IT-Security Officer / IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d)

IT-Security Officer / IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d)

Bremen Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwicklung der IT-Sicherheitsstrategie und Beratung des Vorstands zu sicherheitsrelevanten Entscheidungen.
  • Unternehmen: Die swb AG in Bremen ist ein systemrelevantes Unternehmen mit modernster technischer Ausstattung.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und betriebliche Altersversorgung für finanzielle Sicherheit.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle im Holdingbereich IT & Organisation.
  • Warum dieser Job: Gestalte die IT-Sicherheit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit vielfältigen Möglichkeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld und mehrjährige Erfahrung in IT-Sicherheit sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir suchen Unterstützung für den Holdingbereich IT & Organisation der swb AG in Bremen – unbefristet und in Vollzeit.

Das machst du bei uns:

  • Du entwickelst die konzernweite IT‑Sicherheitsstrategie kontinuierlich weiter und berücksichtigst dabei unsere geschäftskritischen IT‑ und KRITIS‑Strukturen.
  • Mit deinem Know‑how berätst du Vorstand, Geschäftsführungen sowie zentrale und dezentrale IT‑Bereiche zu Risiken, Maßnahmen und sicherheitsrelevanten Entscheidungen.
  • Du erstellst, pflegst und verankerst IT‑Sicherheitsrichtlinien und -konzepte für den gesamten Konzern.
  • Verbindliche IT‑Sicherheitsstandards definierst du für alle Gesellschaften – auch im Zusammenspiel mit externen Dienstleistern.
  • In enger Zusammenarbeit mit Informationssicherheit, Datenschutz, KI‑Beauftragten, IT, Compliance und Risikomanagement gestaltest du ganzheitliche Sicherheitslösungen.
  • Du begleitest IT‑Projekte und bringst deine Perspektive insbesondere beim Einsatz neuer Technologien frühzeitig ein.
  • IT‑Sicherheitsmaßnahmen koordinierst du konzernweit und behältst deren Umsetzung im Blick.
  • Risikoanalysen führst du strukturiert durch und steuerst konzernweite IT‑Risikobewertungen.
  • Für IT‑Sicherheits‑ und IT‑Notfälle entwickelst und betreust du belastbare Prozesse.
  • Mit Schulungen und Awareness‑Formatst stärkst du das Sicherheitsbewusstsein nachhaltig im Konzern.

Das bringst du mit:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im IT‑Umfeld, z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle oder sehr fundierte Kenntnisse im Bereich IT‑Sicherheit zeichnen dich aus.
  • Du verfügst über ein tiefes Verständnis moderner IT‑Architekturen in On‑Premises‑ und Cloud‑Umgebungen.
  • Gesetzliche und regulatorische Anforderungen wie KRITIS, BSI‑Vorgaben und Datenschutz sind dir vertraut.
  • Normen und Standards wie ISO 27001 oder BSI‑Grundschutz kannst du sicher anwenden.
  • Komplexe Sachverhalte erklärst du klar, adressatengerecht und souverän – vom Vorstand bis zur Fachabteilung.
  • Ein sicheres Auftreten, Verantwortungsbewusstsein und ein sensibler Umgang mit Informationen gehören für dich selbstverständlich dazu.
  • Analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise und Ruhe in kritischen Situationen zeichnen dich aus.
  • Du hast Freude an Digitalisierung, bist offen für den verantwortungsvollen Einsatz von KI und denkst IT‑Sicherheit zukunftsorientiert.

Deine Vorteile:

  • Vertrauensarbeitszeit.
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für eine langfristige Perspektive.
  • 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage.
  • Betriebliche Altersversorgung für finanzielle Sicherheit im Ruhestand.
  • Flexible Arbeitsmodelle sowie Mobile Arbeit.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten wie E‑GYM Wellpass und MachtFit‑Plattform.
  • E‑Bike‑Leasing und Jobticket für umweltfreundliche Mobilität.
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum.
  • Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen mit moderner technischer Ausstattung.

Wir leben Diversität. Wir feiern Vielfalt und heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Behinderung und Identität. Wir sind davon überzeugt, dass uns Vielfalt bereichert und im gemeinsamen Arbeiten voranbringt. Deshalb haben wir 2017 die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Wir freuen uns auf dich.

IT-Security Officer / IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d) Arbeitgeber: SWB

Die swb AG bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitsmodellen. Das Unternehmen setzt auf Diversität und hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet, um ein inklusives Arbeitsumfeld zu fördern.

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Kontaktdaten:

SWB Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Security Officer / IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d) erhalten könnten

Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community

In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie SWB kennenzulernen!

Kollaboriere an Open-Source-Projekten

Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.

Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit

Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von SWB zu bewerben!

Halte deine Skills up-to-date

In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei SWB.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Security Officer / IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

IT-Sicherheitsstrategie
Risikomanagement
IT-Sicherheitsrichtlinien
ISO 27001
BSI-Grundschutz
IT-Architekturen
Cloud-Umgebungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.

Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.

Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!

Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SWB vorbereitet

Sicherheitsprotokolle dominiert!

Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei SWB könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!

Praktische Erfahrung zählt!

Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. SWB sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!

Teamarbeit nicht vergessen!

IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird SWB auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!