Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere Messen, Events und digitale Marketingkampagnen.
- Unternehmen: Swan Wasseranalytik AG - ein innovatives Unternehmen im Zürcher Oberland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Aufgaben und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Marketingstrategie eines internationalen Unternehmens mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Marketing, besonders mit LinkedIn.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Swan Wasseranalytik AG ist ein international tätiger KMU-Betrieb im Zürcher Oberland, welcher hochwertige Mess- und Regelgeräte für online Wasseranalytik entwickelt und produziert. Wir beschäftigen an 15 Standorten weltweit rund 350 Mitarbeitende und sind in den verschiedensten Branchen wie Trink- und Abwasser, Kraftwerke, Pharma-, Halbleiter-, Kühl- und Reinstwasser sowie Dampf und Kondensat für unsere hohe Qualität bekannt.
Wir suchen für unsere Marketingabteilung eine kreative und initiative Person, die unser Team ergänzt und sich aktiv einbringen und mitgestalten möchte.
Wir offerieren Dir interessante Aufgaben:
- Planung, Koordination und Durchführung von Messen, Events und Ausstellungen
- Entwicklung und Steuerung von LinkedIn-Kampagnen, E-Mail-Marketing und digitalen Marketingmassnahmen
- Planung, Umsetzung und Kontrolle von Marketingkampagnen
- Unterstützung des Vertriebs bei Leads, Pipeline-Management und Kundenansprache
- Lead-Tracking, Nachverfolgung und Reporting zur Sicherstellung von Abschlussquoten
- Erstellung von Marketingreports sowie Pflege und Aktualisierung von Datenbanken (Kampagnen, Kontakte, KPIs)
Deshalb wollen wir Dich:
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im technischen oder industriellen Umfeld
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie hohe Detailgenauigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Grundkenntnisse in Französisch von Vorteil
- Erfahrung mit LinkedIn-Kampagnen und E-Mail-Marketing-Tools
- Selbständige, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Freude an der Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams
Sachbearbeiter(-in) Marketing (40%-60%) Arbeitgeber: SWAN France
Die Swan Wasseranalytik AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem internationalen Team von rund 350 Mitarbeitenden in einem innovativen KMU im Zürcher Oberland fördern wir eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Eigenverantwortung schätzt. Zudem profitieren unsere Angestellten von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, an spannenden Projekten in der Wasseranalytik mitzuarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter(-in) Marketing (40%-60%) erhalten könnten
✨Netzwerke nutzen!
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups in deiner Nähe, um dich mit anderen im Marketingbereich zu vernetzen. Hier triffst du potenzielle Arbeitgeber und bekommst gleichzeitig wertvolle Einblicke in aktuelle Trends und Strategien.
✨Präsenz auf Social Media zeigen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketingkenntnisse zu zeigen. Teile deine eigenen Ideen, Projekte oder Analysearbeiten, um Sichtbarkeit zu erzeugen. So sehen Unternehmen wie SWAN France, dass du engagiert und kreativ bist.
✨Praktika oder Teilzeitjobs direkt ansprechen
Viele Firmen haben ungenutzte Ressourcen für Teilzeitstellen. Erkundige dich direkt bei Firmen wie SWAN France, ob sie für Sachbearbeiter(-in) Marketing (40%-60%) Positionen frei haben, auch wenn sie derzeit nichts ausgeschrieben haben. Mit einer direkten Anfrage kannst du hervorstechen!
✨Auf Plattformen wie Indeed oder StepStone bleiben
Halt die Augen offen für Teilzeitstellen im Marketing auf Jobbörsen. Viele Unternehmen posten ihre offenen Stellen direkt auf diesen Plattformen. Das kann dir helfen, schnell passende Angebote zu finden, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter(-in) Marketing (40%-60%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Kreativität im Anschreiben:Im Marketing geht es darum, kreativ zu sein. Nutze dein Anschreiben, um deine Ideen für SWAN France zu präsentieren. Vielleicht hast du ja eine ganz eigene Marketingstrategie im Kopf, die du partizipativ hervorheben kannst. Zeig uns, wie du an Herausforderungen herangehst und setze dabei auf persönliche Erfahrungen oder Projekte!
Portfolio: Dein Showcase für Marketingfähigkeiten:Ein gutes Marketingportfolio ist Gold wert. Füge Fälle hinzu, an denen du gearbeitet hast, egal ob in Praktika oder Projekten. Zeige deine häufigsten Marketinginstrumente und Ergebnisse. Wenn du bereits Kampagnen oder Content geplant hast, dann teile diese Erfolge bei SWAN France und zeige, was du drauf hast!
Pass deine Bewerbung an:Denke daran, dass es sich um eine Teilzeitstelle handelt. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, warum du für eine Teilzeittätigkeit geeignet bist – das kann beispielsweise deine Zeitmanagement-Fähigkeit sein. Zeige, dass du auch in einem Teilzeit-Setting voll dabei bist und motiviert weiter lernen willst!
Entwickle eine klare Vision für deine Rolle:Um im Marketing erfolgreich zu sein, ist es wichtig, eine klare Vision zu haben. Erkläre im Anschreiben, welche Erfahrungen und Fertigkeiten du mitbringst, und pass sie direkt an die Ziele von SWAN France an. Lass uns wissen, wie du die Marke unterstützen möchtest und welche Trends in der Branche du spannend findest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SWAN France vorbereitet
✨Bereite deine kreativen Projekte vor
Als Marketing-Intern oder -Teilzeitkraft solltest du eine Auswahl deiner bisherigen Projekte parat haben. Zeige auf, wie du kreative Strategien oder Kampagnen entwickelt hast, und sei bereit, über den Prozess und die erzielten Ergebnisse zu sprechen. Das zeigt, dass du praktisch denkst und Erfahrungen einzubringen hast.
✨Denke an die Kennzahlen
Im Marketing dreht sich alles um Daten! Überlege dir im Voraus, welche KPIs du in deinen früheren Projekten verfolgt hast und wie du diese präsentieren kannst. Das könnte dir helfen, während des Interviews zu zeigen, wie du den Erfolg von Marketing-Maßnahmen gemessen hast.
✨Flexibilität und Motivation betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Motivation für die Rolle zu betonen. Zeige, dass es dir nicht nur um die Stunden geht, sondern dass du wirklich Lust hast, im Marketing zu lernen und mit unserem Team bei SWAN France zu wachsen.
✨Verstehe die aktuellen Trends
Sei auf dem Laufenden über die neuesten Trends in der Marketingwelt. Ob Social Media, Content Marketing oder SEO, bringe Wissen über aktuelle Entwicklungen mit und diskutiere, wie du diese für SWAN France nutzen könntest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
