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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für große Sportereignisse wie die Olympischen Spiele.
- Arbeitgeber: Swiss Timing, ein global aktives Unternehmen mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Mentorship, Weiterbildung, sichere Umgebung und internationale Reisegelegenheiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil der Zukunft des Sports und arbeite mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Software Engineering oder bis zu 2 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und persönliches Wachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
The company
Behind every record, there are years of intensive training and the athlete\’s desire to produce excellent performances.
Behind the result, there is profound know-how and the high precision of Swiss Timing\’s state-of-the‑art technology.
If you want to participate in the future development of high level sport… we are looking for you!
Globally active, our company is constantly seeking for employees determined to progress and work in a highly innovative environment.
Job description
You will contribute to the conception, development, maintenance, evolution, testing, and documentation of the next generation software solutions that support the business of major sport events like Olympic Games, Commonwealth Games or World Cups. Working closely with our senior developers, you will learn to ensure the highest quality and reliability of software while gaining exposure to high level specifications and industry best practices. You will receive mentorship and coaching to develop your technical skills and grow as a professional developer. Other opportunities include (but are not limited to) gaining experience in engineering maturity and quality control, participating in our culture of excellence and continuous improvement, while working in a safe environment that encourages experimentation and learning from both successes and failures.
Profile
- We value your attitude and adaptability above all
- Enthusiastic and driven, you are excited to learn and grow in a dynamic environment
- Optimistic, motivated and eager to develop, you are available for travels abroad
- Eager to learn and to develop yourself
Professional requirements
- You are a recent graduate or have up to 2 years experience as a professional software developer
- You hold a degree in Software Engineering, Computer Science or equivalent
- You have solid knowledge of at least one object‑oriented programming language (C++, C#, Java / Kotlin, or TypeScript)
- You have an understanding of SQL and JavaScript fundamentals
- Experience with .NET / C# backend development, Docker, and web frontend technologies would be advantageous
Languages
- Good communication skills in English are required.
Contact
Benjamin Adler
HR Business Partner
Rue de l\’Envers 1
Corgémont (Bern)
Switzerland
Company address
Swiss Timing LTD
Rue de lEnvers 1
P.O. box
CH- Corgémont
Share this job offer
#J-18808-Ljbffr
Junior Software Developer (all genders) Arbeitgeber: Swatch Group
Kontaktperson:
Swatch Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Software Developer (all genders)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und unser Interesse an der Softwareentwicklung zeigen – das kann Türen öffnen!
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Beteilige dich an Open-Source-Projekten oder erstelle eigene Projekte, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Zeig uns, was du kannst, und baue ein Portfolio auf, das deine Programmierkenntnisse unter Beweis stellt.
✨Vorbereitung auf Interviews
Mach dich mit typischen Fragen für Softwareentwickler-Interviews vertraut. Wir sollten auch unsere Problemlösungsfähigkeiten trainieren, indem wir Coding-Challenges lösen – das zeigt, dass wir bereit sind, uns den Herausforderungen zu stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So zeigst du dein echtes Interesse an der Position und hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Software Developer (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Softwareentwicklung sind genauso wichtig wie deine technischen Fähigkeiten. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, dass du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld zu lernen und zu wachsen.
Betone deine Lernbereitschaft: Wir suchen nach jemandem, der bereit ist, sich weiterzuentwickeln. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du aus Herausforderungen gelernt hast. Das zeigt uns, dass du anpassungsfähig bist und bereit, neue Technologien zu erlernen.
Technische Fähigkeiten klar darstellen: Mach deutlich, welche Programmiersprachen und Technologien du beherrschst. Wenn du Erfahrung mit C++, C#, Java oder anderen relevanten Tools hast, dann lass es uns wissen! Wir wollen sehen, dass du die Grundlagen verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swatch Group vorbereitest
✨Mach dich mit der Technologie vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den Technologien und Programmiersprachen auseinandersetzen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du Kenntnisse in C++, C#, Java oder TypeScript hast, sei bereit, darüber zu sprechen und Beispiele deiner Arbeit zu teilen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Firma und der Position, indem du durchdachte Fragen vorbereitest. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder wie das Team die Qualität der Software sicherstellt. Das zeigt, dass du engagiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Lernbereitschaft
Da die Stelle einen Fokus auf Lernen und Entwicklung legt, solltest du konkrete Beispiele dafür parat haben, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast. Erkläre, wie du Herausforderungen angegangen bist und was du aus deinen Erfahrungen gelernt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig, besonders in einem internationalen Umfeld. Übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken, sowohl auf Englisch als auch in deiner Muttersprache. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.