AI Agent Factory Lead

Bei Swarovski treten Sie nicht nur einer Marke bei - Sie helfen, einen der ikonischsten Namen in Mode und Design neu zu erfinden. Hier zählen mutige Ideen, Kreativität treibt Veränderungen voran, Zusammenarbeit wird geschätzt, und Ihre Arbeit prägt, wie die Welt Brillanz erlebt. Wenn Sie bereit sind, Grenzen zu überschreiten, Ihre Fähigkeiten auszubauen und Ihren Einfluss dort zu hinterlassen, wo Innovation auf zeitlose Eleganz trifft, sind wir bereit für Sie.

Wir suchen einen strategischen und zukunftsorientierten AI Factory Lead, um KI-gesteuerte Automatisierung zu skalieren und messbaren Geschäftswert in der gesamten Organisation zu liefern. Dies ist Ihre Chance, eine globale KI-Transformation zu gestalten und zu leiten, neue Fähigkeiten aufzubauen und KI im großen Maßstab in das Unternehmen zu integrieren.

Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:

• Leitung der Strategie und Umsetzung der AI Agent Factory, um KI-gesteuerte Automatisierung zu skalieren und messbaren Geschäftswert zu liefern.
• Steuerung des End-to-End-Betriebsmodells für KI-Agenten, von der Aufnahme und Priorisierung über Design, Entwicklung, Bereitstellung, Überwachung bis hin zur Skalierung.
• Partnerschaft mit Geschäfts-, Digital-, IT- und Prozess-Exzellenz-Teams zur Neugestaltung von Arbeitsabläufen und zur Vorbereitung von Prozessen für KI-gestützte Automatisierung.
• Einrichtung und Aufrechterhaltung von Governance, Standards und Prinzipien für verantwortungsvolle KI für das Portfolio der KI-Agenten.
• Aufbau und Koordination eines verteilten Netzwerks von KI-Agentenspezialisten in GBS, Digital und im Laufe der Zeit in anderen Geschäftsbereichen.
• Sicherstellung einer starken Akzeptanz und Wertrealisierung von KI-Agenten durch deren effektive Integration in die Geschäftsabläufe.
• Überwachung der Portfolioleistung, einschließlich Geschäftsauswirkungen, Qualität, Risiken, ROI und Akzeptanz, sowie kontinuierliche Verbesserung der Ergebnisse.
• Steuerung des Budgets und der Ressourcenallokation in der AI Agent Factory, einschließlich Entscheidungen über Eigenproduktion oder Zukauf, um Geschwindigkeit, Kosten und den Aufbau von Fähigkeiten auszubalancieren.

Über Sie:

• Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Daten, KI oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung.
• Mindestens 7 Jahre Erfahrung in KI, Daten, Digital oder Prozessveränderungsrollen mit nachweislichem Erfolg in der Leitung funktionsübergreifender und unternehmensweiter Initiativen.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Gestaltung oder Leitung von Transformationsinitiativen, Betriebsmodellen oder Automatisierungsportfolios in komplexen Organisationen.
• Erwiesene Erfahrung in der Förderung von Akzeptanz und Veränderung mit dem Fokus auf die Integration neuer Fähigkeiten in alltägliche Geschäftsabläufe.
• Starkes Verständnis von KI, generativer KI und agentenbasierter Automatisierung wäre von Vorteil.
• Solides Wissen über Governance, verantwortungsvolle KI, Unternehmensdaten und IT-Architekturprinzipien wäre von Vorteil.
• Nachgewiesene Fähigkeit, hochwirksame Chancen zu identifizieren, Prioritäten zu setzen und Innovation mit Risiko und operativer Machbarkeit auszubalancieren.
• Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management.
• Starke analytische und strategische Denkweise, gepaart mit einer praktischen Einstellung und klarer Verantwortung.
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Einflussfähigkeiten in Englisch.

Was wir bieten:

• Lern- und Karriereentwicklungsprogramme, die Ihnen helfen, zu wachsen.
• Ein globales Mitarbeiterunterstützungsprogramm, das Unterstützung in den Bereichen mentale, körperliche und emotionale Gesundheit, Managementunterstützung sowie finanzielle und rechtliche Angelegenheiten bietet.
• Hybride und flexible Arbeitsoptionen zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance.
• Bezahlte Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten zur Unterstützung von Anliegen, die Ihnen wichtig sind.
• Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Swarovski-Produkte.
• Vollständige Unfallversicherung.
• Attraktive Bedingungen für Pensionsfonds.
• Subventionierter öffentlicher Nahverkehr oder kostenloses Parken.
• Mitarbeiterkantine mit Buffet.

Über Swarovski:

Swarovski kreiert kristallbasierte Produkte von einzigartiger Qualität und Handwerkskunst, die Freude bereiten und Individualität feiern. Gegründet in Österreich im Jahr 1895, entwerfen, produzieren und verkaufen wir die besten Kristalle, Edelsteine, Swarovski Created Diamonds, Zirkonia, Schmuck, Accessoires und Wohnkultur der Welt. Nachhaltigkeit und Verantwortung stehen im Mittelpunkt unserer Marke, von zirkulärer Innovation bis hin zu Vielfalt, Inklusion und der philanthropischen Arbeit der Swarovski-Stiftung. Wir befähigen Menschen, ihre Individualität mit Vertrauen und Respekt auszudrücken, und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven uns stärker machen.

Der Beitritt zu Swarovski bedeutet, Teil eines größeren Zwecks zu sein. Sie können einen positiven Einfluss ausüben und Wunder wirken, indem Sie Ihre einzigartigen Ideen zum Leben erwecken. Gemeinsam werden wir die Welt der Innendekoration, Mode, Kultur, Film und Unterhaltung inspirieren. Swarovski ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns für faire, inklusive Rekrutierung ein und bauen einen Arbeitsplatz auf, an dem sich jeder wirklich zugehörig fühlt.