Account Director - Sports

Die meisten Unternehmen behaupten, die besten Mitarbeiter zu haben. Wir sagen ihnen: "Träum weiter." Unsere Mitarbeiter sind unübertroffen. Sie unterscheiden uns durch ihren Unternehmergeist und Ehrgeiz. Sie kommen von Unternehmen wie Amazon, Microsoft, Nordstrom, Starbucks und aus der Sportwelt und bringen Energie, mutige Ideen und die Bereitschaft mit, sich in Unbekanntes zu stürzen. Es sind unsere Mitarbeiter, die BDA zur besten globalen Merchandise-Agentur machen.

Rollenübersicht

Als Account Manager — Sports Properties werden Sie wichtige Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen sowie komplexe Merchandise-Programme im Bereich Sport verwalten. Dies umfasst die vollständige Verantwortung für Initiativen, die von VIP-Programmen bis hin zu großangelegten Uniform-Rollouts reichen. Sie werden als primärer Ansprechpartner für den Kunden fungieren, Geschäfts- und Marketingziele in innovative Merchandise-Lösungen übersetzen und diese nahtlos von der Konzeption bis zur Ausführung liefern. Diese Rolle erfordert eine starke kommerzielle Denkweise, diszipliniertes Projektmanagement und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld mit Dringlichkeit und Verantwortungsbewusstsein zu arbeiten.

Hauptverantwortlichkeiten

• Entwicklung und Umsetzung von Merchandise-Strategien, die auf die Ziele, Zielgruppen, Budgets und Zeitpläne der Kunden abgestimmt sind
• Erstellung und Präsentation überzeugender Account-Pläne und Kundenangebote
• Leitung großangelegter Aktivierungen im Bereich Sport, Sicherstellung der Marken- und Lizenzkonformität
• Pflege der Kundenbeziehungen, Bereitstellung eines reaktionsschnellen, hochwertigen Services und strategischer Beratung
• Identifizierung und Förderung von Umsatzwachstumschancen innerhalb bestehender Konten
• Zusammenarbeit mit internen Teams (Design, Beschaffung, Logistik), um erstklassige Lösungen zu liefern
• Management mehrerer Programme gleichzeitig, Sicherstellung der termingerechten, budgetgerechten und spezifikationsgerechten Lieferung
• Proaktive Überwachung der Kundenzufriedenheit, Lösung von Herausforderungen und Stärkung langfristiger Partnerschaften
• Verantwortung für die finanzielle Leistung, einschließlich Umsatzziele, Margenmanagement, Budgets und Prognosen
• Aktiv bleiben in Bezug auf Merchandise-, Kultur- und Branchentrends, um das Angebot kontinuierlich zu verbessern

Fähigkeiten, Erfahrungen & Eigenschaften

• Über 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Account Management oder kundenorientierten Rollen
• Nachweisliche Fähigkeit, Konten zu wachsen und starke Kundenbeziehungen aufzubauen
• Kreativer Denker mit Erfahrung oder starkem Interesse an Werbe-Merchandise
• Starke organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Prioritäten in einem schnelllebigen Umfeld zu managen
• Selbstbewusster Kommunikator mit Präsentations- und Verhandlungskompetenzen
• Finanzielle Kenntnisse, einschließlich Preisgestaltung, Margen und Rentabilitätsmanagement
• Erfahrung in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit innerhalb komplexer oder internationaler Organisationen

Schlüsselkompetenzen

• Energiegeladener Selbststarter mit starkem Verantwortungsbewusstsein
• Hungrig nach Geschäftswachstum und proaktiver Pflege von Kundenbeziehungen
• Coachable und kontinuierlich lernend
• Kollaborativer Teamplayer, der in einem funktionsübergreifenden, internationalen Umfeld gedeiht
• Handelt mit Verantwortungsbewusstsein, Dringlichkeit und Leidenschaft, um Ergebnisse zu liefern

Qualifikationen & Werkzeuge

• Fließend in Deutsch und Englisch (erforderlich)
• Versiert in Microsoft Office (Excel, Outlook, Word, PowerPoint)
• Erfahrung mit CRM-Systemen; Salesforce bevorzugt
• Erfahrung im Bereich Werbe-Merchandise stark bevorzugt, aber nicht erforderlich

Wir freuen uns, Ihnen mitteilen zu können, dass die Grundgehaltsspanne für diese Position zwischen 65.000 € und 75.000 € liegt. Wenn Sie bei BDA eingestellt werden, wird Ihre Vergütung durch Faktoren wie Fähigkeiten, Ausbildung und Erfahrung bestimmt, wobei auch interne Gleichheit und Lohngerechtigkeit berücksichtigt werden. Im Sinne der Transparenz stellt die angegebene Spanne die vollständige Grundgehaltsspanne für die Rolle dar, wobei die Einstiegsgehälter typischerweise innerhalb dieser Spanne festgelegt werden, um Spielraum für Wachstum im Laufe der Zeit zu lassen. Bestimmte umsatzgenerierende Positionen können für Anreizvergütungen in Frage kommen. BDA Inc. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns für die Schaffung eines integrativen Arbeitsplatzes ein und diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, geschütztem Veteranenstatus oder einer anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützten Eigenschaft. Sie müssen mindestens 18 Jahre alt sein, um sich zu bewerben.