Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein technisches Team und gestalte innovative Verkehrslösungen aktiv mit.
- Unternehmen: SWARCO - ein internationaler Konzern für sichere Mobilität.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Starkes Teamgefühl und zahlreiche Gesundheitsangebote für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungserfahrung in IT oder Systemtechnik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung SWARCO | The Better Way. Every Day. Der Verkehr ist unsere Welt. Die Produkte und Systeme von SWARCO machen ihn sicherer, flüssiger und komfortabler. 5.500 Fachleute für Mobilität arbeiten weltweit an den Verkehrslösungen für morgen und übermorgen.
Die Stelle ist deutschlandweit zu besetzen. Als Teamleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für ein technisches Team und führen dieses sowohl fachlich als auch disziplinarisch. Gleichzeitig bleiben Sie operativ nah an den Systemen, bringen sich hands-on ein und prägen unsere interurbanen Verkehrsbeeinflussungsanlagen aktiv mit. Sie verbinden Leadership, Engineering-Kompetenz und pragmatische Lösungsorientierung und gestalten so die Mobilität der Zukunft unmittelbar mit.
- Aufgaben Leadership & Teamverantwortung: Sie führen ein wachsendes multidisziplinäres Team mit aktuell 4 Mitarbeitenden im Bereich DevOps / IT Operations & Automation sowohl fachlich als auch disziplinarisch.
- Die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihres Teams, die Förderung individueller Stärken sowie eine strukturierte und moderne Arbeitsorganisation gestalten Sie aktiv.
- Die Einsatzplanung inklusive der Organisation von Rufbereitschaften liegt in Ihrer Verantwortung und stellt einen stabilen operativen Betrieb sicher.
- In enger Zusammenarbeit mit Projektleitung, Engineering, Kunden und internen Stakeholdern treffen Sie fundierte Entscheidungen und sorgen für klare Abstimmungen.
- Hands-on Engineering & Operations: Von der Systemanalyse bis zur nachhaltigen Problembehebung übernehmen Sie Verantwortung in anspruchsvollen interurbanen Projekten.
- Komplexe Verkehrsleitsysteme konfigurieren und parametrieren Sie kundenorientiert und qualitätsbewusst.
- Gemeinsam mit Ihrem Team bauen Sie KRITIS-konforme Infrastrukturen auf und stellen deren Betrieb sowie kontinuierliche Aktualität sicher.
- In Zukunftsthemen wie C-ITS und CCAM sind Sie aktiv in die technische Betriebsführung kooperativer intelligenter Verkehrssysteme eingebunden.
Sie verfügen über eine technische Ausbildung, z. B. in den Bereichen Automatisierungstechnik, Systemtechnik oder Informatik, oder über eine vergleichbare Qualifikation. Nachweisbare Erfahrung in der Mitarbeiterführung bringen Sie mit und verstehen sich als Führungskraft, die ihr Team aktiv gestaltet und weiterentwickelt. Sehr gute Kenntnisse in Windows- und Linux-Umgebungen, Virtualisierung (z. B. VMware oder Proxmox), Container-Technologien, Microservices (Kubernetes) sowie TCP/IP-Netzwerken zeichnen Sie aus. Erfahrungen mit CI/CD-Pipelines, modernen Deployment-Strategien und Automatisierungslösungen bringen Sie idealerweise bereits mit. Kenntnisse im Skripting, beispielsweise mit Python oder PowerShell, sowie Erfahrung mit Monitoring- und Automatisierungstools wie Grafana sind von Vorteil. Berührungspunkte mit Leittechnik, Applikations- oder Systemkonfiguration runden Ihr technisches Profil ab. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse sind wünschenswert.
Sie sind eine Führungspersönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und auch selbst operativ mit anpackt. Ein starkes Teamgefühl und ein ausgeprägter Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt.
SWARCO bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen Konzern. Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Nutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei Eheschließung. Nutzen Sie unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung, die je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort als auch mobiles Arbeiten ermöglicht. Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen. 50 € steuerfrei jeden Monat – mit der SWARCO Card beim Tanken, Shoppen oder Essen sparen. Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Profitieren Sie von (E-)Bike Leasing und 160 €/Jahr Zuschuss zu Gesundheitsvorsorge und Fitnessprogrammen z.B. über wellhub. Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen.
Techniker systemtechnik als teamleiter - 2nd-level-support / tcp / ip-netzwerke (m/w/d) Arbeitgeber: Swarco AG
SWARCO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und eine ausgeprägte Unternehmenskultur fördert. Mit maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Zusatzleistungen wie einem 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Gesundheitsprogrammen, unterstützt SWARCO die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter aktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Techniker systemtechnik als teamleiter - 2nd-level-support / tcp / ip-netzwerke (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits bei SWARCO arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da die Rolle viel technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Interviews vorbereiten. Übe, wie du komplexe Probleme lösen würdest und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung direkt von den richtigen Leuten gesehen wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker systemtechnik als teamleiter - 2nd-level-support / tcp / ip-netzwerke (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu belegen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team tun kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swarco AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von SWARCO. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und deine Passung zur Unternehmenskultur.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsqualitäten oder technische Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends im Bereich TCP/IP-Netzwerke, Automatisierungstechnik und DevOps vertraut bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell auch praktische Aufgaben zu lösen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
