Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei SAP EWM Lösungen und setze innovative Logistikprozesse um.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem starken Teamgeist und flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Faires Gehalt, Gesundheitsangebote, Home-Office und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte moderne Logistiklösungen und bringe deine Ideen in einem innovativen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP Beratung oder Logistik und Freude an agilen Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
LEBST DU PERFORMANCE? Dann arbeite mit uns an SAP EWM Lösungen, die im Warehouse wirklich funktionieren und im Alltag bestehen. Bei uns triffst du auf ein Umfeld, das Erfahrung mit einem pragmatischen Ansatz verbindet. Wir denken Logistikprozesse end-to-end und setzen sie so um, dass sie beim Kunden nicht nur auf dem Papier funktionieren, sondern im Lager wirklich laufen. Dich erwarten abwechslungsreiche Projekte im SAP Logistik Umfeld, ein Team, das zusammenhält, und ein Arbeitsalltag, in dem Eigenverantwortung und Vertrauen selbstverständlich sind. Flexibilität, Vertrauen und ein respektvoller Umgang prägen unseren Arbeitsalltag.
SO BIST DU TEIL UNSERER ERFOLGSFORMEL:
- Du berätst unsere Kunden bei der Auswahl und Umsetzung von SAP EWM Lösungen, von der passenden Deployment-Strategie bis zur konkreten Implementierung.
- Von der ersten Idee bis zum Go-Live bist du dabei und bringst Projekte mit einem klaren Hands-on Ansatz erfolgreich ins Ziel.
- Logistische Lösungen entwirfst du nicht nur auf dem Papier, sondern setzt sie im Customizing so um, dass sie im Lager auch wirklich funktionieren.
- Dabei behältst du sowohl die Details im SAP EWM als auch das große Ganze der End-to-End Prozesse im Blick.
- Tests planst und begleitest du aktiv und sorgst dafür, dass am Ende nicht nur alles läuft, sondern auch das Richtige.
- Beim Go-Live bist du mittendrin statt nur dabei und unterstützt unsere Kunden beim Produktivstart im In- und Ausland.
UNSERE ERWARTUNGEN:
- Erfahrung in der SAP Beratung oder im Logistikumfeld bringst du bereits mit und weißt, worauf es in Projekten wirklich ankommt.
- Kenntnisse in SAP EWM oder angrenzenden Logistikmodulen konntest du bereits aufbauen und in Projekten anwenden.
- In agilen Projekten fühlst du dich wohl und hast Spaß daran, Ideen nicht nur zu diskutieren, sondern auch umzusetzen.
- Verantwortung übernimmst du gerne und kannst mit Freiraum umgehen.
- Du hast Lust, dich einzubringen, Dinge voranzutreiben und gemeinsam mit dem Team Lösungen zu entwickeln, die am Ende auch wirklich genutzt werden.
- Neue Ideen bringst du gerne ein und hast Spaß daran, ein modernes Unternehmen aktiv mitzugestalten.
AddOns & Benefits:
Als Beratungs- und Dienstleistungs-Unternehmen wissen wir, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unser wertvollstes Gut sind. Deshalb bieten wir nicht nur eine faire und leistungsgerechte Vergütung, sondern auch eine Vielzahl an Zusatzleistungen und Vorteilen, die darauf abzielen, dein berufliches und privates Wohlbefinden zu fördern.
- Finanzielle Add-Ons: Faires Gehalt & Steuerfreier Sachbezug (Gutscheinkarte im Online- und Einzelhandel, Tankgutschein, ÖPNV-Zuschuss).
- Überstunden werden in Zeit oder finanziell ausgeglichen.
- Neues Apple - oder Samsung-Smartphone, auch zur Privatnutzung.
- Übernahme Studiengebühren und Weiterbildungskosten.
- Vergünstigungen durch Corporate Benefits bei namhaften Einzelhändlern über Partnerprogramme.
- Gesundheit & Wohlbefinden: moderne Bürostandorte mit hochwertiger ergonomischer und technischer Ausstattung.
- Grundverpflegung (Obst, Tee, Säfte, Kaffee & Snacks).
- hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office, freie Wahl der jährlichen Urlaubstage (30-90 Tage), Workation-Angebote.
- Als familienfreundlicher Arbeitgeber übernehmen wir Kinderbetreuungskosten (KiTa, KiGa), bieten flexible Zeiteinteilung und Lohnfortzahlung bei kranken Kindern.
- Betriebliche Altersvorsorge, interne Yoga-Kurse und Fitness-Angebot (Egym-Mitgliedschaft).
- Mobilität: Dienstwagen-Leasing für alle Mitarbeitende.
- Zugriff auf moderne und gut ausgestattete Pool-Fahrzeuge.
- JobRad-Angebot für Mitarbeitende und ihre Partner:innen.
- Angenehme Dienstreisen mit Business/Premium-Eco Flügen und Bahn 1. Klasse ab 6 Stunden Reisezeit.
- Kultur & Karriere-Entwicklung: Onboarding und Enablement über Einführungstage, Paten-System und Einarbeitungs-Pläne.
- Aus- und Weiterbildung über die eigene SWAN Academy mit einem umfangreichen Angebot an fachlichen und persönlichen Seminaren.
- Strukturierte Karriereplanung mit regelmäßigen Feedback- und Entwicklungsgesprächen.
- Nahbare Führungskräfte, transparente Unternehmenskultur und regelmäßige Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Standort-Events und Team-Aktivitäten, Breakfast-Talks und One-on-Ones mit der Geschäftsleitung).
- Bezahlte Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten (Feuerwehr, THW) und Sonderurlaub für besondere Anlässe.
Gehalt: Bei SWAN legen wir großen Wert auf eine faire und angemessene Bezahlung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir verstehen, dass jede:r Einzelne einzigartige Qualifikationen und Erfahrungen mitbringt, die wertvoll für unser Unternehmen sind. Daher basiert unser Gehaltsangebot auf einer sorgfältigen Bewertung deiner Ausbildung, deiner beruflichen Vorerfahrungen sowie deiner persönlichen und familiären Umstände.
Kontaktdaten: Bewirb dich direkt über unser Online-Karriere-Portal: www.swan.de/karriere oder schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@swan.de. Bei Fragen melde dich gerne bei Montae Clarke Telefon: +49 9334 6623904 E-Mail: karriere@swan.de. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
SAP EWM Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: SWAN
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und bieten ein flexibles Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung und Teamgeist großgeschrieben werden. Mit umfangreichen Benefits, wie einer fairen Vergütung, Gesundheitsangeboten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, fördern wir nicht nur deine Karriere, sondern auch deine persönliche Entwicklung. Bei uns erwartet dich eine respektvolle Unternehmenskultur, die Raum für neue Ideen und aktive Mitgestaltung lässt – perfekt für alle, die in einem dynamischen SAP EWM Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP EWM Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei SWAN bewerben
Viele Unternehmen, wie SWAN, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP EWM Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf SWAN und die ausgeschriebene Position SAP EWM Consultant (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SWAN vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von SWAN an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
