Description du poste
- Encadrer les collaborateurs, organiser et gérer le département des achats/sous-traitance
- Développer et mettre en œuvre des stratégies d\'approvisionnement et de sous-traitance en fonction des buts et objectifs de la société visant à permettre sa croissance en s\'inspirant des bonnes pratiques du domaine
- Participer à l\'établissement des offres et le calcul des prix de revient de nos produits en maintenant à jour les coûts d\'approvisionnement, respectivement la saisie des informations nécessaires dans les supports de calculation des offres
- Comprendre, identifier et anticiper les besoins pour mettre en place des mesures concrètes visant à les satisfaire
- Bâtir et entretenir des partenariats constructifs avec les parties prenantes clés
- Prospecter les marchés afin d\'optimiser nos sources d\'approvisionnement et répartir les risques (bi-sourcing, re-sourcing) aux meilleures conditions (qualité, prix et délais)
- Négocier, le cas échéant conclure des contrats cadres pour nos produits ou services, nécessaires à la production de l\'entreprise et à son bon fonctionnement
- Evaluer les performances des fournisseurs et contribuer à la fiabilisation de nos sources d\'approvisionnement en collaboration avec le département Qualité
- Contribuer à assurer une meilleure rentabilité de nos produits (optimisation coûts et marges)
- Permettre l\'amélioration continue de nos processus en étant force de proposition et en assurant une veille stratégique achats
Profil
- Diplôme HEG, Brevet Fédéral d\'acheteur ou autre titre jugé équivalent
- Expérience minimum de 5 ans en tant qu\'Acheteur Stratégique ou poste similaire
- Expérience avérée en Achats et gestion des collaborateurs
- Expérience dans le domaine de l\'industrie horlogère
- Sensibilité commerciale couplée à un esprit analytique et stratégique
- Sens de la négociation, la discrétion, des priorités et des responsabilités
- Excellentes capacités organisationnelles, de communication et interpersonnelles
- Maîtrise des outils MS Office et d\'un ERP, SAP un avantage
- Proactif et résistant au stress
- Aptitude à synthétiser les données et créer des reporting d\'aide à la décision
- Autonome, pragmatique et apte à travailler en équipe
