eigenständige Leitung einer Filiale, steuern Umsatz, Rentabilität und Zielvorgaben und führen ein Team von 2–5 Mitarbeitenden.

Aufbau von Kundenbeziehungen, Kandidat: innen gewinnen und Wachstumschancen nutzen, begleitet von kontinuierlicher Weiterentwicklung des Filialteams.

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Filialleiter Basel: Verantwortung, Teamführung, Wachstum Arbeitgeber: SWAG SWISS WORK AG

Die pSWAG Swiss Work AG in Basel bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfassenden Schulungsprogrammen und der Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu wachsen, während sie wertvolle Erfahrungen im Kundendienst der Automobilbranche sammeln. Zudem fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten attraktive Vergütungsmodelle, die das Engagement unserer Mitarbeiter honorieren.

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Kontaktdaten:

SWAG SWISS WORK AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter Basel: Verantwortung, Teamführung, Wachstum mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Unternehmerisches Denken
Umsatzsteuerung
Rentabilitätsmanagement
Zielvorgaben setzen
Teamführung
Kundenbeziehungsaufbau